Praca.pl Praca Małopolskie Wieliczka Specjalista ds. Prawnych Wieliczka
Asystent / Asystentka sędziego w wydziale orzeczniczym

Asystent / Asystentka sędziego w wydziale orzeczniczym

Sąd Rejonowy w Wieliczce
Wieliczka, ul. Dembowskiego 53
5 000 - 8 240 zł brutto/mies.
asystent / asystentka
praca stacjonarna
4 godz. temu

Wiceprezes Sądu Rejonowego w Wieliczce

Zarządzeniem z dnia 23 września 2026 r. ogłasza nabór na stanowisko młodszego asystenta / asystenta sędziego w wydziale orzeczniczym

Sądu Rejonowego w Wieliczce ul. Dembowskiego 53

32-020 Wieliczka, w drodze konkursu

Wolne stanowisko amłodszy asystent /asystent sędziego



Liczba stanowisk 1 stanowisko w pełnym wymiarze czasu pracy

Miejsce pracy Sąd Rejonowy w Wieliczce ul. Dembowskiego 53



Oznaczenie konkursu Adm.Wi.1101.1.2.2026

 

Termin i miejsce konkursu: drugi etap konkursu zostanie przeprowadzony w dniu 26 października 2026r.

Miejsce oraz godzina zostaną podane w terminie późniejszym.

 

Informacja o składnikach wynagrodzenia:

  1. wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku:
    1. młodszego asystenta sędziego* mieści się w przedziale: 5.000 zł – 5.500 zł brutto miesięcznie,
    2. asystenta sędziego* mieści się w przedziale: 6.700 zł – 8.240 zł brutto miesięcznie,
  2. dodatek za wieloletnią pracę w wysokości wynoszącej po 5 latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i wzrastający po każdym roku o 1%, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego,
  3. nagroda jubileuszowa zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  4. dodatkowe wynagrodzenie roczne („13”) zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  5. świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. „wczasy pod gruszą”),
  6. jednorazowa odprawa w razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę, na zasadach określonych w przepisach pracownikach sądów i prokuratury,
  7. dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków lub powierzenia dodatkowych zadań, na zasadach określonych w przepisach o pracownikach sądów i prokuratury,
  8. nagroda za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej, na zasadach określonych w przepisach o pracownikach sądów i prokuratury,

Konkurs zostanie przeprowadzony na zasadach określonych w rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości z dnia 14 października 2013 r. w sprawie przeprowadzania konkursu na stanowisko asystenta sędziego (Dz.U.2026.1088 t.j.)

 

I. Zasady naboru określa rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 14 października 2013 r. w sprawie przeprowadzania konkursu na stanowisko młodszego asystenta / asystenta sędziego.

II. Konkurs składa się z trzech etapów:

  1. etapu pierwszego – wstępnej weryfikacji zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia warunków formalnych przystąpienia do konkursu,
  2. etapu drugiego – testu obejmującego 36 pytań z zakresu prawa cywilnego i karnego oraz postępowania cywilnego i postępowania karnego oraz z pracy pisemnej na jeden z dwóch tematów z zakresu prawa cywilnego i prawa karnego, wybrany przez kandydata,
  3. etapu trzeciego – rozmowy kwalifikacyjnej.
III. Kandydat na stanowisko młodszego asystenta / asystenta sędziego musi spełniać wymogi określone w ustawie z dnia 27 lipca 2001 r. – Prawo o ustroju sądów powszechnych (Dz.U.2024.334, ze zm.) Zgodnie z art. 155 § 1a i b powołanej ustawy, na stanowisku młodszego asystenta / asystenta sędziego może być zatrudniony ten, kto:
  1. jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich,
  2. jest nieskazitelnego charakteru,
  3. jest studentem jednolitych studiów magisterskich na kierunku prawo i ukończył trzeci rok tych studiów lub ukończył wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskał tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce,
  4. ukończył 20 lat.
IV. Wymagane dokumenty
  1. Do zgłoszenia kandydat dołącza:
  2. wniosek o zatrudnienie na stanowisku młodszego asystenta / asystenta sędziego kierowany do Prezesa Sądu Rejonowego w Wieliczce,
  3. życiorys i informację o przebiegu kariery zawodowej,
  4. oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dokumentu potwierdzającego ukończenie studiów wyższych na kierunku prawo w Rzeczypospolitej Polskiej i uzyskanie tytułu zawodowego magistra albo zaświadczenie o zdanym egzaminie magisterskim, albo oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dokumentu potwierdzającego ukończenie zagranicznych studiów wyższych na kierunku prawo uznanych w Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów, albo zaświadczenie potwierdzające, że jest studentem jednolitych studiów magisterskich na kierunku prawo i ukończył trzeci rok tych studiów
  5. oświadczenie, o którym mowa w art. 155a § 6 ustawy – Prawo o ustroju sądów powszechnych, tj. oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
  6. oświadczenie, że kandydat jest obywatelem Rzeczpospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich,
  7. aktualną fotografię zgodną z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych.

Do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia oraz kwestionariusz osobowy, według załączonego wzoru.

Dodatkowe informacje można uzyskać osobiście w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Wieliczce lub pod numerem telefonu 12 289 85 11.


V. Kandydat składa zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu wraz z dokumentami, o których mowa w pkt. IV, w terminie do dnia 12 października 2026 r. w Biurze Podawczym Sądu Rejonowym Wieliczce w zamkniętej i zaadresowanej kopercie wraz z podaniem oznaczenia konkursu „Konkurs na stanowisko młodszego asystenta / asystenta sędziego Adm.Wi.1101.1.2.2026” lub przesyła za pośrednictwem operatora pocztowego również z podaniem oznaczenia konkursu na adres:


Prezes Sądu Rejonowego w Wieliczce

ul. Dembowskiego 53

32-020 Wieliczka
z dopiskiem

Konkurs na stanowisko młodszego asystenta / asystenta sędziego Adm.Wi.1101.1.2.2026

 

W przypadku przesłania dokumentów za pośrednictwem operatora pocztowego za datę ich złożenia uważa się datę nadania przesyłki w placówce pocztowej operatora.

 

VI. Po przeprowadzeniu pierwszego etapu konkursu (wstępnej weryfikacji zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu) Komisja Konkursowa ustali listę kandydatów dopuszczonych do drugiego etapu konkursu, która umieszczona zostanie na tablicy ogłoszeń znajdującej się na parterze w budynku Sądu Rejonowego w Wieliczce oraz na stronie www.wieliczka.sr.gov.pl nie później niż na 7 dni przed terminem rozpoczęcia drugiego etapu konkursu.


VII. Oferty osób, które nie zostały zakwalifikowane do zatrudnienia i nie znalazły się na liście rezerwowej konkursu można odebrać osobiście u Kierownika Oddziału Administracyjnego od poniedziałku do piątku w godzinach 7.30 – 15.30 w terminie 1 miesiąca od dnia zakończenia konkursu. Po upływie wskazanego terminu oferty nieodebrane zostaną komisyjne zniszczone.


VIII. W przypadku zakwalifikowania się do zatrudnienia kandydata odbywającego aplikację prawniczą, decyzja o zatrudnieniu na stanowisku asystenta sędziego należy do Prezesa Sądu Rejonowego w Wieliczce.


Po przeprowadzeniu drugiego etapu konkursu na tablicy ogłoszeń oraz na stronie internetowej Sądu Rejonowego w Wieliczce umieszczona zostanie lista kandydatów dopuszczonych do trzeciego etapu konkursu (rozmowa kwalifikacyjna).

KLAUZULA INFORMACYJNA
dla kandydatów
 
zgodny z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)
 
  1. Administratorem danych osobowych w zakresie związanym z udziałem w postępowaniu rekrutacyjnym są odpowiednio Prezes lub Dyrektor Sądu Rejonowego w Wieliczce, w zakresie realizowanych obowiązków.

  2. Sąd Rejonowy w Wieliczce przetwarza dane osobowe pracownika w celach przeprowadzenia niniejszej rekrutacji, a po wyrażeniu odpowiedniej zgody na ich przetwarzanie (na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO) również na potrzeby dalszych rekrutacji.

  3. Podstawą prawną przetwarzania Państwa danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. b),  c)  i art. 9 ust. 2 lit. b) RODO w związku z przepisami ustawy z dnia z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy.

  4. Klauzula informacyjna

  1. Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych: e-mail: iod@wieliczka.sr.gov.pl

  2. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym prowadzonym przez Sąd Rejonowy w Wieliczce.

  3. Administrator uznaje, że przystępując do konkursu i podając dane osobowe wykraczające poza zakres danych osobowych wymaganych przepisami prawa, będąc w posiadaniu kompletnej wiedzy o celu, zakresie i sposobie przetwarzania danych osobowych, w sposób świadomy, konkretny, dobrowolny i jednoznaczny, poprzez wyraźne działanie, wyrażają Państwo zgodę na ich przetwarzanie.

  4. Państwa dane nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej z wyłączeniem sytuacji wynikających z przepisów prawa lub udzielonej przez Państwa zgody.

  5. Odbiorcami Pani/Pana danych są upoważnieni pracownicy Sądu Rejonowego w Wieliczce oraz inne osoby uprawnione z mocy prawa do udziału w procesie rekrutacji ( np. członkowie komisji konkursowej). Poza informacjami o przebiegu konkursu, jakie Administrator - na podstawie przepisów prawa - jest zobowiązany podać do publicznej wiadomości, dane osobowe udostępnione przez Państwa nie będą podlegały ujawnieniu podmiotom innym, niż organy i podmioty upoważnione do tego z mocy prawa.

  6. Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres do 12 miesięcy licząc od daty złożenia dokumentów aplikacyjnych do sądu lub przeprowadzenia ostatniego konkursu (w przypadku dalszych rekrutacji - podstawa prawna: art. 3b ust. 5 ustawy z dnia 18 grudnia 1998r o pracownikach sądów i prokuratury) lub do momentu wycofania zgody w przewidzianym powyżej zakresie (zależnie, które zdarzenie miało miejsce wcześniej).

  7. Mają Państwo prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy dotyczące ochrony danych osobowych.

  8. Dane osobowe znajdujące się w Sądzie nie będą przetwarzane w oparciu o podejmowanie zautomatyzowanych decyzji, w tym dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu.

  1. Prawa osób, których dotyczą dane osobowe

W zakresie przetwarzania danych osobowych posiadają Państwo następujące prawa:
  1. dostępu do treści swoich danych – korzystając z tego prawa mają Państwo możliwość pozyskania informacji, jakie dane, w jaki sposób i w jakim celu są przetwarzane,
  2. prawo ich sprostowania – korzystając z tego prawa mogą Państwo zgłosić do nas konieczność poprawienia niepoprawnych danych lub uzupełnienia danych wynikających z błędu przy zbieraniu, czy przetwarzaniu danych,
  3. prawo do usunięcia – korzystając z tego prawa mogą Państwo złożyć wniosek o usunięcie danych. W przypadku zasadności wniosku dokonamy niezwłocznego usunięcia danych. Prawo to nie dotyczy jednak sytuacji gdy dane osobowe przetwarzane są do celów związanych z wywiązywaniem się z prawnych obowiązków administratora lub do wykonania zadania realizowanego w interesie publicznym lub w ramach władzy publicznej powierzonej administratorowi,
  4. prawo do ograniczenia przetwarzania – korzystając z tego prawa mogą Państwo złożyć wniosek o ograniczenie przetwarzania danych, w razie kwestionowania prawidłowości przetwarzanych danych. W przypadku zasadności wniosku możemy dane jedynie przechowywać. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania,
  5. prawo do przenoszenia danych – ma zastosowanie jedynie w przypadkach jeżeli dane są przetwarzane na podstawie zgody i w sposób zautomatyzowany,
  6. prawo wniesienia sprzeciwu – korzystając z tego prawa mogą Państwo w dowolnym momencie wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Państwa danych, jeżeli są one przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit e lub f. (prawnie uzasadniony interes lub interes publiczny),
  7. prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie - w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, w wypadku jeżeli przetwarzania którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem.
Aplikuj wg instrukcji w ogłoszeniu
 

Poznaj

Sąd Rejonowy w Wieliczce

Podobne oferty

  • Radca prawny / Adwokat / Doradca obywatelski / Magister prawa

    Stowarzyszenie SURSUM CORDA   małopolskie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa / część etatu   4 700 - 4 900 zł / mies. (w zal. od umowy)  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    2 dni
    udzielanie nieodpłatnej pomocy prawnej i/lub poradnictwa obywatelskiego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2025 r. o nieodpłatnej pomocy prawnej, nieodpłatnym poradnictwie obywatelskim oraz edukacji prawnej; pełnienie dyżurów w punktach NPP/NPO, prowadzenie dokumentacji w systemie...
  • Młodszy Prawnik / Młodsza Prawniczka ds. Nieruchomości i Infrastruktury (M/K)

    Murapol Venture Partner S.A.   Bielsko-Biała    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  rekrutacja online
    1 godz.
    Opis stanowiska: Prowadzenie negocjacji i sporządzanie umów cywilnoprawnych z partnerami biznesowymi oraz podmiotami sąsiadującymi z inwestycją. Monitorowanie przepisów prawnych oraz bieżąca obsługa formalno-prawna zespołu realizującego projekty budowlane. Analizowanie warunków...
  • Prawnik / Prawniczka - Radca Prawny / Radczyni Prawna

    CAPITAL SERVICE S.A.   Ostrołęka    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków: bieżąca obsługa prawna Spółki oraz wsparcie poszczególnych obszarów biznesowych, przygotowywanie opinii prawnych, analiz oraz rekomendacji dotyczących prowadzonej działalności, przygotowywanie, opiniowanie i negocjowanie umów oraz innych dokumentów prawnych,...
  • Specjalista ds. Regulacji Stanu Prawnego Nieruchomości w Wydziale Gospodarowania Mieniem Skarbu Państwa i Współpracy z Użytkownikami Wód (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Gdańsk, ul. Jana z Kolna 11    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie spraw dotyczących regulacji prawnej gruntów pokrytych wodami oraz gruntów pozostałych, stanowiących własność Skarbu Państwa, niezbędnych do zadań statutowych PGW WP, tj. przejmowanie, przekazanie nieruchomości oraz zmiana...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Organów Spółki i Dokumentacji Korporacyjnej (k/m)

    PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Opis stanowiska Kompleksowe wsparcie organizacyjno-korporacyjne najwyższych struktur zarządzających w codziennych procesach decyzyjnych. Aktywne zarządzanie wewnętrzną dokumentacją spółki oraz koordynacja płynnego obiegu informacji pomiędzy zarządem a poszczególnymi działami. Sprawne...
  • Asystent Sędziego

    Sąd Okręgowy w Warszawie   Warszawa    praca stacjonarna
    asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat   5 313 - 7 725 zł brutto/mies.  Szukamy 13 pracowników
    1 dni
    Wymagania: zgodnie z art. 155 § 1a powołanej wyżej ustawy na stanowisku młodszego asystenta sędziego może być zatrudniona osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich, jest nieskazitelnego charakteru, jest studentem jednolitych...
  • Specjalista / Specjalistka w Sekcji Zgodności z Przepisami Prawa

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków wsparcie w opracowywaniu, aktualizacji oraz przeglądzie dokumentacji z zakresu AML/CFT i środków ograniczających (sankcji) pomoc w przygotowywaniu raportów kwartalnych i rocznych dotyczących działalności obszaru AML/CFT i środków ograniczających; opiniowanie...
  • Specjalista / Specjalistka w Sekcji Zgodności z Przepisami Prawa

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków wsparcie w opracowywaniu, aktualizacji oraz przeglądzie dokumentacji z zakresu AML/CFT i środków ograniczających (sankcji) pomoc w przygotowywaniu raportów kwartalnych i rocznych dotyczących działalności obszaru AML/CFT i środków ograniczających; opiniowanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Prawnej Inwestycji Deweloperskich (M/K)

    Murapol Venture Partner S.A.   Bielsko-Biała    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  rekrutacja online
    2 dni
    Twój zakres obowiązków Weryfikacja stanu prawnego nieruchomości oraz audyt uzbrojenia terenu w media pod kątem planowanych przedsięwzięć deweloperskich. Opracowywanie projektów kontraktów, dokumentacji procesowej oraz uzgodnień dobrosąsiedzkich na potrzeby prowadzonego budownictwa....
  • Radca prawny / Adwokat / Doradca obywatelski / Magister prawa

    Stowarzyszenie SURSUM CORDA   dolnośląskie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa / część etatu   4 700 - 4 900 zł / mies. (w zal. od umowy)  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    2 dni
    udzielanie nieodpłatnej pomocy prawnej i/lub poradnictwa obywatelskiego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2025 r. o nieodpłatnej pomocy prawnej, nieodpłatnym poradnictwie obywatelskim oraz edukacji prawnej; pełnienie dyżurów w punktach NPP/NPO, prowadzenie dokumentacji w systemie...