Celem stanowiska jest nadzór nad terminową i prawidłową realizacją procesów kadrowo-płacowych, w tym:
-
budowanie działu kadr i płac
-
prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy)
-
naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac
-
sporządzanie zestawień i raportów dotyczących kadr i płac (ZUS, US, GUS, PFRON)
-
tworzenie raportów płacowych na potrzeby Przełożonego
-
udział we wdrożeniu i testowaniu nowego systemu kadrowo-płacowego
- wyższe wykształcenie z zakresu: Ekonomia/ Finanse/ Rachunkowość/ Zarządzanie Personelem
- min. 2-letnie doświadczenie w pracy w dziale kadrowo-płacowym na managerskim stanowisku
- praktyczną znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu wynagrodzeń, ubezpieczeń społecznych
- bardzo dobrą znajomość języka angielskiego
- cechy takie jak: pro-aktywność, elastyczność, samodzielność w działaniu oraz jesteś osobą dynamiczną, z otwartym i innowacyjnym podejściem, gotową do poszukiwania nowych rozwiązań
-
możliwość rozwoju zawodowego poprzez kształtowanie nowego działu w stabilnej organizacji
-
pracę odpowiedzialną, pełną wyzwań
-
dynamiczne środowisko pracy
-
stabilne warunki zatrudnienia w SPIE Polska i niezbędne narzędzia pracy
Poznaj
SPIE Building Solutions Sp. z o.o.
SPIE Building Solutions Sp. z o.o. to lider polskiego rynku Facility Management, świadczący multitechniczne usługi dla nieruchomości biurowych, logistycznych, handlowych i przemysłowych. Firma wspiera swoich Klientów w utrzymywaniu energooszczędnych i przyjaznych dla środowiska budynków oraz projektuje, dostarcza i instaluje kompleksowe rozwiązania w zakresie systemów bezpieczeństwa, ochrony przeciwpożarowej, teletechniki, automatyki budynkowej i elektromobilności dla wszystkich sektorów rynku.Zespół SPIE Building Solutions liczy obecnie ponad 900 osób. Firma świadczy usługi multitechnicznego TechFM dla nieruchomości o powierzchni ponad 10,5 mln m2 na terenie całego kraju. Naszym Klientom gwarantuje kompleksowe wsparcie na każdym etapie cyklu życia budynku: od koncepcji i projektu instalacji oraz systemów, po ich wykonanie, konserwacje i modernizacje.SPIE Building Solutions Sp. z o.o. jest właścicielem SPIE OPCO Sp. z o.o.