Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. wymagane wykształcenie posiadanie: - dyplomu ukończenia wyższych studiów prawniczych lub administracyjnych potwierdzający uzyskanie tytułu zawodowego magistra lub, - dyplomu potwierdzającego ukończenie wyższych studiów prawniczych lub administracyjnych za granicą, o którym mowa w art. 326 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, z późn. zm.), albo uznanego za równoważny polskiemu dyplomowi potwierdzającemu uzyskanie tytułu zawodowego magistra zgodnie z art. 327 ust. 1 tej ustawy lub, - dyplomu potwierdzającego uzyskanie tytułu zawodowego magistra i świadectwo ukończenia studiów podyplomowych w zakresie administracji; 3. co najmniej 3 letni staż pracy na stanowiskach urzędniczych w urzędach lub w samorządowych jednostkach organizacyjnych, w służbie cywilnej, w urzędach państwowych lub w służbie zagranicznej, z wyjątkiem stanowisk pomocniczych i obsługi, 4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 5. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6. nieposzlakowana opinia, 7. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku Wymagania dodatkowe: 1. bardzo dobra znajomość przepisów regulujących zakres tematyczny stanowiska, a w szczególności: Prawo o aktach stanu cywilnego, Kodeks rodzinny i opiekuńczy, Kodeks cywilny, Ustawa o zmianie imienia i nazwiska, Kodeks postępowania administracyjnego, Konwencja nr 16 dot. wydawania wielojęzycznych odpisów skróconych aktów stanu cywilnego, Konwencja nr 3 dot. międzynarodowej wymiany informacji z zakresu stanu cywilnego, Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych ws. przenoszenia aktów stanu cywilnego do rejestru stanu cywilnego, Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych ws. sposobu prowadzenia rejestru stanu cywilnego oraz akt zbiorowych rejestracji stanu cywilnego, Ustawy o zmianie imienia i nazwiska, Rozporządzenia w sprawie nadania lub zmiany numeru PESEL, 2. znajomość pracy w systemie ŹRÓDŁO służącym do obsługi Systemu Rejestrów Państwowych, 3. predyspozycje osobowościowe: komunikatywność i wysoka kultura osobista, sprawna organizacja pracy i samodzielność w wykonywaniu zadań, otwartość na ludzi, kreatywność, sumienność, dokładność, odpowiedzialność, zaangażowanie, zdolności analityczne, odporność na stres i pracę pod presją czasu, 4. obsługa komputera w zakresie pakietów biurowych,
Uniejów
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 310 do 10 300 PLN
Opis wynagrodzenia:
Wynagrodzenie zasadnicze w kwocie od 5.310,00 zł do 10.300 zł plus dodatek stażowy i funkcyjny oraz inne świadczenia przewidziane w Regulaminie wynagradzania pracowników Urzędu Miasta w Uniejowie oraz przepisach powszechnie obowiązujących.
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
ul. Bł. Bogumiła 13, 99-210 Uniejów, powiat: poddębicki, woj: łódzkie
Dane kontaktowe:
Agnieszka Nowak
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Wymagane dokumenty:
Niezbędne 1. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia; 2. kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, 3. własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, 4. własnoręcznie podpisane oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5. własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadanym obywatelstwie i nieposzlakowanej opinii, 6. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat chce skorzystać z uprawnień przewidzianych w art. 13 ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; Dodatkowe 1. list motywacyjny, CV, 2. kserokopie dokumentów dodatkowe kwalifikacje zawodowe (certyfikaty, uprawnienia, zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń, dyplomy itp.), Dokumenty aplikacyjne: CV oraz list motywacyjny winny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) oraz zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781 z późn. zm). Termin składania: do dnia 16 czerwca 2026r., Sposób składania dokumentów aplikacyjnych: w zamkniętej kopercie z podanym imieniem, nazwiskiem i adresem zwrotnym kandydata oraz z dopiskiem: Nabór Zastępca Kierownika Urzędu Stanu Cywilnego (USC-II) osobiście w godzinach pracy urzędu lub listownie na adres: Urząd Miasta w Uniejowie, ul. Bł. Bogumiła 13, 99-210 Uniejów. W przypadku złożenia przez kandydata dokumentów osobiście lub przesłania przez kandydata dokumentów pocztą za datę doręczenia do Urzędu uważa się datę otrzymania tych dokumentów przez Urząd (datę wpływu do Urzędu). Dokumenty doręczone po terminie składania nie są rozpatrywane i podlegają zwrotowi. Dodatkowe informacje: https://bip.uniejow.pl/dokumenty/4035
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Poddębicach
