Młodszy specjalista ds. rekrutacji

Do zadań pracownika na tym stanowisku będzie należało wsparcie rekruterów w codziennej pracy polegające na realizacji procesów rekrutacyjnych. Do zadań należeć będzie tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń, wyszukiwanie kandydatów, selekcja nadesłanych dokumentów aplikacyjnych oraz przeprowadzanie rozmów telefonicznych z kandydatami.

Poszukujemy Kandydatów, którzy posiadają wcześniejsze doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji (mogą być praktyki, staże) oraz znających język angielski na poziomie biegłym (C1). Łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych, dociekliwość, bardzo dobra organizacja pracy, zaangażowanie i orientacja na wynik ułatwią osiąganie najlepszych rezultatów. Istnieje możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin i w elastycznych godzinach.

Klient oferuje możliwość zdobycia ciekawego i cennego doświadczenia w międzynarodowej organizacji, miłą atmosferę pracy oraz wsparcie zespołu.