Jesteśmy nowoczesną agencją doradztwa personalnego oraz dostawcą rozwiązań informatycznych dla branży Human Resources. Naszą misją jest wszechstronne wspieranie Klientów w budowaniu kadry przedsiębiorstwa.
Dla naszego Klienta, firmy Look4IT (http://www.look4it.pl), agencji rekrutacyjnej specjalizującej się w branży IT, działającej na rynku od ponad 4 lat, poszukujemy obecnie osób na stanowiska Specjalisty oraz Starszego specjalisty ds. rekrutacji. Gwarantowana dobra atmosfera, rozwój, ciekawe projekty i wsparcie w realizacji zadań. Nasz Klient obywa się bez sztywnych, indywidualnych targetów. Eliminuje bezsensowne reguły. Ich zespół gra całkowicie zespołowo dla wspólnego sukcesu firmy i jej pracowników!
Specjalista i starszy specjalista ds. rekrutacji
Wrocław
nr ref. 15/L4/16/07
Zadania:
- Rekrutacja pracowników na specjalistyczne stanowiska w branży IT,
- planowanie i przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych,
- selekcja kandydatów zgodnie z wymaganiami,
- sporządzanie raportów i aktualizacja bazy danych kandydatów,
- przeprowadzanie procesów rekrutacyjnych z zastosowaniem najnowocześniejszych technik i narzędzi pozyskiwania kandydatów,
- zapewnienie profesjonalnej obsługi kandydatów i przeprowadzenie procesu rekrutacji zgodnie ze standardami firmy,
- wsparcie w rozwoju firmy na nowych rynkach.
Dodatkowo dla stanowiska Starszego specjalisty:
- zadania koordynacyjne,
- kontakt z klientem.
Oczekujemy:
- doświadczenia w rekrutacji IT (dla pozycji Starszego specjalisty: min 2-3 lata),
- bardzo dobrej znajomości obsługi komputera,
- zainteresowania tematyką IT i rekrutacji IT,
- bardzo dobrej znajomości jęz. angielskiego, znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
- dokładności i bardzo dobrej organizacji pracy,
- odpowiedzialności, samodzielności oraz inicjatywy,
- mile widziane doświadczenie w koordynacji zespołu rekruterów (Starszy specjalista).
Oferujemy:
- emocjonującą i pełną wyzwań pracę w młodej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
- atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od posiadanych kwalifikacji,
- niekowencjonalny system motywacyjny,
- narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych,
- możliwość rozwoju zawodowego i indywidualny plan szkoleń,
- możliwość rozwoju wiedzy z zakresu branży IT,
- kartę Multi Sport,
- przyjazną, rodzinną atmosferę pracy.
