Talent IN to połączenie sił i doświadczeń ludzi, którzy od 20 lat pracują i zarządzają a dodatkowo łączy ich wspólna historia zawodowa. Świadczymy usługi w obszarze HR bo od dłuższego czasu obserwujemy jak trudno znaleźć talenty dopasowane do rozwijających się organizacji. Potrafimy patrzeć na potrzeby Klientów również z ich perspektywy. Potrafimy zaprojektować i wdrożyć działania mające na celu pozyskanie najlepszych kandydatów gotowych do pełnienia ról w firmach naszych Klientów.
W związku z rozwojem poszukujemy pełnego pasji i zaangażowania Specjalisty ds. Rekrutacji wykazującego się umiejętnościami a także doświadczeniem w pozyskiwaniu Kandydatów. Poszukujemy osoby, która potrafi myśleć i działać nieszablonowo a jednocześnie chciałby się rozwijać w szeroko pojętym obszarze HR.
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych w tym z użyciem metody direct search, mediów społecznościowych, itp.
- Poszukiwanie nowych kanałów dotarcia do kandydatów
- Przygotowywanie treści i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych
- Wdrażanie indywidualnie dopasowanych strategii dotarcia do właściwej grupy odbiorców, w tym aktywne pozyskiwanie biernych kandydatów przy użyciu portali i baz danych
- Bieżąca selekcja napływających aplikacji, przeprowadzanie wywiadów telefonicznych oraz organizowanie spotkań kandydatów z managerami
- Prowadzenie wewnętrznej bazy danych, a także raportowanie podejmowanych działań i ich wyników
- Doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych;
- Wykształcenia wyższego (mile widziane psychologia, socjologia);
- Komunikatywnej znajomości języka angielskiego ;
- Systematyczności, a także bardzo dobrej organizacji pracy
- Zatrudnienie w stabilnej organizacji w oparciu o Umowę o pracę
- Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym
- Realizowanie różnorodnych projektów rekrutacyjnych
- Możliwość całkowitej koncentracji na zadaniach rekruterskich, nie sprzedażowych
- Wsparcie doświadczonego zespołu
- Możliwość dalszej nauki, rozwoju kluczowych kompetencji rekruterskich i doradztwa personalnego
