PKP Polskie Linie Kolejowe S.A. są zarządcą narodowej sieci kolejowej. Udostępniamy drogi kolejowe przewoźnikom pasażerskim i towarowym, budujemy, modernizujemy i utrzymujemy tory oraz całą infrastrukturę kolejową z myślą o wygodzie i bezpieczeństwie ruchu kolejowego. Tworzymy rozkłady jazdy i prowadzimy ruch pociągów.
Poszukujemy osób na stanowisko:
Stanowisko* ds. dialogu społecznego
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: WZ/IPR/118/09/17
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- współpraca z organizacjami związkowymi w Spółce, w ramach polityki społecznej Spółki, w tym prowadzenie konsultacji, uzgodnień, zasięganie opinii związków zawodowych w sprawach z zakresu prawa pracy,
- monitorowanie liczby związków zawodowych w Spółce, zapisów statutowych, ich reprezentatywności, liczby pracowników objętych ochroną związkową, limitów pracowników chronionych dla danej organizacji w Spółce,
- prowadzenie korespondencji z organizacjami związkowymi w Spółce, udzielanie odpowiedzi na ich pisma w terminach ustalonych przepisami prawa,
- wsparcie kadry kierowniczej Centrali Spółki, Centrum Zarządzania Ruchem Kolejowym, Centrum Rozkładów Jazdy, Centrum Realizacji Inwestycji oraz Centrum Diagnostyki w zakresie dialogu społecznego,
- analiza kosztów ponoszonych przez pracodawcę, związanych z funkcjonowaniem związków zawodowych w Spółce oraz stanu przynależności pracowników Spółki do organizacji związkowych,
- udział w procesie komunikacji z pracownikami w zakresie prowadzonego dialogu społecznego.
Wymagane kwalifikacje:
- wykształcenie wyższe (mile widziane na kierunkach: administracja, prawo lub w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi),
- mile widziane doświadczenie zawodowe we współpracy ze związkami zawodowymi lub na stanowiskach związanych ze stosowaniem prawa pracy,
- znajomości obsługi programów MS Office na poziomie zaawansowanym,
- umiejętność współpracy na różnych szczeblach organizacji, dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
- umiejętność radzenia sobie z emocjami,
- zorientowanie na klienta, otwartość na zmianę.
Oferujemy:
- pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- szeroki wachlarz świadczeń socjalnych.