Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / specjalistka ds. personalnych

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    12 godz.
    Zakres obowiązków: Wprowadzanie danych kadrowych do systemu; Zapewnienie, aby wszystkie dane rejestrowane w systemie kadrowym były zgodne z obowiązującymi przepisami prawa i wymogami wewnętrznymi ISS; Bieżąca obsługa spraw pracowniczych; Ewidencjonowanie absencji pracowniczych; Tworzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 godz.
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...
  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Tarnów    praca stacjonarna
    asystent  aplikuj bez CV
    6 dni
    wyszukiwanie kandydatów na specjalistyczne stanowiska pracy wsparciem rekruterów w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i kierownicze; tworzenie oraz publikowanie ogłoszeń o pracę; nawiązywanie kontaktu i budowanie pozytywnej relacji z kandydatami; wprowadzanie CV...
  • Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    CHEMNOVATIC Sp. z o.o. Sp. k.   Lublin    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Jako Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich staniesz się częścią Zespołu HR w firmie Chemnovatic, będącej dostawcą najwyższej jakości produktów chemicznych dostarczanych do ponad 60 rynków na całym świecie. Rola Specjalisty jest kluczowa dla zapewnienia realizacji procesów HR...
  • Specjalista ds. Personalnych

    STRABAG Sp. z o.o.   Bielsk Podlaski    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Zadania: ewidencja godzin pracy pracowników fizycznych w programie consite; sporządzanie wniosków o zatrudnienie i zmianę warunków zatrudnienia; nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale; kontrola i weryfikacja ważności badań lekarskich i szkoleń BHP; stały kontakt z pionem...
  • Referent ds. personalnych

    Praca.pl Sp. z o.o.   Bielsk Podlaski    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    9 dni
    Obowiązki: Rejestracja czasu pracy personelu; Przygotowywanie dokumentacji zatrudnieniowej; Zarządzanie dokumentacją kadrową; Monitorowanie terminowości badań medycznych i szkoleń BHP; Komunikacja z działem HR centrali; Tworzenie raportów i analiz dot. zatrudnienia; Organizowanie...
  • Asystent / Asystentka HR

    AAA AUTO   Piaseczno, Okulickiego 3    praca stacjonarna
    asystent  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Opis stanowiska: Wsparcie działu HR w bieżących pracach związanych z obsługą kadrową; Tworzenie teczek personalnych; Wprowadzanie nowego pracownika do wewnętrznych systemów; Przygotowanie umów o pracę; Regularna aktualizacja dokumentów personalnych; Archiwizacja dokumentów personalnych;...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr z elementami księgowości

    ELSERWIS SP. Z O.O.   Rzgów    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie dokumentacji pracowniczej po stronie Pracodawcy w celu przekazania do zewnętrznego biura księgowego: wprowadzanie danych do systemu; prowadzenie ewidencji czasu pracy: listy obecności, zwolnienia, urlopy; rozliczanie delegacji itp. prowadzenie teczek pracowniczych:...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Umów i Zatrudnienia

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji personalnej, w tym akt osobowych, umów itp. Wsparcie w procesie onboardingu i offboardingu pracowników. Nadzorowanie benefitów pracowniczych. Aktualizowanie baz danych z danymi pracowników.
  • Praktykant / Praktykantka w Wydziale Świadczeń Pracowniczych - praktyki płatne

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę
    8 godz.
    Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za: wsparcie w obsłudze międzynarodowych świadczeń przejazdowych pracowników, członków ich rodzin, emerytów i rencistów spółek PKP obsługiwanych przez PKP S.A. przygotowywanie korespondencji i wysyłka międzynarodowych dokumentów...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Onboardingu

Cavatina GW Sp. z o.o.
Kraków
praca stacjonarna
1150 dni temu
Specjalista ds. Onboardingu
Miejsce pracy: Kraków

CAVATINA HOLDING S.A. to spółka o stabilnej pozycji na rynku i bogatym doświadczeniu w branży nieruchomości. Samodzielnie i niezależnie prowadzimy inwestycje począwszy od akwizycji nieruchomości, przez projektowanie, generalne wykonawstwo w zakresie budownictwa i fit-out, aż po komercjalizację. Realizacje Cavatina Holding zlokalizowane są w siedmiu największych miastach Polski. Nasze dzieła to między innymi: kompleks biurowców klasy A w Krakowie – Equal Business Park, Diamentum Office i Carbon Tower we Wrocławiu, Chmielna 89 w Warszawie. Inżynierię łączymy z muzyką i sztuką, a pracę z pasją. Dołącz do pracowników CAVATINA HOLDING, lidera rynku nieruchomości komercyjnych w Polsce.

Opis stanowiska:
  • implementacja i koordynacja procesu wdrożeniowego nowych pracowników
  • organizowanie i prowadzenie działań onboardingowych
  • współtworzenie planów rozwojowo-szkoleniowych i polityki szkoleniowej
  • tworzenie procedur i narzędzi zakresie HR
  • tworzenie opisów stanowisk i profili kompetencyjnych
  • sporządzanie raportów i analiz, monitorowanie kluczowych wskaźników HR
  • oceny pracownicze oraz badanie zaangażowania
  • raportowanie do członków Zarządu
Wymagania:
  • wykształcenie wyższe (preferowane ZZL, psychologia)
  • min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • doświadczenie w administrowaniu/organizacji szkoleń
  • otwartość, bardzo dobre umiejętności komunikacyjne
  • dobra znajomość j. angielskiego
  • orientacja na cele i zadania, inicjatywa, chęć rozwoju i nauki
  • samodzielność w działaniu, postawa pro - aktywna
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej
  • kreatywność, dokładność
  • umiejętność poszukiwania rozwiązań
Oferujemy:
  • ciekawą pracę w jednej z najdynamiczniej rozwijających się firm sektora budownictwa biurowego
  • duże i zróżnicowane możliwości rozwoju zawodowego
  • konkurencyjne wynagrodzenie i niezbędne narzędzia pracy
  • udział w szkoleniach i konferencjach
  • karta Multisport dla pracownika i jego rodziny
  • pakiet medyczny dla pracownika i jego rodziny
  • lekcje języka angielskiego
  • atrakcyjne i komfortowe biura
  • różne formy współpracy
Oferujemy:
  • karta Multisport dla pracownika
    i jego rodziny
  • pakiet medyczny dla
    pracownika
    i jego rodziny
  • paczki
    świąteczne
  • udział
    w szkoleniach
    i konferencjach związanych
    z wykonywaną pracą
  • darmowa nauka języków
  • imprezy
    firmowe
  • wyjazdy
    integracyjne
  • pyszna
    kawa
  • atrakcyjne i komfortowe
    biura

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

Na podstawie art. 13 ust. 1 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („Ogólne rozporządzenie o ochronie danych”, Dz.Urz.UEL119 z 04.05.2016 str.1) pragniemy Państwa poinformować, iż Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest firma CAVATINA GW Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Krakowie (ul. Wielicka 28, 30-552 Kraków), wpisanej do Krajowego Rejestru Sądowego – Rejestru Przedsiębiorców przez Sąd Rejestrowy pod nr KRS 0000689870; posiadająca numer NIP 679-315-46-39; posiadająca numer REGON 36802810500000; adres e-mai: biuro@cavatina.pl; adres do korespondencji: ul. Partyzantów 51 43-360 Bielsko-Biała.


Pani /Pana dane będą przetwarzane w celu rekrutacji, a jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na przyszłe rekrutacje także w celu prowadzenia przyszłych procesów rekrutacji z Pani/Pana udziałem. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych stanowić będzie art.6.ust1.pkt.a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych tj. Pani /Pana zgoda.


Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże nieprzekazanie danych osobowych skutkuje niemożnością uczestniczenia w procesach rekrutacji. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego tj. poza Europejski Obszar Gospodarczy. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.


Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres rekrutacji i w okresie 1 roku po zakończeniu rekrutacji, a jeśli wyraziła Pani /Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku od daty przesłania przez Panią/Pana aplikacji.


Ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Cofnąć zgodę może Pan/Pani na adres do korespondencji lub adres e-mail: biuro@cavatina.pl


Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przeniesienia danych. Żądanie realizacji w/w praw może Pani/Pan zgłosić lub na adres do korespondencji lub na adres e-mail: biuro@cavatina.pl


Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi w zakresie przetwarzania danych osobowych do organu nadzorczego, którym w Polsce jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

 

Podobne oferty

  • Specjalista / specjalistka ds. personalnych

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    12 godz.
    Zakres obowiązków: Wprowadzanie danych kadrowych do systemu; Zapewnienie, aby wszystkie dane rejestrowane w systemie kadrowym były zgodne z obowiązującymi przepisami prawa i wymogami wewnętrznymi ISS; Bieżąca obsługa spraw pracowniczych; Ewidencjonowanie absencji pracowniczych; Tworzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 godz.
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...
  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Tarnów    praca stacjonarna
    asystent  aplikuj bez CV
    6 dni
    wyszukiwanie kandydatów na specjalistyczne stanowiska pracy wsparciem rekruterów w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i kierownicze; tworzenie oraz publikowanie ogłoszeń o pracę; nawiązywanie kontaktu i budowanie pozytywnej relacji z kandydatami; wprowadzanie CV...
  • Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    CHEMNOVATIC Sp. z o.o. Sp. k.   Lublin    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Jako Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich staniesz się częścią Zespołu HR w firmie Chemnovatic, będącej dostawcą najwyższej jakości produktów chemicznych dostarczanych do ponad 60 rynków na całym świecie. Rola Specjalisty jest kluczowa dla zapewnienia realizacji procesów HR...
  • Specjalista ds. Personalnych

    STRABAG Sp. z o.o.   Bielsk Podlaski    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Zadania: ewidencja godzin pracy pracowników fizycznych w programie consite; sporządzanie wniosków o zatrudnienie i zmianę warunków zatrudnienia; nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale; kontrola i weryfikacja ważności badań lekarskich i szkoleń BHP; stały kontakt z pionem...
  • Referent ds. personalnych

    Praca.pl Sp. z o.o.   Bielsk Podlaski    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    9 dni
    Obowiązki: Rejestracja czasu pracy personelu; Przygotowywanie dokumentacji zatrudnieniowej; Zarządzanie dokumentacją kadrową; Monitorowanie terminowości badań medycznych i szkoleń BHP; Komunikacja z działem HR centrali; Tworzenie raportów i analiz dot. zatrudnienia; Organizowanie...
  • Asystent / Asystentka HR

    AAA AUTO   Piaseczno, Okulickiego 3    praca stacjonarna
    asystent  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Opis stanowiska: Wsparcie działu HR w bieżących pracach związanych z obsługą kadrową; Tworzenie teczek personalnych; Wprowadzanie nowego pracownika do wewnętrznych systemów; Przygotowanie umów o pracę; Regularna aktualizacja dokumentów personalnych; Archiwizacja dokumentów personalnych;...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr z elementami księgowości

    ELSERWIS SP. Z O.O.   Rzgów    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie dokumentacji pracowniczej po stronie Pracodawcy w celu przekazania do zewnętrznego biura księgowego: wprowadzanie danych do systemu; prowadzenie ewidencji czasu pracy: listy obecności, zwolnienia, urlopy; rozliczanie delegacji itp. prowadzenie teczek pracowniczych:...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Umów i Zatrudnienia

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji personalnej, w tym akt osobowych, umów itp. Wsparcie w procesie onboardingu i offboardingu pracowników. Nadzorowanie benefitów pracowniczych. Aktualizowanie baz danych z danymi pracowników.
  • Praktykant / Praktykantka w Wydziale Świadczeń Pracowniczych - praktyki płatne

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę
    8 godz.
    Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za: wsparcie w obsłudze międzynarodowych świadczeń przejazdowych pracowników, członków ich rodzin, emerytów i rencistów spółek PKP obsługiwanych przez PKP S.A. przygotowywanie korespondencji i wysyłka międzynarodowych dokumentów...