Najnowsze oferty pracy

  • Corporate Pensions & Benefits Manager (f/m/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    About the position: We are looking for a Corporate Pensions & Benefits Manager to join our Global Rewards team. In this role, you will contribute to the design, implementation, and governance of JTI’s global pensions and benefits programs, ensuring they remain competitive, sustainable, and aligned...
  • Kierownik Działu Kadr i Płac

    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat   11 500 - 13 500 zł brutto/mies.
    1 dni
    GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie kierowania Działem Kadr i Płac, w tym: nadzór nad realizacją zadań komórki organizacyjnej, w tym spraw dotyczących: naboru, zatrudniania, zwalniania, nagradzania i karania, korzystania z urlopów i zwolnień, przeprowadzania służby...
  • Kierowniczka / Kierownik Działu Kadr i Płac

    Port Lotniczy Łódź im. Władysława Reymonta Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie 2-osobowym zespołem oraz zapewnienie ciągłości procesów kadrowo-płacowych. Nadzór nad obsługą ok. 270 pracowników (dokumentacja, akta, wynagrodzenia, ZUS, podatki). Koordynacja rekrutacji, optymalizacja zatrudnienia oraz wsparcie kadry menedżerskiej....
  • Kierownik Działu Kadr (K/M)

    Port Lotniczy Łódź im. Władysława Reymonta Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Jakie zadania na Ciebie czekają? zarządzanie pracą Działu Kadr i Płac (zespół 2-os.) oraz zapewnienie ciągłości obsługi kadrowo-płacowej w środowisku operacyjnym, nadzór nad kompleksową obsługą kadrową i płacową pracowników (ok. 270 os.) (akta, dokumentacja, wynagrodzenia, ZUS,...
Zobacz więcej ofert pracy

Kierownik ds. Kadr i Płac

BMZ Poland Sp. z o.o.
Gliwice
praca stacjonarna
2621 dni temu
Kierownik ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Gliwice
Czym się będziesz zajmować:
  • koordynowaniem procesów HR w obszarze kadrowo-płacowym i aktywne wspieranie managerów w tym zakresie
  • pełnieniem roli Key Usera dla obszaru kadrowo-płacowego w projekcie wdrożenia nowego systemu informatycznego dla HR
  • monitorowaniem zmian prawnych, tworzenie rekomendacji dotyczących dostosowania obsługi kadrowo-płacowej
  • proponowaniem optymalizacji biznesowych
  • zarządzaniem zespołem specjalistów z obszaru kadrowo-płacowego
  • wsparciem działu szkoleń i rozwoju w działaniach związanych z zarządzaniem procesem rozwoju pracowników i współpracy z przełożonymi (w tym prowadzenie szkoleń i warsztatów)
  • stałym monitorowaniem i zarządzanie budżetem kosztów osobowych
  • przygotowywaniem raportów, analiz i zestawień dot. wskaźników HR adekwatnie do bieżących potrzeb
  • aktywnym uczestnictwem w budowaniu i realizacją strategii biznesowej, a także wsparcie działów w jej realizacji
  • bezpośrednim raportowaniem do Dyrektora Personalnego
W zamian za:
  • wykształcenie wyższe o kierunku ZZL, psychologia, prawo
  • minimum 2 lata doświadczenia w pracy w roli kierowniczej, w bliskiej współpracy z biznesem – warunek konieczny
  • samodzielność i odwaga w działaniu, pewność siebie, jak również pokora i otwartość na informację zwrotną
  • nastawienie na rezultat i proaktywność w poszukiwaniu najlepszych rozwiązań
  • ciągła chęć do nauki i otwartość na różnorodne zadania (nowatorskie, ale również na codzienną pracę operacyjną)
  • wysokie zdolności analityczne i dobra znajomość narzędzi (w szczególności Excel oraz PowerPoint)
  • bardzo dobrą znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym codzienną swobodną komunikację
  • doświadczenie we wprowadzaniu zmian oraz optymalizacji procesów kadrowo-płacowych
  • doświadczenie w tworzeniu procedur i standardów pracy
  • biegłą znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, przepisów podatkowych

www.bmz-group.com

https://www.youtube.com/channel/

https://www.facebook.com/bmzpoland


Możesz oczekiwać:

CV powinno zawierać następującą klauzulę:

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Lider na europejskim rynku litowo-jonowych inteligentnych systemów zasilania


Firma BMZ Poland specjalizuje się w dostarczaniu inteligentnych systemów zasilania. Skupiając się na potrzebach klienta oraz rozwijaniu nowoczesnych systemów BMZ Poland ukształtowało wiodącą pozycję na dynamicznie rozwijającym się rynku baterii litowo-jonowych. Mając ponad 20 letnie doświadczenie, 2000 klientów oraz około 250 nowych projektów rocznie BMZ odgrywa wiodącą rolę w Europie w dziedzinie profesjonalnego projektowania oraz wytwarzania inteligentnych systemów zasilania oraz magazynowania energii. Grupa BMZ zatrudnia obecnie około 1800 pracowników w Niemczech, Polsce, USA, Chinach oraz Francji.

 

W związku z ciągłym rozwojem firmy poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Podobne oferty

  • Corporate Pensions & Benefits Manager (f/m/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    About the position: We are looking for a Corporate Pensions & Benefits Manager to join our Global Rewards team. In this role, you will contribute to the design, implementation, and governance of JTI’s global pensions and benefits programs, ensuring they remain competitive, sustainable, and aligned...
  • Kierownik Działu Kadr i Płac

    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat   11 500 - 13 500 zł brutto/mies.
    1 dni
    GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie kierowania Działem Kadr i Płac, w tym: nadzór nad realizacją zadań komórki organizacyjnej, w tym spraw dotyczących: naboru, zatrudniania, zwalniania, nagradzania i karania, korzystania z urlopów i zwolnień, przeprowadzania służby...
  • Kierowniczka / Kierownik Działu Kadr i Płac

    Port Lotniczy Łódź im. Władysława Reymonta Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie 2-osobowym zespołem oraz zapewnienie ciągłości procesów kadrowo-płacowych. Nadzór nad obsługą ok. 270 pracowników (dokumentacja, akta, wynagrodzenia, ZUS, podatki). Koordynacja rekrutacji, optymalizacja zatrudnienia oraz wsparcie kadry menedżerskiej....
  • Kierownik Działu Kadr (K/M)

    Port Lotniczy Łódź im. Władysława Reymonta Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Jakie zadania na Ciebie czekają? zarządzanie pracą Działu Kadr i Płac (zespół 2-os.) oraz zapewnienie ciągłości obsługi kadrowo-płacowej w środowisku operacyjnym, nadzór nad kompleksową obsługą kadrową i płacową pracowników (ok. 270 os.) (akta, dokumentacja, wynagrodzenia, ZUS,...