Włącz możliwość korespondencji pracodawca kandydat na Praca.pl

Zaloguj się

lub

Załóż konto
Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne
 
 

Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista ds. rekrutacji

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne do pracy w Polsce oraz za granicą; Aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez różne kanały (portale rekrutacyjne, social media, networking) Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów; Budowanie...

  • Koordynator

    Steam Workforce sp. z o. o.   Nowa Sól    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    System pracy: Zadaniowy Wynagrodzenie: Podstawa +premia Twoje zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych– kontakt telefoniczny, umawianie spotkań, wizyty na obiektach; Zarządzanie zespołem realizującym zadania na obiektach klienta (nadzór) Bezpośrednia współpraca z Klientem; Prace...

  • Koordynator

    Steam Workforce sp. z o. o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    System pracy: Zadaniowy Wynagrodzenie: Podstawa +premia Twoje zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych– kontakt telefoniczny, umawianie spotkań, wizyty na obiektach; Zarządzanie zespołem realizującym zadania na obiektach klienta (nadzór) Bezpośrednia współpraca z Klientem; Prace...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (z językiem tureckim)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    23 godz.
    Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (end-to-end) zgodnie ze standardami i metrykami Global Talent Attraction. Wsparcie rynków MENEAT: prowadzenie rozmów briefingowych, opracowywanie strategii sourcingowej i publikacja ogłoszeń. Aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing na...

  • Rekruter

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...

  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Częstochowa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    2 dni
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Podkarpackie Rzeszów Specjalista ds. Rekrutacji Rzeszów
Specjalista ds. Rekrutacji

Specjalista ds. Rekrutacji

Sobiesław Zasada Automotive Spółka z ograniczona odpowiedzialnoscia Sp. j.
Rzeszów
specjalista (mid)
praca stacjonarna
1547 dni temu

JEST WIELE POWODÓW, BY PRACOWAĆ W MERCEDES-BENZ.

 

Fascynujące samochody, innowacyjna technika, zmotywowane zespoły, różnorodne ścieżki rozwoju zawodowego czy nowoczesne środowisko pracy to tylko kilka z nich. Dołącz do nas i przekonaj się, że Twoja kariera może wskoczyć na jeszcze większe obroty.

Specjalista ds. Rekrutacji
Rzeszów
DLACZEGO WARTO U NAS PRACOWAĆ?
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Spotkania okolicznościowe oraz integracyjne
  • Atrakcyjny system wynagrodzeń
  • Szerokie możliwości indywidualnego rozwoju
  • Zatrudnienie w ramach umowy o pracę
  • Karta MultiSport
  • Program Rekomendacji Pracowników
  • Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
  • "Owocowe poniedziałki"
JAKIE BĘDĄ TWOJE ZADANIA?
  • prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne niskiego, średniego i/lub wyższego szczebla
  • przygotowywanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych
  • aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez direct search
  • selekcja przesłanych aplikacji i kontakt z kandydatami
  • przeprowadzanie wywiadów telefonicznych, rozmów rekrutacyjnych z kandydatami
  • budowanie i utrzymanie dobrej relacji z kandydatem
  • przygotowywanie i przesyłanie rekomendacji najlepszych kandydatów do kierowników, szefów poszczególnych działów
  • dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
  • monitorowanie rynku pracy
CZEGO OCZEKUJEMY?
  • min. 2 letnie doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku - warunek konieczny
  • znajomości metod pozyskiwania kandydatów, w tym direct search
  • doświadczenie w sourcingu Linkedin będzie dodatkowym atutem
  • doświadczenie w projektach EB
  • dobrej znajomości języka angielskiego
  • prawa jazdy kat. B
  • wysoka kultura osobista
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikatywność
  • samodzielność oraz dobra organizacja pracy
DLACZEGO WARTO U NAS PRACOWAĆ?
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Spotkania okolicznościowe oraz integracyjne
  • Atrakcyjny system wynagrodzeń
  • Szerokie możliwości indywidualnego rozwoju
  • Zatrudnienie w ramach umowy o pracę
  • Karta MultiSport
  • Program Rekomendacji Pracowników
  • Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
  • "Owocowe poniedziałki"
JAKIE BĘDĄ TWOJE ZADANIA?
  • prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne niskiego, średniego i/lub wyższego szczebla
  • przygotowywanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych
  • aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez direct search
  • selekcja przesłanych aplikacji i kontakt z kandydatami
  • przeprowadzanie wywiadów telefonicznych, rozmów rekrutacyjnych z kandydatami
  • budowanie i utrzymanie dobrej relacji z kandydatem
  • przygotowywanie i przesyłanie rekomendacji najlepszych kandydatów do kierowników, szefów poszczególnych działów
  • dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
  • monitorowanie rynku pracy
CZEGO OCZEKUJEMY?
  • min. 2 letnie doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku - warunek konieczny
  • znajomości metod pozyskiwania kandydatów, w tym direct search
  • doświadczenie w sourcingu Linkedin będzie dodatkowym atutem
  • doświadczenie w projektach EB
  • dobrej znajomości języka angielskiego
  • prawa jazdy kat. B
  • wysoka kultura osobista
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikatywność
  • samodzielność oraz dobra organizacja pracy
Na samochodach znamy się jak mało kto. Mamy wieloletnie doświadczenie w branży, wysoko wykwalifikowaną kadrę oraz rozbudowaną sieć oddziałów Zajmujemy się sprzedażą i serwisem samochodów osobowych, dostawczych i samochodów ciężarowych. Więcej ofert na www.zasadaauto.pl/kariera/.
 

Podobne oferty

  • Specjalista ds. rekrutacji

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne do pracy w Polsce oraz za granicą; Aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez różne kanały (portale rekrutacyjne, social media, networking) Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów; Budowanie...

  • Koordynator

    Steam Workforce sp. z o. o.   Nowa Sól    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    System pracy: Zadaniowy Wynagrodzenie: Podstawa +premia Twoje zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych– kontakt telefoniczny, umawianie spotkań, wizyty na obiektach; Zarządzanie zespołem realizującym zadania na obiektach klienta (nadzór) Bezpośrednia współpraca z Klientem; Prace...

  • Koordynator

    Steam Workforce sp. z o. o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    System pracy: Zadaniowy Wynagrodzenie: Podstawa +premia Twoje zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych– kontakt telefoniczny, umawianie spotkań, wizyty na obiektach; Zarządzanie zespołem realizującym zadania na obiektach klienta (nadzór) Bezpośrednia współpraca z Klientem; Prace...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (z językiem tureckim)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    23 godz.
    Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (end-to-end) zgodnie ze standardami i metrykami Global Talent Attraction. Wsparcie rynków MENEAT: prowadzenie rozmów briefingowych, opracowywanie strategii sourcingowej i publikacja ogłoszeń. Aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing na...

  • Rekruter

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...

  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Częstochowa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Media Expert   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie personelem w regionie i wspieranie realizacji celów biznesowych. Prowadzenie rekrutacji, w tym na stanowiska kierownicze w działach sprzedaży. Organizacja i prowadzenie warsztatów wewnętrznych. Doradztwo w zakresie prawa pracy i narzędzi HR. Analiza wskaźników...

  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    2 dni
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...

Zobacz inne oferty pracy:

Praca Specjalista ds. Rekrutacji

Praca w miastach

Boguchwała

Tyczyn

Głogów Małopolski

Łańcut

Błażowa

Sędziszów Małopolski

Sokołów Małopolski

Strzyżów

Kolbuszowa

Ropczyce