Specjalista ds. kadr i płac

Zakres obowiązków:

• Pełna odpowiedzialność za naliczanie wynagrodzeń,
• Wsparcie obsługi pod względem kadrowym (dokumenty związane z zatrudnianiem/zwalnianiem pracowników, akta osobowe itp.),
• Rozliczanie czasu pracy pracowników oraz prowadzenie niezbędnej dokumentacji w tym zakresie
• Sporządzanie deklaracji PPK, PFRON, ZUS, PIT,
• Pełna obsługa programu Płatnik,
• Przygotowywanie zestawień i raportów.

• Minimum 3-5-letniego doświadczenia na samodzielnym stanowisku kadrowo-płacowym,
• Praktycznej znajomości przepisów prawa pracy, PDOF i ubezpieczeń społecznych,
• Praktycznej wiedzy z zakresu dokonywania rozliczeń z ZUS, US, PFRON i rozliczania czasu pracy,
• Dobrej znajomości systemu Płatniki,
• Mile widziana znajomość systemu Probit,
• Komunikatywnej znajomość języka angielskiego,
• Mile widziane wykształcenie wyższe z obszaru HR,
• Dokładności, zaangażowania w wykonywanie obowiązków,
• Dobrej organizacji pracy własnej i umiejętności pracy pod presją czasu.

• Konkurencyjne wynagrodzenie + premia,
• Pracę w międzynarodowym środowisku w firmie o stabilnej pozycji na rynku,
• Możliwość rozwoju zawodowego,
• Przyjazną atmosferę w pracy,
• Pakiet medyczny finansowany przez pracodawcę,
• Karta uprawniającą do bezpłatnego korzystania z aktywnego wypoczynku,
• Uczestnictwo w szkoleniach rozwijających umiejętności i wiedzę,
• Indywidualny proces wdrożenia na zajmowane stanowisko.