Specjalista ds. Wspierania oświaty polskiej za granicą

Opis stanowiska

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 2%.

Wymiar etatu: 1 etat, umowa o pracę.
Liczba stanowisk pracy: 1 stanowisko.
Miejsce wykonywania pracy: Ośrodek Rozwoju Polskiej Edukacji za Granicą, Warszawa, ul. Wołoska 5.

Warunki pracy:

• Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
  • elastyczny czas pracy,
  • dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
  • „trzynaste” wynagrodzenie,
  • pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz dzieci pracowników, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach),
  • dopłata do biletów na imprezy kulturalne,
  • dopłata do biletów sportowo-rekreacyjnych,
  • możliwość rozwoju zawodowego (dofinansowanie do studiów i szkoleń),
  • dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
  • nowoczesne biuro w prestiżowej lokalizacji na warszawskim Mokotowie,
  • miła atmosfera pracy.
• Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
  • stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniu biurowym,
  • praca obejmuje posługiwanie się urządzeniami biurowymi, w tym komputerem z monitorem ekranowym,
  • bariery architektoniczne: brak.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Realizacja projektów Ośrodka Rozwoju Polskiej Edukacji za Granicą.
• Badanie potrzeb klientów Ośrodka – środowisk polonijnych w zakresie potrzeb kierowania nauczycieli.
• Udział w sporządzaniu planów pracy i sprawozdań merytorycznych.
• Sporządzanie analiz statystycznych i raportów dotyczących pracy nauczycieli za granicą.
• Gromadzenie, przechowywanie i archiwizowanie dokumentacji. 
• Prowadzenie korespondencji dotyczącej kierowania nauczycieli.
• Udzielanie informacji nauczycielom zainteresowanym pracą za granicą.
• Rekrutacja nauczycieli do pracy dydaktycznej za granicą
• Czynności administracyjne związane z kierowaniem nauczycieli. 
• Organizowanie spotkań szkoleniowych dla zrekrutowanych nauczycieli przed wyjazdem do wybranych krajów. 
• Współpraca z placówkami konsularnymi i organizacjami polonijnymi. 
• Bieżąca współpraca z nauczycielami kierowanymi za granicą.

Wymagania

Wymagania niezbędne:

• Wykształcenie wyższe.
• Znajomość przepisów z zakresu prawa oświatowego, kodeksu postępowania administracyjnego.
• Umiejętność stosowania prawa w praktyce. 
• Biegła obsługa komputera, praktyczna znajomość MS Excel, MS Office.
• Odpowiedzialność i terminowość w wykonywaniu zadań.
• Dobra organizacja czasu pracy, umiejętność ustalania priorytetów.

Wymagania dodatkowe:

• Znajomość języka obcego, preferowany: rosyjski, ukraiński.
• Ukończone kursy z zakresu zadań.