- Monitorowanie bieżącego funkcjonowania systemów HR i współpraca z Dostawcą oprogramowania w zakresie zgłaszania i usuwania błędów.
- Obsługa platform benefitowych i współpraca z Dostawcami tych platform.
- Wsparcie użytkowników systemów kadrowo-płacowych oraz platform benefitowych.
- Wykonywanie testów systemów HR po aktualizacjach oraz udział w działaniach rozwojowych i projektach związanych z obszarem HR.
- Weryfikacja danych, przygotowywanie raportów.
- Współpraca w obsłudze Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym weryfikacja uprawnień do świadczeń oraz wsparcie procesów związanych z ich realizacją.
- Wsparcie procesów kadrowo-płacowych oraz współpraca z zespołami HR w zakresie obsługi danych i procesów pracowniczych.
Jako Specjalistka / Specjalista ds. Wsparcia Aplikacji HR dołączysz do Zespołu Wsparcia Aplikacji i Monitorowania Danych HR w Departamencie Operacji HR i Relacji Pracowniczych. Odpowiadamy za sprawne funkcjonowanie systemów HR, wsparcie użytkowników, analizę danych oraz obsługę benefitów pracowniczych. To miejsce, w którym łączymy wiedzę z obszaru HR, systemów i analityki danych, dbając o wysoką jakość procesów wspierających naszych pracowników. Będziesz współpracować z ekspertami różnych obszarów HR i mieć realny wpływ na rozwój wykorzystywanych rozwiązań.
- swobodnie poruszasz się w systemach HR lub kadrowo-płacowych;
- cenisz współpracę zespołową i budowanie dobrych relacji;
- interesują Cię zagadnienia związane z analizą danych i usprawnianiem procesów;
- potrafisz dobrze organizować swoją pracę i dbać o terminową realizację zadań;
- znasz przepisy prawa pracy oraz zagadnienia związane z benefitami pracowniczymi;
- potrafisz jasno komunikować się i chętnie wspierasz innych w rozwiązywaniu problemów;
- masz minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze kadr i płac, rachunkowości lub utrzymania systemów wspierających procesy kadrowo-płacowe.
- znajomość systemów TETA HR / TETA ME;
- biegła znajomość Excel
- podstawowa znajomość SQL i baz danych;
- doświadczenie w obsłudze systemów kafeteryjnych;
- doświadczenie w testowaniu systemów lub uczestnictwie w projektach wdrożeniowych i rozwojowych.
Poznaj
Credit Agricole Bank Polska S.A.
Jesteśmy bankiem uniwersalnym. Grupa Crédit Agricole funkcjonuje nieprzerwanie od XIX wieku. Na całym świecie jest nas już ponad 145 tys. osób, które wspierają klientów w 46 krajach.
Misja
Jesteśmy ekspertem w finansach i ubezpieczeniach, tworzymy Cały bank dla Ciebie, bo nam zależy.
Wizja
Chcemy być najbardziej zorientowanym na ludzi bankiem w Polsce i zapewniać klientom najwyższy poziom satysfakcji.
Strategia
Rozwój rentownej bankowości uniwersalnej poprzez aktywne relacje z klientami oraz systematyczny wzrost finansowania ich potrzeb.
