Specjalista w Dziale Nauki

Główne zadania:

• koordynacja oraz obsługa administracyjna zadań związanych z ewaluacją jakości działalności naukowej Uczelni; przygotowywanie zestawień i analiz związanych z ewaluacją Uczelni;
• obsługa administracyjna projektów naukowych finansowanych z subwencji w części dotyczącej nauki;
• wspieranie i monitorowanie procesu realizacji i rozliczania nadzorowanych źródeł udział w opracowaniu planu rzeczowo-finansowego Uczelni, w tym w zakresie części naukowej subwencji, oraz udział w opracowaniu planu postępowań przetargowych;
• koordynacja i przygotowanie sprawozdań dotyczących działalności naukowej i badawczo-rozwojowej Uczelni;
• obsługa wniosków o przyznanie nagród za osiągnięci naukowe: Ministra Zdrowia, Prezesa Rady Ministrów, Polskiej Akademii Nauk, WUM;
• obsługa wewnętrznych i zewnętrznych systemów informatycznych wykorzystywanych w obszarze działalności naukowej (np. POL-on).

Wymagania kwalifikacyjne:

• wykształcenie wyższe;
• doświadczenie w pracy w dziale nauki, jednostce badawczej, szkolnictwie wyższym lub podobne;
• dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel);
• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne;
• sumienność, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy;
• umiejętności analityczne;
• umiejętność pracy w zespole;
• umiejętność pracy pod presją czasu.

Mile widziane umiejętności i kompetencje:

• znajomość zagadnień związanych z finansowaniem działalności naukowej ze środków budżetu Państwa;
• znajomość zagadnień związanych z ewaluacją działalności naukowej;
• wiedza z zakresu naukometrii, bibliometrii;
• zaawansowana znajomość MS Excel (zestawienia i analizy).

Oferujemy:

• stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę na prestiżowej warszawskiej uczelni medycznej;
• elastyczny czas pracy;
• możliwość zdobywania doświadczenia zawodowego w środowisku akademickim;
• dostęp do nowoczesnego centrum sportowo-rehabilitacyjnego;
• dofinansowanie do wakacji oraz zajęć sportowo-rekreacyjnych dla Ciebie i Twoich dzieci;
• systemy premiowe;
• trzynastą pensję;
• możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie;
• inne świadczenia socjalne z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.