Specjalista działu HR

Opis stanowiska

• Realizacja wybranych procesów rekrutacyjnych na określone stanowiska,
• Przygotowywanie treści i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych,
• Wdrażanie indywidualnie dopasowanych strategii dotarcia do właściwej grupy odbiorców,
• Bieżąca selekcja napływających aplikacji, przeprowadzanie wywiadów telefonicznych oraz organizowanie spotkań wybranych kandydatów z właścicielami firmy,
• Raportowanie podejmowanych działań i ich wyników.

Wymagania

• Bardzo dobra znajomość języka polskiego, rosyjskiego i angielskiego w mowie i piśmie,
• Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunkowe),
• Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
• Skuteczność, inicjatywa i samodzielność w działaniu,
• Nastawienie na realizację celu.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Interesującą oraz odpowiedzialną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o zasięgu międzynarodowym,
• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności,
• Bogaty pakiet benefitów: niezbędne narzędzia do pracy, bezpłatną opiekę medyczną, kartę multisport, karnety obiadowe oraz zajęcia z języka obcego.