Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników, w tym sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz nadzór nad badaniami. Obsługa systemów kadrowo-płacowych oraz skrupulatne prowadzenie akt osobowych. Udział w audytach oraz kontrolach wewnętrznych i zewnętrznych...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi płacowej i administracji personalnej w organizacji. Przygotowywanie list płac, naliczanie podatków, składek ZUS i zasiłków. Sporządzanie sprawozdawczości do PFRON, GUS, urzędów skarbowych oraz obsługa potrąceń komorniczych. Rozliczanie...
Do naszego zespołu HR szukamy doświadczonej osoby, która samodzielnie poprowadzi procesy kadrowo-płacowe i będzie odpowiedzialna za ich prawidłowy oraz terminowy przebieg. Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej: umowy, aneksy, świadectwa pracy, zaświadczenia...
Twój zakres odpowiedzialności Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń – przede wszystkim pracowników na umowach o pracę, a także umów cywilnoprawnych i kontraktów. Obsługa pracowników delegowanych za granicę – pozyskiwanie zaświadczeń A1 i kart EKUZ, rozliczanie diet oraz stosowanie...
Twój zakres odpowiedzialności Planowanie i obsada projektów – alokacja pracowników do projektów w Polsce i za granicą, układanie grafików i bieżąca kontrola dostępności zespołów. Kontrola dopuszczenia do pracy – pilnowanie ważności badań lekarskich, szkoleń BHP i uprawnień...
Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych. Kompletowanie dokumentacji i rozliczanie wyjazdów służbowych oraz delegacji zagranicznych (uzyskiwanie A1, EKUZ, rozliczanie diet, podatków i...
Opis stanowiska: Planowanie oraz kierowanie pracowników i podwykonawców na projekty w kraju i za granicą. Opracowywanie, bieżąca aktualizacja grafików oraz monitorowanie dostępności kadry. Kontrola terminów ważności badań profilaktycznych, szkoleń BHP i uprawnień technicznych (np. SEP,...
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Zakres obowiązków: Obsługa spraw kadrowych i personalnych związanych z realizacją kontraktów; Przygotowywanie i składanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS / eZUS; Organizowanie i koordynowanie pracowników kierowanych do realizacji kontraktów krajowych i...
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.
Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Specjalista ds. kadr i płac
Job location: Łódź
Nr ref.: 9-12-45588/PC
Naszym Klientem jest spółka akcyjna z polskim kapitałem, świadcząca usługi finansowe firmom z Polski i zagranicy. Aktualnie w związku z rozwojem firma poszukuje doświadczonych kandydatów na stanowisko Specjalisty ds. kadr i płac. Zakres zadań:
przygotowywanie i administrowanie dokumentacją kadrową pracowników.
realizowanie procesów płacowych.
przygotowywanie deklaracji do zewnętrznych instytucji.
przygotowywanie raportów i danych kadrowo-płacowych dla klientów wewnętrznych i zewnętrznych.
Requirements:
min. 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku.
wykształcenie wyższe.
mile widziana znajomość języka angielskiego.
dokładność, zaangażowanie i odpowiedzialność.
Benefits:
możliwość rozwoju zawodowego.
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
atrakcyjny pakiet benefitów.
elastyczne godziny pracy.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku
pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników, w tym sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz nadzór nad badaniami. Obsługa systemów kadrowo-płacowych oraz skrupulatne prowadzenie akt osobowych. Udział w audytach oraz kontrolach wewnętrznych i zewnętrznych...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi płacowej i administracji personalnej w organizacji. Przygotowywanie list płac, naliczanie podatków, składek ZUS i zasiłków. Sporządzanie sprawozdawczości do PFRON, GUS, urzędów skarbowych oraz obsługa potrąceń komorniczych. Rozliczanie...
Do naszego zespołu HR szukamy doświadczonej osoby, która samodzielnie poprowadzi procesy kadrowo-płacowe i będzie odpowiedzialna za ich prawidłowy oraz terminowy przebieg. Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej: umowy, aneksy, świadectwa pracy, zaświadczenia...
Twój zakres odpowiedzialności Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń – przede wszystkim pracowników na umowach o pracę, a także umów cywilnoprawnych i kontraktów. Obsługa pracowników delegowanych za granicę – pozyskiwanie zaświadczeń A1 i kart EKUZ, rozliczanie diet oraz stosowanie...
Twój zakres odpowiedzialności Planowanie i obsada projektów – alokacja pracowników do projektów w Polsce i za granicą, układanie grafików i bieżąca kontrola dostępności zespołów. Kontrola dopuszczenia do pracy – pilnowanie ważności badań lekarskich, szkoleń BHP i uprawnień...
Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych. Kompletowanie dokumentacji i rozliczanie wyjazdów służbowych oraz delegacji zagranicznych (uzyskiwanie A1, EKUZ, rozliczanie diet, podatków i...
Opis stanowiska: Planowanie oraz kierowanie pracowników i podwykonawców na projekty w kraju i za granicą. Opracowywanie, bieżąca aktualizacja grafików oraz monitorowanie dostępności kadry. Kontrola terminów ważności badań profilaktycznych, szkoleń BHP i uprawnień technicznych (np. SEP,...
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Zakres obowiązków: Obsługa spraw kadrowych i personalnych związanych z realizacją kontraktów; Przygotowywanie i składanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS / eZUS; Organizowanie i koordynowanie pracowników kierowanych do realizacji kontraktów krajowych i...