Co będziesz robić: Prowadzić kadry i płace klientów od A do Z. Zakładać akta pracownicze i kompletować papiery do wypłaty. Naliczać pensje, zasiłki (Z-3) i odprowadzać ZUS/US. Przygotowywać deklaracje PFRON, PPK oraz roczne PIT-11/IMIR. Ustalać urlopy i wdrażać zmiany w przepisach...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
2 godz.
Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Obsługa procesów związanych z zatrudnieniem i rozwiązaniem stosunku pracy (umowy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy). Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych składników płacowych. Współpraca...
Twój zakres obowiązków Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń....
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Opis stanowiska Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami prawa. Obsługa procesów zatrudniania i zwalniania pracowników: przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy. Kontrola i rozliczanie czasu pracy oraz nadzór nad absencjami. Zgłaszanie i...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
11 dni
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dla powierzonego obszaru kadrowego; Weryfikacja i nadzór nad absencjami pracowników; Tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy (umowy o pracę,...
specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 godz.
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników, przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń z potrąceniami ustawowymi oraz komorniczymi, naliczanie zasiłków, wystawianie wymaganych przepisami dokumentów i...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat 6 500 - 8 000 zł brutto/mies.
3 dni
Kompleksowa weryfikacja dokumentacji płacowej oraz precyzyjne naliczanie wynagrodzeń. Pełna obsługa systemu płacowo-kadrowego, w tym zarządzanie Pracowniczymi Planami Kapitałowymi (PPK) i ewidencją wynagrodzeń. Dokonywanie rozliczeń z kluczowymi instytucjami: Zakładem Ubezpieczeń...
Główny zakres obowiązków: obliczanie i sporządzanie list wypłat wynagrodzeń pracowników, zleceniobiorców, menedżerów obliczanie i sporządzanie list wypłat świadczeń należnych z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego obliczanie i dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń wystawianie...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
5 godz.
Co jest dla nas ważne min. 2 letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych, doświadczenie w obsłudze programów kadrowo – płacowych oraz pakietu...
specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
23 godz.
Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyczących cudzoziemców. Organizacja i...
OSOBY DO PRACY W CENTRALI FIRMY W POZNANIU NA STANOWISKO:
Specjalista ds. Wynagrodzeń
Wymagania:
Wykształcenie min. średnie oraz przynajmniej 1 rok doświadczenia w pracy w dziale wynagrodzeń (doświadczenie w pracy w dziale personalnym będzie dodatkowym atutem)
Biegła znajomość zasad rozliczania wynagrodzeń
Biegła znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych
Umiejętność prowadzenia wszelkiej dokumentacji personalnej i płacowej
Umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office, program Płatnik, programy płacowo-kadrowe)
Staranność, dokładność, rzetelność, skrupulatność, bardzo dobra organizacja i umiejętność pracy w zespole
Zaangażowanie i motywacja do osiągania jak najwyższych standardów w pracy.
Oferujemy:
Atrakcyjne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,
Szkolenia i kursy podnoszące kwalifikacje zawodowe,
Możliwość zdobywania doświadczenia zawodowego.
Aplikacje z dopiskiem w tytule maila/ na kopercie: „SPEC.WYNAGRODZEŃ_A”.
Transgourmet Polska jest właścicielem marek handlowych Transgourmet i Selgros. Transgourmet to dystrybucja do gastronomii i punktów zbiorowego żywienia. Mamy własną profesjonalną flotę samochodów oraz nowoczesne centra logistyczno-magazynowe w Ożarowie Mazowieckim i Gliwicach. Selgros to ogólnopolska sieć samoobsługowych hal handlowych. Oferujemy pełne zaopatrzenie dla klientów indywidualnych i osób prowadzących działalność gospodarczą. Działamy w 20 oddziałach, w największych miastach w Polsce, zatrudniając ponad 4 500 pracowników.
Co będziesz robić: Prowadzić kadry i płace klientów od A do Z. Zakładać akta pracownicze i kompletować papiery do wypłaty. Naliczać pensje, zasiłki (Z-3) i odprowadzać ZUS/US. Przygotowywać deklaracje PFRON, PPK oraz roczne PIT-11/IMIR. Ustalać urlopy i wdrażać zmiany w przepisach...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
2 godz.
Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Obsługa procesów związanych z zatrudnieniem i rozwiązaniem stosunku pracy (umowy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy). Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych składników płacowych. Współpraca...
Twój zakres obowiązków Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń....
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Opis stanowiska Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami prawa. Obsługa procesów zatrudniania i zwalniania pracowników: przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy. Kontrola i rozliczanie czasu pracy oraz nadzór nad absencjami. Zgłaszanie i...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
11 dni
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dla powierzonego obszaru kadrowego; Weryfikacja i nadzór nad absencjami pracowników; Tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy (umowy o pracę,...
specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 godz.
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników, przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń z potrąceniami ustawowymi oraz komorniczymi, naliczanie zasiłków, wystawianie wymaganych przepisami dokumentów i...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat 6 500 - 8 000 zł brutto/mies.
3 dni
Kompleksowa weryfikacja dokumentacji płacowej oraz precyzyjne naliczanie wynagrodzeń. Pełna obsługa systemu płacowo-kadrowego, w tym zarządzanie Pracowniczymi Planami Kapitałowymi (PPK) i ewidencją wynagrodzeń. Dokonywanie rozliczeń z kluczowymi instytucjami: Zakładem Ubezpieczeń...
Główny zakres obowiązków: obliczanie i sporządzanie list wypłat wynagrodzeń pracowników, zleceniobiorców, menedżerów obliczanie i sporządzanie list wypłat świadczeń należnych z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego obliczanie i dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń wystawianie...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
5 godz.
Co jest dla nas ważne min. 2 letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych, doświadczenie w obsłudze programów kadrowo – płacowych oraz pakietu...
specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
23 godz.
Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyczących cudzoziemców. Organizacja i...
