Ogłoszenie o rekrutacji na stanowisko
Referent / Inspektor w Departamencie Projektów Multibranżowych, w Wydziale Projektów Intermodalnych
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: 26/2023
Dołącz do CUPT!
Dążymy do zapewnienia pracownikom atrakcyjnych i konkurencyjnych warunków płacy i pracy. Największym naszym kapitałem są pracownicy. Razem będziemy tworzyć przyjazną i nowoczesną Instytucję. Staramy się zapewnić równowagę pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.
Zapraszamy do odwiedzenia strony CUPT> KARIERA> OFERTY PRACY.
Podstawowe obowiązki:
Dążymy do zapewnienia pracownikom atrakcyjnych i konkurencyjnych warunków płacy i pracy. Największym naszym kapitałem są pracownicy. Razem będziemy tworzyć przyjazną i nowoczesną Instytucję. Staramy się zapewnić równowagę pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.
Zapraszamy do odwiedzenia strony CUPT> KARIERA> OFERTY PRACY.
Podstawowe obowiązki:
- Prowadzenie spraw w zakresie przygotowania i realizacji projektów intermodalnych wdrażanych przez CUPT.
- Ocena i weryfikacja wniosków o udzielenie pomocy publicznej oraz wniosków o dofinansowanie projektów.
Weryfikacja formalna, merytoryczna i rachunkowa wniosków o płatność i potwierdzanie kwalifikowalności wydatków. - Monitorowanie postępu rzeczowego i finansowego realizacji projektu zgodnie z umową o dofinansowanie.
Wymagania niezbędne (wynikające z Rozporządzenia płacowego CUPT):
- Wykształcenie minimum średnie.
- Staż pracy niewymagany.
- Wykształcenie wyższe. Preferowane: ekonomiczne, prawnicze, techniczne.
- Znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem administracji publicznej.
- Biegła znajomość pakietu MS Office.
- Znajomość języka angielskiego.
- Bardzo dobra organizacja pracy.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Komunikatywność.
- Umiejętność analitycznego myślenia.
Oferujemy:
- Umowę o pracę na pełen etat.
- Wynagrodzenie zasadnicze (w zależności od stanowiska, wiedzy i doświadczenia):
- Referent: 3800 a 4300 zł brutto;
- Inspektor: 4000 a 4500 zł brutto;
- Centrum Unijnych Projektów Transportowych Załącznik nr 2 do Regulaminu rekrutacji CUPT
- Plac Europejski 2
- 00-844 Warszawa
- Dodatek stażowy do wynagrodzenia, w wysokości wynoszącej po pięciu latach pracy
- 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy
- rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.
- Dodatkowe wynagrodzenia roczne tzw. „13”.
- Świadczenia jubileuszowe.
- Podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach, kongresach, warsztatach, kursach..
- Ruchomy czas pracy – 8h pomiędzy 7:00 a 17:00.
- Możliwość pracy zdalnej.
- Preferencyjne warunki skorzystania z ubezpieczenia grupowego, pakietów medycznych, Karty MultiSport.
- Dofinansowanie do urlopu, wsparcie Pracownika i Jego rodziny w sytuacjach losowych.
- Plan emerytalny PPK.
- Nowoczesne narzędzia pracy.
- Atrakcyjne biuro, w centrum Warszawy, dostosowane do pracy dla osób z niepełnosprawnościami.
- CV zawierające dane osobowe, o których mowa w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2022 poz. 1510 z późn. zm.).
- List motywacyjny (opcjonalnie).