Specjalista ds. kadr i płac

Port Lotniczy Poznań - Ławica Sp. z o.o.
Poznań, ul. Bukowska 285
specjalista / specjalistka junior / mid / senior
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
1 dzień temu
Jesteśmy najstarszym lotniskiem cywilnym i drugim regionalnym ośrodkiem czarterowym w Polsce. Obsługujemy 47 tras regularnych, 40 kierunków czarterowych, w tym 4 egzotyczne.„Rozwijaj razem z nami skrzydła swojej kariery” to hasło przewodnie w naszej firmie. Praca w międzynarodowych porcie lotniczym to praca 24 godziny na dobę, gotowość do profesjonalnej obsługi pasażerów z całego świata i do ciągłego podnoszenia swoich kwalifikacji. Naszym wyzwaniem jest satysfakcja z pracy wszystkich pracowników.
Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Poznań, ul. Bukowska 285
Zakres obowiązków:
  • Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników – zakładanie, aktualizacja i archiwizacja akt osobowych,
  • Przygotowywanie, ewidencjonowanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych,
  • Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo–płacowym oraz naliczanie wynagrodzeń, dodatków i potrąceń (sporządzanie list płac),
  • Obsługa i rozliczanie czasu pracy (ewidencja, urlopy, zwolnienia lekarskie) oraz prowadzenie pracowniczego programu emerytalnego,
  • Sporządzanie i przekazywanie deklaracji do ZUS, US, GUS, a także przygotowywanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
  • Udział w przygotowywaniu raportów i zestawień dla Zarządu oraz innych działów,
  • Monitorowanie zmian w przepisach z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków,
  • Wsparcie w realizacji projektów i inicjatyw działu HR.
Wymagania:
  • Wykształcenie kierunkowe z zakresu kadr i płac, zarządzania zasobami ludzkimi, ekonomii lub pokrewnych kierunków związanych z obsługą personalną,
  • Minimum 2–3 lata doświadczenia zawodowego w dziale kadr i płac lub na podobnym stanowisku,
  • Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy, zasad naliczania wynagrodzeń i rozliczania czasu pracy,
  • Umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych (np. Enova, Optima, Symfonia) oraz pakietu MS Office (Excel, Word),
  • Dokładność, skrupulatność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy,
  • Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, otwartość na naukę i rozwój zawodowy,
  • Mile widziane ukończone kursy lub szkolenia z zakresu kadr i płac.
Oferujemy
  • Umowę o pracę na pełen etat,
  • Dobre warunki zatrudnienia,
  • Możliwość rozwoju zawodowego,
  • Dofinansowanie do karty Multisport,
  • Pracowniczy Program Emerytalny,
  • Świadczenia socjalne,
  • Dofinansowanie do wypoczynku,
  • Udział w szkoleniach,
  • Dobra atmosfera pracy,
  • Program wsparcia pracowników z niepełnosprawnością.

Termin składania aplikacji do 30.04.2026

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej jako RODO), informuję iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Port Lotniczy Poznań-Ławica Sp. z o.o. z siedzibą przy ulicy Bukowskiej 285, 60-189 Poznań; wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Poznań- Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 0000003431, o numerze identyfikacji podatkowej NIP 781-15-33-610, REGON 630981266,tel.+48 61849 2343, www.https://www.airport-poznan.com.pl.
2. Dane kontaktowe naszego Inspektora Ochrony Danych Osobowych to: e-mail: iod@airport-poznan.com.pl .
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzać będziemy w celu realizacji procesu rekrutacji; podstawa prawna art. 221 § 1 kodeksu pracy; w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO, w ramach realizacji ciążącego na spółce Port Lotniczy Poznań-Ławica Sp. z o.o. obowiązku prawnego, a przypadku podania większego zakresu danych osobowych – na podstawie udzielonej zgody.
4. Pani/Pan dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom.
5. Pani/Pana dane osobowe będziemy przechowywać do czasu zakończenia procesu rekrutacji.
6. Ma Pani/Pana prawo dostępu do treści swoich danych, prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz prawo do żądania ich przeniesienia. Jeżeli Pani/Pana dane będą przetwarzane na podstawie zgody, mają Państwo również prawo ją cofnąć w dowolnym momencie, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonywaliśmy na podstawie zgody przed jej cofnięciem. W/w uprawnienia można zrealizować poprzez skontaktowanie się z inspektorem ochrony danych osobowych, dostępnym pod adres e-mail: iod@airport-poznan.com.pl lub poprzez wysłanie pisma na adres naszej siedziby. W przypadku stwierdzenia, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO, ma Pani/Pan również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Podanie przez Panią/Pana danych w zakresie określonym w kodeksie pracy (art. 221 § 1 kodeksu pracy) jest wymogiem ustawowym, konsekwencją ich niepodania będzie brak możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne i wymaga Państwa wyraźnej zgody.
Aplikuj teraz
 

Poznaj

Port Lotniczy Poznań - Ławica Sp. z o.o.

Jesteśmy najstarszym lotniskiem cywilnym i drugim regionalnym ośrodkiem czarterowym w Polsce. Obsługujemy 47 tras regularnych, 40 kierunków czarterowych, w tym 4 egzotyczne.„Rozwijaj razem z nami skrzydła swojej kariery” to hasło przewodnie w naszej firmie. Praca w międzynarodowych porcie lotniczym to praca 24 godziny na dobę, gotowość do profesjonalnej obsługi pasażerów z całego świata i do ciągłego podnoszenia swoich kwalifikacji. 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. administracji personalnej

    Hale Technologies Mariusz Dąbrowski sp.k.   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Opis stanowiska prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz bieżąca obsługa spraw kadrowych, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianami warunków pracy i zakończeniem współpracy, dbanie o kompletność akt osobowych zgodnie z obowiązującymi regulacjami, kontrola i...
  • Pracownik biurowo - kadrowy / Pracowniczka biurowo - kadrowa

    Hale Technologies Mariusz Dąbrowski sp.k.   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Opis stanowiska Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej i obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw kadrowych; Sporządzanie dokumentacji personalnej związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy; Kompletowanie akt osobowych oraz dokumentacji pracowniczej...
  • Młodszy Specjalista ds. kadr i płac (M/K)

    Murapol Centrum Usług Wspólnych sp. z o.o.   Bielsko-Biała    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków: Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, zmianą i rozwiązaniem stosunku pracy; Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych do ZUS; Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy (zakładanie i prowadzenie akt...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i płac

    SIXT Rent a Car   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Szukamy osoby z pierwszym doświadczeniem w HR, która wesprze nasz zespół w procesach kadrowych i płacowych. Wszystko z wdrożeniem i wsparciem bardziej doświadczonych osób. Jeśli dobrze czujesz się w pracy z ludźmi i dokumentami, a jednocześnie lubisz porządek i konkrety – zapraszamy....
  • Specjalista ds. kadr i płac (m/k)

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    23 godz.
    Zadania: Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym (Comarch Optima), Monitorowanie poprawności zapisów systemu RCP, Przygotowywanie danych do list płac oraz naliczanie wynagrodzeń, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    KGL S.A.   Rzakta    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)
    1 dni
    Zadania: kompleksowe prowadzenie procesów płacowych w systemie Optima; rozliczanie wynagrodzeń, benefitów oraz świadczeń pracowniczych; bieżące ewidencjonowanie czasu pracy i nieobecności (urlopy, L4) administracyjne wsparcie cyklu życia pracownika, w tym prowadzenie akt osobowych;...
  • Asystent / Asystentka ds. Kadr i Płac

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź, centrum    praca hybrydowa / stacjonarna
    asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: Pomoc w ewidencji i rozliczaniu czasu pracy pracowników; Przygotowywanie danych do listy płac (Excel, system kadrowo-płacowy) Obsługa PPK oraz zajęć komorniczych; Bieżąca obsługa kadrowa pracowników (ok. 30 osób) Przygotowywanie raportów i zestawień (Excel) Wsparcie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem zaawansowanych funkcji Enova365 (dla ok 200 pracowników). Bieżące śledzenie i stosowanie zagadnień prawa pracy, ubezpieczeń...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    TT-THERMO KING Sp. z o.o.   Grzędy (pow. piaseczyński, gm. Tarczyn), al. Krakowska 36    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    2 dni
    Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa wybranych spółek w grupie holdingowej; Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników oraz zleceniobiorców; Obsługa procesu zatrudnienia i zwolnień: sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz pozostałej dokumentacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Przygotowanie danych do listy płac (implementacja z systemów do Excela, programu płacowego) Koordynacja procesu rozliczania i ewidencji czasu pracy pracowników; Obsługa PPK i komorników; Nadzór nad budżetami; Przygotowywanie raportów, zestawień i analiz; Wypłata wynagrodzeń; Pełna...