Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: AB/15/08
- kompleksowa obsługa biura i bieżących spotkań, które się w nim odbywają,
- odbieranie połączeń przychodzących,
- dbanie o właściwy obieg korespondencji przychodzącej i wychodzącej,
- obsługa kurierów,
- obsługa poczty elektronicznej,
- inne zadania zależnie od bieżących potrzeb kadry zarządzającej.
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego – warunek konieczny,
- co najmniej 1 - roczne doświadczenie w prowadzeniu biura / obsłudze Dyrektora / Członka Zarządu,
- dyspozycyjność do podjęcia pracy od 7.08 do 13.08,
- umiejętność komunikacji na wysokim poziomie,
- zaangażowanie,
- wysoka kultura osobista.
- umowę o pracę tymczasową, na zastępstwo,
- zatrudnienie od 7.08 do 13.08,
- stawkę 150 zł brutto za dzień pracy,
- możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych.
