Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Zagrożenie korupcją
W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).
Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.
Zakres zadań
- Rozlicza przepływy finansowe na podstawie wyciągów bankowych, rejestrów transakcji bezgotówkowych oraz analizuje należności Urzędu w zakresie dochodów, w tym: weryfikuje i ewidencjonuje dokumenty potwierdzające zaistnienie operacji finansowych i zdarzeń gospodarczych, wyjaśnia nadpłaty i dokonuje ich zwrotu, terminowo przekazuje na rachunek właściwego ministerstwa rozliczone dochody budżetowe, kontroluje należności z tytułu dochodów budżetowych (wpływy oraz odpisy należności), weryfikuje rozrachunki z odbiorcami oraz kontroluje spłatę należności przez dłużników, nalicza odsetki od nieterminowo uiszczanych zaległości, analizuje oraz dokonuje odpisy aktualizujące należności wątpliwe
- Prowadzi windykację należności: cywilnoprawnych, przygotowując dokumentację do skierowania sprawy na drogę postępowania sądowego, w tym wysyła wezwania do zapłaty do dłużników, prowadzi sprawy rozliczeń z komornikami windykacją należności publicznoprawnych w trybie przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, w tym podejmuje działania informacyjne, wystawia upomnienia i tytuły wykonawcze, monitoruje egzekucję pieniężną należności prowadzonych przez organy administracji państwowej, przygotowuje projekty postanowień Wojewody Małopolskiego w zakresie rozpatrzenia zarzutów zobowiązanego w sprawie egzekucji administracyjnej wniesionych za pośrednictwem organu egzekucyjnego oraz zawiadomień, przygotowuje projekty postanowień Wojewody Małopolskiego w zakresie ponownego rozpatrzenia sprawy oraz zawiadomień w sprawie
- Sporządza sprawozdania budżetowe w zakresie wykonania planu dochodów budżetowych oraz o stanie należności dysponenta III stopnia, w tym: analizuje należności niewymagalne i wymagalne oraz egzekwowalne na koniec okresu sprawozdawczego, weryfikuje dane w układzie planu, należności, zaległości i uzyskanych dochodów jednostki, analizuje zrealizowane dochody w odniesieniu do klasyfikacji budżetowej, charakteru uzyskanych dochodów i niezrealizowanych należności oraz rodzaju dłużników
- Prowadzi sprawy w zakresie wniosków o stosowanie ulg w spłacie należności budżetowych, w tym: opracowuje dokumentację w zakresie wystąpień dłużników o umorzenie, odroczenie lub rozłożenie na raty spłaty należności pieniężnej, analizy sytuacji majątkowej, finansowej i rodzinnej wnioskodawców na podstawie przedstawionych przez nich dokumentacji oraz przygotowuje wnioski co do podjęcia decyzji w sprawie sporządzając projekty ugód w zakresie wniosków o zastosowanie ulg w spłacie należności.
- Przeprowadza inwentaryzację aktywów i pasywów w zakresie dochodów budżetowych oraz innych składników w drodze, w tym: należności budżetowe oraz przychody, sald w formie uzyskania od banków, kontrahentów (odbiorców itp.) potwierdzeń poprawności wykazanych w księgach rachunkowych danych na określony dzień, weryfikuje salda należności, w szczególności sporne i wątpliwe.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub prawniczedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w służbach finansowych - potwierdzone kserokopiami świadectw pracy lub innych dokumentów
- znajomość ustawy o finansach publicznych i przepisów wykonawczych oraz ustawy o rachunkowości (w tym rachunkowości budżetowej)
- znajomość przepisów z zakresu gospodarki finansowej państwowych jednostek budżetowych
- znajomość przepisów o służbie cywilnej, ustawy o ochronie danych osobowych oraz wiedza z zakresu administracji publicznej i podstawowa znajomość przepisów KPA
- znajomość ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz wybrane działy Kodeksu Cywilnego (związane z windykacją należności)
- umiejętność korzystania ze specjalistycznych systemów finansowo-księgowych oraz bankowych
- umiejętność interpretacji przepisów prawa i stosowania ich w praktyce, umiejętność pracy na komputerze (pakiet MS Office)
- w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- przeszkolenie z zakresu egzekucji i windykacji należności
- umiejętność pracy w zespole
- komunikatywność
- odpowiedzialność, rzetelność
- umiejętność pracy pod presją czasu
- umiejętność redagowania pism umiejętność analitycznego myślenia
- umiejętność definiowania i rozwiązywania problemów