specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
4 dni
Zakres zadań podstawowych: naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innych świadczeń pracowniczych na podstawie przepisów płacowych, podatkowych oraz ZUS, naliczanie i dokonywanie wszelkich potrąceń z wynagrodzenia, w tym zajęć komorniczych oraz...
Twój zakres zadań: Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń. Naliczanie...
Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
23 godz.
Zadania, które przed Tobą postawimy: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z tytułu umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz innych instytucji, Sporządzanie raportów i zestawień płacowych, Współpraca z...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj bez CV
5 dni
Kompleksowe i autonomiczne prowadzenie procesów naliczania wynagrodzeń dla personelu. Realizacja wypłat z tytułu list płac oraz obsługa finansowa umów zlecenie i o dzieło. Generowanie i terminowe przesyłanie deklaracji rozliczeniowych do ZUS, US, PFRON oraz organów statystycznych....
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
7 dni
Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
12 dni
Twoje zadania: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawne). Przygotowywanie deklaracji rozliczeniowych do ZUS, US, PFRON i innych instytucji. Tworzenie raportów oraz zestawień płacowych na potrzeby wewnętrzne. Ścisła współpraca z działem...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
16 godz.
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko
18 godz.
Twój zakres obowiązków: samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie działalności informacyjnej w ramach organizacji w tym...
Specjalista ds. Kadr i Płac z j. niemieckim - oferujemy przyuczenie
Specjalista ds. Kadr i Płac z j. niemieckim - oferujemy przyuczenie
MONDI Polska Agencja Pracy Sp. z o.o.
Poznań
praca stacjonarna
4398 dni temu
Ogloszenie numer: 392607, z dnia 2014-02-17
Mondi Polska Agencja Pracy sp. z o.o. należy do niemieckiej grupy kapitałowej, która już od 2002 roku wspiera przedsiębiorstwa poprzez wynajem personelu i jego rekrutację, w szczególności dla takich branż jak przemysł, logistyka i administracja. Posiadamy 21 oddziałów w Niemczech i Polsce. Mondi Polska jest wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia nr 7268.
Obecnie w związku z intensywnym rozwojem poszukujemy Kandydata/i na stanowisko:
Specjalista ds. Kadr i Płac z j. niemieckim - oferujemy przyuczenie
Miejsce pracy: Poznań
Opis stanowiska
Przygotowywanie i bieżące prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników zatrudnionych w Niemczech (przygotowywanie umów, wniosków urlopowych, wprowadzanie ewidencji czasu pracy do systemu itd.)
Wprowadzanie danych pracowników oraz zmian do systemu wewnętrznego firmy
Stały kontakt z centralą firmy w Niemczech
Kontaktowanie się z Urzędami w Niemczech w sprawach bieżących pracowników (ubezpieczenie, zameldowanie itd.)
Wymagania
Wykształcenie wyższe
Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego
Mile widziane doświadczenie w prowadzeniu administracji personalnej (kadry i płace)
Znajomość niemieckiego prawa pracy– będzie dodatkowym atutem
Znajomość pakietu MS Office oraz obsługi urządzeń biurowych
Bardzo dobra organizacja pracy
Umiejętność pracy w zespole
Oferujemy
Pełne przyuczenie i wdrożenie w zakres obowiązków
Stabilne warunki zatrudnienia w renomowanej niemieckiej firmie
Atrakcyjne wynagrodzenie
Umowę o pracę
Pracę w młodym zespole
Dostęp do międzynarodowego know-how i narzędzi rekrutacyjnych
Możliwość rozwoju zawodowego
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
4 dni
Zakres zadań podstawowych: naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innych świadczeń pracowniczych na podstawie przepisów płacowych, podatkowych oraz ZUS, naliczanie i dokonywanie wszelkich potrąceń z wynagrodzenia, w tym zajęć komorniczych oraz...
Twój zakres zadań: Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń. Naliczanie...
Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
23 godz.
Zadania, które przed Tobą postawimy: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z tytułu umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz innych instytucji, Sporządzanie raportów i zestawień płacowych, Współpraca z...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj bez CV
5 dni
Kompleksowe i autonomiczne prowadzenie procesów naliczania wynagrodzeń dla personelu. Realizacja wypłat z tytułu list płac oraz obsługa finansowa umów zlecenie i o dzieło. Generowanie i terminowe przesyłanie deklaracji rozliczeniowych do ZUS, US, PFRON oraz organów statystycznych....
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
7 dni
Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
12 dni
Twoje zadania: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawne). Przygotowywanie deklaracji rozliczeniowych do ZUS, US, PFRON i innych instytucji. Tworzenie raportów oraz zestawień płacowych na potrzeby wewnętrzne. Ścisła współpraca z działem...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
16 godz.
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko
18 godz.
Twój zakres obowiązków: samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie działalności informacyjnej w ramach organizacji w tym...
