Najnowsze oferty pracy

  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Personalnych - Dział Administracji HR

    T-Mobile Polska Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Zadania, które na Ciebie czekają: Wsparcie Pracowników i Kierowników w zakresie informacji związanych z praktycznym stosowaniem prawa pracy; Wsparcie HR Biznes Partnera w procesach decyzyjnych w przypisanych obszarach biznesowych; Rekomendowanie oraz współtworzeniem rozwiązań i usprawnień...
  • Specjalista ds. personalnych (k/m)

    Teleskop Sp. z o.o.   Kostrzyn nad Odrą    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Czym się będziesz zajmować: Rekrutacja: prowadzeniem procesów rekrutacyjnych od A do Z – od tworzenia ogłoszeń i kampanii promocyjnych, przez rozmowy z kandydatami, aż po współpracę z managerami w zakresie decyzji rekrutacyjnych. Komunikacja z pracownikami: prowadzeniem indywidualnych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Łozienica    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    Twoja rola: W tej roli przejmiesz pełną odpowiedzialność za poprawność dokumentacji pracowniczej oraz precyzyjne rozliczanie i monitorowanie wskaźników HR. Będziesz dbać o zgodność procesów z prawem pracy, a Twoje zaangażowanie w raportowanie pozwoli nam optymalizować codzienne...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Onboardingu

    GATNER Packaging   Trzcinica (pow. kępiński, gm. Trzcinica)    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych dla różnych obszarów organizacji. Przygotowywanie strategii dotarcia do kandydatów oraz prowadzenie działań związanych z publikacją ofert pracy. Weryfikacja CV, kontakt z kandydatami oraz prowadzenie spotkań rekrutacyjnych....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

    Strabag Sp. z o.o.   Głogów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoja rola w STRABAG ewidencja godzin pracy pracowników fizycznych w programie consite, sporządzanie wniosków o zatrudnienie i zmianę warunków zatrudnienia, nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale, kontrola i weryfikacja ważności badań lekarskich i szkoleń BHP, stały...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Administracji Personalnej

    Strabag Sp. z o.o.   Głogów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników fizycznych w systemie wewnętrznym. Obsługa dokumentacji kadrowej, w tym wniosków dotyczących zatrudnienia i zmian warunków pracy. Nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale. Kontrola ważności badań lekarskich oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

    KB Sp. z o.o.   Rytel    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twój zakres obowiązków: Przygotowanie oraz koordynacja obiegu dokumentów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem oraz ustaniem stosunku pracy; Organizacja oraz administracja szkoleń; Obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw personalnych; Przygotowywanie miesięcznych analiz i...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Personalnych

Rhenus Delivery Services Sp. z o.o.
Warszawa
praca stacjonarna
2654 dni temu
Rhenus Delivery Services Sp z o.o. jest częścią międzynarodowego koncernu skupiającego ponad 290 oddziałów na całym świecie z ponad 16 tysiącami pracowników, świadczących pełen wachlarz usług logistycznych.

W związku z rozwojem naszej firmy, poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. Personalnych
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska:
  • Prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • Prowadzenie działań w zakresie planowania personelu, opisów stanowisk pracy
  • Obsługa procesów rekrutacyjnych, zatrudniania, adaptacji, ocen i rozwoju pracowników
  • Sporządzanie analiz i raportów personalnych
  • Wsparcie pracowników i kierownictwa w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Psychologia, Prawo i Administracja, Socjologia lub studia podyplomowe z zakresu HR
  • Min. 2 lata pracy w dziale Personalnym - preferowane w firmie międzynarodowej
  • Dobra znajomość funkcji zarządzania zasobami ludzkimi m.in. technik rekrutacji, oceniania, rozwoju
  • Bardzo dobra wiedza z zakresu przepisów prawa pracy m. in. w zakresie prowadzenia dokumentacji kadrowej, zawierania i rozwiązywania umów o pracę, rozliczania czasu pracy
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Doświadczenie w pracy z systemami kadrowo-płacowym
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
  • Wysoki poziom umiejętności interpersonalnych
  • Umiejętność rozwiązywania problemów, określania priorytetów i samodzielność
  • Bardzo dobra organizacja czasu pracy i umiejętność pracy w zespole
  • Dyspozycyjność (możliwe wyjazdy krajowe i zagraniczne)
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym i krajowym
  • Samodzielne stanowisko w dynamicznym środowisku pracy
  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia swoich kwalifikacji oraz awansu
Prosimy o umieszczenie w CV następującej klauzuli dotyczącej zgody na przetwarzanie danych osobowych:
„Niniejszym, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu i zakresie niezbędnym dla procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez Rhenus Delivery Services Sp. z o. o.”
 

Podobne oferty

  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Personalnych - Dział Administracji HR

    T-Mobile Polska Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Zadania, które na Ciebie czekają: Wsparcie Pracowników i Kierowników w zakresie informacji związanych z praktycznym stosowaniem prawa pracy; Wsparcie HR Biznes Partnera w procesach decyzyjnych w przypisanych obszarach biznesowych; Rekomendowanie oraz współtworzeniem rozwiązań i usprawnień...
  • Specjalista ds. personalnych (k/m)

    Teleskop Sp. z o.o.   Kostrzyn nad Odrą    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Czym się będziesz zajmować: Rekrutacja: prowadzeniem procesów rekrutacyjnych od A do Z – od tworzenia ogłoszeń i kampanii promocyjnych, przez rozmowy z kandydatami, aż po współpracę z managerami w zakresie decyzji rekrutacyjnych. Komunikacja z pracownikami: prowadzeniem indywidualnych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Łozienica    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    Twoja rola: W tej roli przejmiesz pełną odpowiedzialność za poprawność dokumentacji pracowniczej oraz precyzyjne rozliczanie i monitorowanie wskaźników HR. Będziesz dbać o zgodność procesów z prawem pracy, a Twoje zaangażowanie w raportowanie pozwoli nam optymalizować codzienne...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Onboardingu

    GATNER Packaging   Trzcinica (pow. kępiński, gm. Trzcinica)    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych dla różnych obszarów organizacji. Przygotowywanie strategii dotarcia do kandydatów oraz prowadzenie działań związanych z publikacją ofert pracy. Weryfikacja CV, kontakt z kandydatami oraz prowadzenie spotkań rekrutacyjnych....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

    Strabag Sp. z o.o.   Głogów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoja rola w STRABAG ewidencja godzin pracy pracowników fizycznych w programie consite, sporządzanie wniosków o zatrudnienie i zmianę warunków zatrudnienia, nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale, kontrola i weryfikacja ważności badań lekarskich i szkoleń BHP, stały...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Administracji Personalnej

    Strabag Sp. z o.o.   Głogów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników fizycznych w systemie wewnętrznym. Obsługa dokumentacji kadrowej, w tym wniosków dotyczących zatrudnienia i zmian warunków pracy. Nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych w oddziale. Kontrola ważności badań lekarskich oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

    KB Sp. z o.o.   Rytel    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twój zakres obowiązków: Przygotowanie oraz koordynacja obiegu dokumentów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem oraz ustaniem stosunku pracy; Organizacja oraz administracja szkoleń; Obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw personalnych; Przygotowywanie miesięcznych analiz i...