- Wdrażanie narzędzi IT wspierających aktywność operacyjną (transport i logistyka)
- Współpraca z zespołami operacyjnymi w celu optymalizacji pracy i rozwiązań w oparciu o systemy operacyjne IT
- Wdrażanie systemów operacyjnych i nadzór nad ich poprawnym działaniem
- Identyfikowanie błędów w systemach, ich weryfikacja oraz podejmowanie działań korygujących
- Przygotowywanie raportów dla danych aktywności
- Analizowanie potrzeb biznesowych klienta wewnętrznego i zewnętrznego oraz proponowanie rozwiązań systemowych
- Bieżące wsparcie użytkowników (pierwsza linia wsparcia użytkowników)
- Proponowanie nowych rozwiązań optymalizujących pracę oraz innowacji (rozwiązania IT)
- Pełnienie funkcji SKU – „super key user” (po przeszkoleniu)
- Ścisła współpraca z Centralnym zespołem IT we Francji i Czechach
- Bardzo dobra znajomość obsługi programów Office 365 (Excel, Access)
- Mile widziana znajomość podstaw VBA (Visual Basic), SQL, Power Query
- Znajomość zagadnień sieciowych
- Umiejętność analizy i syntezy danych
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Bardzo dobra organizacja pracy
- Odporność na stres
- Bardzo dobre umiejętności interpersonalne
- Wytrwałość i determinacja w osiąganiu założonych celów
- Chęć rozwoju w zdobywaniu nowych doświadczeń i umiejętności
- Ciekawą, dynamiczną pracę w firmie będącej liderem na europejskim rynku logistyki dla przemysłu i motoryzacji
- Szerokie możliwości rozwoju zawodowego, w tym międzynarodowego oraz szkolenia
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz atrakcyjny system wynagradzania
- Szeroki pakiet świadczeń socjalnych i benefitów takich jak: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, Multisport, kino, teatr, koncerty, system rabatowy
- Ciekawą pracę w dynamicznym zespole międzynarodowej korporacji
- Przyjazną atmosferę pracy
Jako organizacja globalna oraz część grupy CMA CGM, różnorodność ma kluczowe znaczenie dla naszego sukcesu; tylko odzwierciedlając kulturę, języki i lokalną wiedzę o naszych klientach, możemy odnieść sukces. Zatrudniając ludzi z różnym doświadczeniem i umiejętnościami, poszerzamy wiedzę oraz zwiększamy naszą kreatywność i innowacyjność.
Uwaga: Procesy rekrutacyjne w CEVA Logistics obejmują komunikację z kandydatami za pośrednictwem oficjalnych mediów społecznościowych, takich jak LinkedIn lub za pośrednictwem adresu e-mail firmy o następującym schemacie: imię.nazwisko@cevalogistics.com. Zalecamy, nie odpowiadać na propozycje biznesowe i/lub oferty pracy pochodzące od niezaufanych nadawców.
Poznaj
CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.
ul. Hodowców 37, 43-300,
CEVA Logistics Poland
Dlaczego warto?
CEVA Logistics, światowy lider usług logistycznych (3PL) dostarcza globalne rozwiązania w zakresie łańcucha dostaw, łącząc ludzi, produkty i dostawców na całym świecie. Firma, której siedziba główna znajduje się w Marsylii we Francji, oferuje szeroką gamę kompleksowych, dostosowanych do potrzeb klientów rozwiązań w obszarze logistyki kontraktowej oraz transportu lotniczego, morskiego, drogowego i gotowych pojazdów.
Dzięki około 110 000 pracowników zatrudnionych w ponad 1 700 lokalizacjach na całym świecie, CEVA Logistics prowadzi działalność w ponad 170 krajach. W 2025 roku firma osiągnęła przychody na poziomie 18,3 mld USD.
CEVA Logistics jest częścią Grupy CMA CGM, globalnego lidera oferującego rozwiązania transportowe i logistyczne w obszarze transportu morskiego, lądowego, lotniczego oraz kompleksowego zarządzania łańcuchem dostaw.
Proces rekrutacji
-
Krok
Przesłanie aplikacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
Opinie o pracodawcy
-
-
Katarzyna Szpałek
L&D Coordinator Poland, Polska ponad 20 lat doświadczenia w CEVA
Mam za sobą ponad 20 lat doświadczenia w CEVA. Praca w Ceva dostarcza mi ciągłych wyzwań, daje mi dużą satysfakcję i motywuje mnie do działania.
-
-
Magda Kwiatkowska
Junior Financial Controller Air&Ocean E&CE, Polska 3 lata doświadczenia w CEVA
W firmie Ceva Freight Poland jestem zatrudniona od ponad trzech lat. Praca dała mi ogromną mozliwość rozwoju, zarówno zawodowego jak i osobistego.
Jedną z rzeczy, które bardzo sobie cenię to, że firmę tworzą ludzie- zgrane zespoły, profesjonaliści w swoich dziedzinach.
Ceva stara sie przyciągać oraz kierować na drogę rozwoju swoich najlepszych pracowników. Dzięki temu jesteśmy w stanie połączyć wyjątkową atmosferę jak i najwyższą wydajność. -
-
Peter Püringer
Air & Ocean Manager, Austria 21 lat doświadczenia w CEVA
Pracę w CEVA najbardziej cenię za różnorodność codziennych zadań, świetną pracę zespołową oraz zróżnicowany charakter pracy w globalnym otoczeniu.
