ASTEK Polska jest częścią dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej Grupy ASTEK. Specjalizujemy się w outsourcingu kadry IT i realizacji projektów informatycznych. Zatrudniamy doświadczonych specjalistów dla liderów z obszarów bankowości, ubezpieczeń, telekomunikacji, hi-tech, farmacji i logistyki w Polsce i za granicą.
Specjalista ds. rekrutacji wewnętrznych
Twój zakres obowiązków
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end
- Odpowiedzialność za koordynowanie procesów rekrutacyjnych na każdym etapie
- Aktywne poszukiwanie kandydatów przy wykorzystaniu nowoczesnych narzędzi
- Dbanie o Candidate Experience w trakcie całego procesu rekrutacji
- Przygotowywanie raportów dotyczących rekrutacji
Nasze wymagania
- Minimum 3 lata doświadczenia w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych
- Doświadczenie w pracy w agencji doradztwa personalnego będzie dodatkowym atutem
- Praktyczna znajomość narzędzi rekrutacyjnych (Direct Search, LinkedIn)
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację
- Samodzielność i bardzo dobra umiejętność organizacji pracy
Oferujemy:
- Jasny i przejrzysty system wynagrodzeń
- Elastyczną formę zatrudnienia (umowa o pracę lub B2B)
- Pracę w systemie hybrydowym
- Pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa)
- Narzędzia pracy (laptop, telefon)
- Cykliczne szkolenia z obszaru IT z naszymi ekspertami
Dlaczego warto z nami pracować?
Więcej informacji na temat Twoich danych przetwarzanych przez ASTEK Polska Sp. z o.o. znajdziesz tu: www.astek.pl/polityka-prywatnosci
Dlaczego warto z nami pracować?