Najnowsze oferty pracy

  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Specjalista / Administrator Systemów Informatycznych (K/M) - Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Wyzwania, jakie na Ciebie czekają: Administracja i bieżące utrzymanie systemu SAP HR; Wsparcie i obsługa procesów kadrowych oraz wybranych procesów płacowych realizowanych w systemie SAP HR; Planowanie, wdrażanie oraz testowanie zmian i modyfikacji w obszarze SAP HR; Zapewnienie...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Zatrudnienia z j. niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę   5 000 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Zakres obowiązków: Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi oraz pracownikami. Nadzór nad kwestiami organizacyjnymi, w tym zakwaterowaniem pracowników. Raportowanie i dbanie o sprawną komunikację w zespole. Oczekiwania: Doświadczenie w branży agencji pracy (min. 1 rok)....
  • Koordynator / Koordynatorka projektów w agencji pracy (APT) z j. niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę   5 000 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twoje zadania: Bieżąca współpraca z klientami niemieckimi i dbanie o przepływ informacji. Kompleksowa koordynacja projektów oraz opieka nad pracownikami w trakcie kontraktu. Organizacja zakwaterowania i logistyki dla pracowników delegowanych. Nasze wymagania: Biegła znajomość języka...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr

    Doradztwo Podatkowe Graczyk S. C.   Wodzisław Śląski, ul. Radlińska 68    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, współpraca z urzędami i instytucjami (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, komornik), przygotowywanie pism, deklaracji i sprawozdań kadrowych, bieżące doradztwo i wsparcie klientów w kwestiach kadrowych, prowadzenie działań windykacyjnych...
  • Kadrowa (K/M)

    Biuro Rachunkowe AP Graczyk   Wodzisław Śląski, ul. Radlińska 68    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej; Współpraca z urzędami i instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, KOMORNIK) Sporządzanie pism, deklaracji i sprawozdań; Udzielanie konsultacji dla klientów w bieżących kwestiach kadrowych Miękka windykacja;
  • Specjalista / Administrator Systemów Informatycznych (K/M) - Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Wyzwania, jakie na Ciebie czekają: Administracja i bieżące utrzymanie systemu SAP HR; Wsparcie i obsługa procesów kadrowych oraz wybranych procesów płacowych realizowanych w systemie SAP HR; Planowanie, wdrażanie oraz testowanie zmian i modyfikacji w obszarze SAP HR; Zapewnienie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadrowych

    Klient portalu Praca.pl   Wodzisław Śląski    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    11 dni
    Prowadzenie dokumentacji kadrowej i ewidencji pracowników; Współpraca z urzędami i instytucjami (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, komornik) Sporządzanie pism, deklaracji i sprawozdań kadrowych; Udzielanie bieżących konsultacji kadrowych dla klientów; Prowadzenie miękkiej windykacji;
Zobacz więcej ofert pracy

HR System Administrator

Skanska S.A.
Warszawa
praca stacjonarna
2315 dni temu

We are active in all areas of construction, developing innovative and sustainable projects in a safe working environment. According to sustainability principles, people's needs are very important to us. As an expert and innovative partner for the client, we actively introduce new technologies and ushering in a new era for Polish construction industry. As the only general contractor in Poland, Skanska has signed an agreement regarding its commitment to Sustainable Development Goals.

 

www.skanska.pl/praca

We are currently seeking:
HR System Administrator
Location: Warszawa
Position summary:

 

As a member of the international system administrator team you will work directly with different stakeholders to identify and analyze business requirements and assist in the design, implementation and support of our global HCM solutions. This position will work closely with the business and the members of the team to quickly understand the overall picture of process(es), identify potential for improvements, describe problems, recommend solutions and ensure that hosted applications meet business needs across the organization.

 

Responsibilities:
  • provide support of our Talent Aquisition and Performance Management systems (Oracle cloud),
  • continuously develop our recruitment system
  • cooperate with international team and 3rd party vendor (Oracle) for analytical work and different admin tasks
  • take an active part in specified projects
  • independently do analysis of new functionalities/solutions
  • prioritize individual initiatives as well as tasks within a project
  • preparing accurate documents describing system changes and new functionalities
  • testing changes in the system
  • conduct trainings for internal users
  • solving issues and daily administrative tasks
  • supporting internal users
Job requirements:
  • experience as a key user or local/system administrator in one or more of the following systems: Recruiting, Talent and/or Performance management, Oracle HCM system
  • interests in the functioning of IT systems, testing, cloud solutions or programming languages would be an asset
  • bachelor / master degree or student
  • very good written and spoken English
  • good spoken Polish
  • very good interpersonal and communication skills
  • ability to work independently as well as a part of the team
  • creativity, ability to think analytically and to solve problems
  • well organized and deadline focused
  • good knowledge of Microsoft Office application
What do we offer?
  • professional experience in unique competence of Business Information Systems
  • development of your skills and knowledge
  • an opportunity to learn from experts from Skanska global network
Kandydacie, Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez Skanska S.A. w Warszawie, z która możesz kontaktować się pod adresem do korespondencji: Al. „Solidarności” 173, 00-877 Warszawa lub bezpośrednio pod adresem mailowym: odo@skanska.pl

Twoje dane osobowe, o których podanie prosimy Cię w treści ogłoszenia, będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa pracy. Jeżeli zdecydujesz się przekazać nam dodatkowe informacje o sobie, dane te będą przetwarzane na podstawie odrębnej, wyrażonej przez Ciebie zgody, która powinna brzmieć następująco: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym zgłoszeniu rekrutacyjnym w celach rekrutacyjnych Skanska S.A. z siedzibą w Warszawie." Jeżeli zapomnisz jej wyrazić w swoim CV lub liście motywacyjnym, poprosimy Cię o jej uzupełnienie na rozmowie kwalifikacyjnej lub o dostarczenie nowych dokumentów aplikacyjnych niezawierających dodatkowych informacji. Twoje dane będziemy przetwarzać wyłącznie w celu przeprowadzenia rekrutacji:

1. na niniejsze stanowisko, lecz nie dłużej niż przez trzy miesiące po wyborze pierwszego kandydata, na wypadek, gdybyśmy musieli powtórzyć rekrutację;

2. na inne, podobne stanowiska w Skanska przez okres 1 roku, jeżeli wyrazisz nam zgodę na umieszczenie Twoich danych w naszej bazie kandydatów do pracy: "Chcę, aby Skanska S.A. umieściła moje zgłoszenie w bazie kandydatów do pracy w Skanska S.A. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim CV dla celów przyszłych rekrutacji w Skanska S.A. "

W dalszym etapie rekrutacji możesz zostać poproszony o przedstawienie swojego portfolio, wykonanie testów/kazusów merytorycznych, przekazanie próbki Twojej pracy, wykonanie testów językowych oraz o uczestnictwo w diagnozie potencjału menadżerskiego.

W każdej chwili możesz cofnąć wyrażone zgody, wysyłając e-mail na adres: odo@skanska.pl lub usunąć je samodzielnie z systemu rekrutacyjnego Skanska Recruit. Masz również prawo do dostępu do Twoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia oraz przeniesienia. Pełną informację o wszystkich przysługujących Ci prawach uzyskasz tutaj.
 

Podobne oferty

  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Specjalista / Administrator Systemów Informatycznych (K/M) - Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Wyzwania, jakie na Ciebie czekają: Administracja i bieżące utrzymanie systemu SAP HR; Wsparcie i obsługa procesów kadrowych oraz wybranych procesów płacowych realizowanych w systemie SAP HR; Planowanie, wdrażanie oraz testowanie zmian i modyfikacji w obszarze SAP HR; Zapewnienie...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Zatrudnienia z j. niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę   5 000 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Zakres obowiązków: Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi oraz pracownikami. Nadzór nad kwestiami organizacyjnymi, w tym zakwaterowaniem pracowników. Raportowanie i dbanie o sprawną komunikację w zespole. Oczekiwania: Doświadczenie w branży agencji pracy (min. 1 rok)....
  • Koordynator / Koordynatorka projektów w agencji pracy (APT) z j. niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę   5 000 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twoje zadania: Bieżąca współpraca z klientami niemieckimi i dbanie o przepływ informacji. Kompleksowa koordynacja projektów oraz opieka nad pracownikami w trakcie kontraktu. Organizacja zakwaterowania i logistyki dla pracowników delegowanych. Nasze wymagania: Biegła znajomość języka...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr

    Doradztwo Podatkowe Graczyk S. C.   Wodzisław Śląski, ul. Radlińska 68    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, współpraca z urzędami i instytucjami (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, komornik), przygotowywanie pism, deklaracji i sprawozdań kadrowych, bieżące doradztwo i wsparcie klientów w kwestiach kadrowych, prowadzenie działań windykacyjnych...
  • Kadrowa (K/M)

    Biuro Rachunkowe AP Graczyk   Wodzisław Śląski, ul. Radlińska 68    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej; Współpraca z urzędami i instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, KOMORNIK) Sporządzanie pism, deklaracji i sprawozdań; Udzielanie konsultacji dla klientów w bieżących kwestiach kadrowych Miękka windykacja;
  • Specjalista / Administrator Systemów Informatycznych (K/M) - Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Wyzwania, jakie na Ciebie czekają: Administracja i bieżące utrzymanie systemu SAP HR; Wsparcie i obsługa procesów kadrowych oraz wybranych procesów płacowych realizowanych w systemie SAP HR; Planowanie, wdrażanie oraz testowanie zmian i modyfikacji w obszarze SAP HR; Zapewnienie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadrowych

    Klient portalu Praca.pl   Wodzisław Śląski    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    11 dni
    Prowadzenie dokumentacji kadrowej i ewidencji pracowników; Współpraca z urzędami i instytucjami (ZUS, US, PFRON, GUS, PIP, komornik) Sporządzanie pism, deklaracji i sprawozdań kadrowych; Udzielanie bieżących konsultacji kadrowych dla klientów; Prowadzenie miękkiej windykacji;