Najnowsze oferty pracy

  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
  • Młodszy Specjalista ds. Planowania w Pionie Szpitali

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoją rolą będzie: Efektywne zarządzanie grafikami personelu medycznego w celu zapewnienia odpowiedniej dostępności do usług medycznych; Weryfikowanie niewykorzystanych godzin i potencjału personelu i gabinetów medycznych; Przyjmowanie zgłoszeń o nieobecnościach personelu medycznego i...
  • Młodszy Specjalista ds. Personalno-Administracyjnych

    STRABAG BMTI   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
  • Specjalista / Specjalistka HR

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków Bieżące wsparcie menedżerów w realizacji polityki personalnej. Doradztwo w zakresie prawa pracy, narzędzi HR i efektywnych metod komunikacji. Koordynowanie projektów HR, w tym zarządzanie zastępowalnością, a także opracowywanie planów retencji i sukcesji....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Umów i Zatrudnienia

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji personalnej, w tym akt osobowych, umów itp. Wsparcie w procesie onboardingu i offboardingu pracowników. Nadzorowanie benefitów pracowniczych. Aktualizowanie baz danych z danymi pracowników.
  • Ekspert / Ekspertka ds. Kultury Organizacyjnej i Wellbeingu / Culture & Wellbeing Expert

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    GŁÓWNE OBOWIĄZKI: projektowanie najlepszych doświadczeń pracowników (employee experience) oraz udział w tworzeniu zwinnej i otwartej kultury organizacyjnej nastawionej na zdrowie psychiczne, fizyczne oraz zdrowe relacje w zespole. budowa strategii wellbeingowej w długoterminowym ujęciu,...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac

    Poczta Polska S.A.   Warszawa, ul. Łączyny 8    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: samodzielna i kompleksowa obsługa w zakresie płac, naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie: list płac, rozliczeń podatkowych, wewnętrznych raportów rozliczeniowych ZUS DRA, dokonywanie dobrowolnych potrąceń z wynagrodzeń pracowników na...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów płacowych klientów, Sporządzanie oraz przesyłanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS, Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płacowej (w tym także na potrzeby GUS, PFRON, ZUS), Przygotowanie i/lub...
  • Pracownik ds. wynagrodzeń​ ​

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: weryfikacja dokumentacji płacowej oraz naliczanie należnego wynagrodzenia, obsługa systemu płacowo-kadrowego oraz ewidencja wynagrodzeń pracowników, rozliczenia z ZUS, Urzędem Skarbowym i innymi urzędami/instytucjami finansowymi, sporządzanie...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Personalnych

Inter Europol S.A.
Marki
praca stacjonarna
1886 dni temu

Ogłoszenie numer: 2280699, z dnia 2019-02-18

Jesteśmy polską firmą rodzinną, której historia sięga 1989 roku. Początkowo nasza działalność ograniczała się do zaopatrywania w świeże wypieki mieszkańców Warszawy i okolic. Dziś szczycimy się pozycją lidera w produkcji pieczywa w Polsce. Nasze wyroby cieszą się również ogromną popularnością w większości krajów Unii Europejskiej, a także Azji i Ameryce Północnej.

Nasza firma nastawiona jest na innowacyjność i elastyczność produkcyjną, a jednocześnie nie traci profilu biznesu rodzinnego, towarzyszącego nam od początku działalności. Rodzinę Inter Europol tworzą zarówno doświadczeni fachowcy, jak również pełni pasji młodzi ludzie dopiero rozpoczynający karierę zawodową.


Dobra Marka w Markach!

zaprasza do współpracy Smakoszy wybornego pieczywa i wyrobów cukierniczych, patrzących na świat z apetytem, którym niepowtarzalny smak i zapach pieczywa będzie towarzyszył już każdego dnia.

 

W związku z dynamicznym rozwojem firmy zapraszamy do kontaktu osoby zainteresowane zatrudnieniem w charakterze:

Specjalista ds. Personalnych

Miejsce pracy: Marki

 

Opis stanowiska

  • Kompleksowe prowadzenie rekrutacji na stanowiska produkcyjne, specjalistyczne, kierownicze (w tym publikowanie ogłoszeń, selekcja, udział w spotkaniach rekrutacyjnych, proponowanie nowych rozwiązań pozyskania kandydatów, przygotowywanie ofert)
  • Ścisła współpraca z kierownikami poszczególnych działów w zakresie obsady stanowisk
  • Współpraca z firmami doradztwa personalnego, portalami rekrutacyjnymi, instytucjami rynku pracy
  • Współudział w tworzeniu programów wdrożeniowych dla nowozatrudnionych pracowników oraz ich realizacja
  • Prowadzenie analiz związanych z zatrudnieniem i rotacją pracowników
  • Realizacja zadań związanych z rozwiązaniem stosunku pracy, np. exit interview, rozliczenie pracowników, itp.
  • Analiza potrzeb szkoleniowych oraz proponowanie działań mających na celu rozwój kompetencji pracowników
  • Udział w procesie organizacji szkoleń i innych aktywności rozwojowych

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe (mile widziane z obszaru psychologii, socjologii)
  • Min 2 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku 
  • Praktyczna znajomość narzędzi i procesów HR
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
  • Zaangażowanie, komunikatywność i nastawienie na wynik
  • Samodzielność i inicjatywa w działaniu
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego

Oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (na czas zastępstwa - min. 1 rok)
  • Stabilne warunki zatrudnienia w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • Konkurencyjne wynagrodzenie oraz pakiet świadczeń pracowniczych
  • Narzędzia niezbędne do realizacji zadań
  • Możliwość rozwoju zawodowego w ramach struktur firmy
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Poznaj

Inter Europol S.A.

Jesteśmy polską firmą rodzinną, której historia sięga 1989 roku. Początkowo nasza działalność ograniczała się do zaopatrywania w świeże wypieki mieszkańców Warszawy i okolic. Dziś szczycimy się pozycją lidera w produkcji pieczywa w Polsce. Nasze wyroby cieszą się również ogromną popularnością w większości krajów Unii Europejskiej, a także Azji i Ameryce Północnej.

Nasza firma nastawiona jest na innowacyjność i elastyczność produkcyjną, a jednocześnie nie traci profilu biznesu rodzinnego, towarzyszącego nam od początku działalności. Rodzinę Inter Europol tworzą zarówno doświadczeni fachowcy, jak również pełni pasji młodzi ludzie dopiero rozpoczynający karierę zawodową.

Podobne oferty

  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
  • Młodszy Specjalista ds. Planowania w Pionie Szpitali

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoją rolą będzie: Efektywne zarządzanie grafikami personelu medycznego w celu zapewnienia odpowiedniej dostępności do usług medycznych; Weryfikowanie niewykorzystanych godzin i potencjału personelu i gabinetów medycznych; Przyjmowanie zgłoszeń o nieobecnościach personelu medycznego i...
  • Młodszy Specjalista ds. Personalno-Administracyjnych

    STRABAG BMTI   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
  • Specjalista / Specjalistka HR

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków Bieżące wsparcie menedżerów w realizacji polityki personalnej. Doradztwo w zakresie prawa pracy, narzędzi HR i efektywnych metod komunikacji. Koordynowanie projektów HR, w tym zarządzanie zastępowalnością, a także opracowywanie planów retencji i sukcesji....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Umów i Zatrudnienia

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji personalnej, w tym akt osobowych, umów itp. Wsparcie w procesie onboardingu i offboardingu pracowników. Nadzorowanie benefitów pracowniczych. Aktualizowanie baz danych z danymi pracowników.
  • Ekspert / Ekspertka ds. Kultury Organizacyjnej i Wellbeingu / Culture & Wellbeing Expert

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    GŁÓWNE OBOWIĄZKI: projektowanie najlepszych doświadczeń pracowników (employee experience) oraz udział w tworzeniu zwinnej i otwartej kultury organizacyjnej nastawionej na zdrowie psychiczne, fizyczne oraz zdrowe relacje w zespole. budowa strategii wellbeingowej w długoterminowym ujęciu,...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac

    Poczta Polska S.A.   Warszawa, ul. Łączyny 8    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: samodzielna i kompleksowa obsługa w zakresie płac, naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie: list płac, rozliczeń podatkowych, wewnętrznych raportów rozliczeniowych ZUS DRA, dokonywanie dobrowolnych potrąceń z wynagrodzeń pracowników na...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów płacowych klientów, Sporządzanie oraz przesyłanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS, Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płacowej (w tym także na potrzeby GUS, PFRON, ZUS), Przygotowanie i/lub...
  • Pracownik ds. wynagrodzeń​ ​

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: weryfikacja dokumentacji płacowej oraz naliczanie należnego wynagrodzenia, obsługa systemu płacowo-kadrowego oraz ewidencja wynagrodzeń pracowników, rozliczenia z ZUS, Urzędem Skarbowym i innymi urzędami/instytucjami finansowymi, sporządzanie...