Технік з будівельного обслуговування

Посадова інструкція

• Щоденні святкування навколо будівлі (профілактика перш за все!)
• Отримання звітів про несправності та проведення ремонту відповідно до прийнятих пріоритетів
• Проведення періодичних перевірок приладів і установок
• Робота з технічною документацією майна (наприклад, читання технічних креслень, щоб знайти клапан, який необхідно НЕГРАТНО закрити), заповнення сервісної документації
• Щоденне, пряме спілкування з менеджером/власником нерухомості
• Вирішення технічних проблем, пов'язаних з ефективною роботою підлеглих пристроїв і систем
• Виконання дрібних монтажно-ремонтних робіт
• Координація робіт, що виконуються сторонніми сервісними компаніями, контроль якості та своєчасності виконання робіт

Вимоги

• Технічна освіта (Електрики – найпростіше в нашій галузі, але знання сантехніки чи кондиціонування також знадобляться)
• Базові навички роботи з комп'ютером та MS Office (наприклад, для написання повідомлення зі статусом дефекту)
• Досвід монтажу, обслуговування та ремонту установок у великих будівлях (офіси, склади, торгові центри) вітається
• Вітаються поточні ліцензії на експлуатацію енергії (принаймні, група SEP 1 E). Якщо у вас їх немає, ми профінансуємо навчання та іспит
• Добре знання польської мови

Пропонуємо

• Різноманітні завдання та динамічне робоче середовище – будівлі, які ми обслуговуємо, «живуть власним життям». Чим довше ви їх знаєте і чим краще ви піклуєтеся про них, тим менше сюрпризів вони викликають
• 8-годинна змінна робота
• Стабільні умови працевлаштування (працездатність за трудовим договором або в іншій формі, якщо вам це важливо)
• Медичний пакет, страхування від нещасних випадків, можливість участі в пакеті акцій співробітників, співфінансування вивчення іноземної мови для співробітників та членів їх сімей, психологічна підтримка в кризових ситуаціях
• Професійні робочі інструменти
• Розвиток технічних навичок (ми фінансуємо набуття необхідної кваліфікації) та м’яких навичок (включаючи спілкування, роботу в команді, роботу зі складним клієнтом) шляхом внутрішнього та зовнішнього навчання
• Підтримка команди та супервізора в реалізації
• Можливість отримати додаткові навички (і винагороду) в рамках нестандартної роботи на замовлення клієнта
• вивчення іноземної мови для працівників та членів їх сімей