Specjalista ds. Administracji Personalnej
Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające do pracy prowadzone są online.
Jakich kompetencji oczekujemy na start?
- 2 lata doświadczenia pracy w dziale kadrowym
- Bardzo dobrej znajomości prawa pracy
- Dobrej znajomości języka angielskiego
- Bardzo dobrej znajomości obsługi komputera i pakietu MS Office - w szczególności programu EXCEL
- Dobrej organizacji pracy oraz dokładności
Dużym plusem, choć nie koniecznością będzie także:
- Znajomości programu kadrowo płacowego TETA
- Znajomość programu Płatnik oraz SAP HR
Jakie obowiązki umożliwią Ci ciągły rozwój?
- Przygotowanie dokumentów zwiazanych z zatrudnieniem pracowników
- Prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami
- Ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo – płacowym
- Zgłaszanie pracowników do ZUS oraz przygotowywanie danych do listy płac
- Udział w projektach i inicjatywach HR
Co dla Ciebie przygotowaliśmy?
Osobisty i zawodowy rozwój:
- Programy rozwojowe, zewnętrzne kursy, dofinansowanie edukacji i certyfikacji
- Platforma NEXT z darmowym dostępem do TED talków, materiałów Coursera czy wirtualnych szkoleń (np. Excel, VBA, RPA, customer care).
- Elastyczne planowanie kariery, dzięki mnogości ról z różnych obszarów.
Naszą legendarną atmosferę:
- Nie obowiązuje nas sztywny dress code, mamy za to świetne kluby zainteresowań i dostęp do inicjatyw, które pozwalają nam zmieniać świat. Chętnie zaczynamy dzień od wspólnej kawy - nawet jeśli możemy ją wypić tylko wirtualnie! Jesteśmy dużą firmą z wyjątkową atmosferą - nawiązujemy przyjaźnie, dzielimy ważne momenty i tak po prostu, zwyczajnie się lubimy ;).
I inne benefity:
- Umowę o pracę na czas nieokreślony od samego początku Twojego zatrudnienia.
- Prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie na życie i infolinię StayWell.
- Dodatkowe bonusy za polecanie znajomych do pracy.
- Dostęp do audiobooków Inspiro i platformy MyBenefit.
- Biura w świetnych lokalizacjach, program leasingowy, carpooling i parkingi rowerowe.
- Darmową kawę, mleko, wodę i herbatę.
Kim jesteśmy?
Bycie jednym z nas to przede wszystkim stabilność zatrudnienia i ciągły rozwój między innymi wyjątkowymi ludźmi. Chcemy na partnerskich zasadach dzielić z Tobą naszym doświadczeniem. To, co nas wyróżnia to wyjątkowa atmosfera - dołącz do nas i sprawdź sam.
Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa, technologii i transformacji cyfrowej. Zakres świadczonych przez nas usług jest szeroki. Jedna z naszych jednostek biznesowych to Business Services. Tworzą ją wizjonerzy, świadczący naszym międzynarodowym klientom usługi z obszarów takich jak HR, finanse i księgowość, łańcuch dostaw, czy transformacja biznesowa.
Chcesz dowiedzieć się o nas więcej? Zobacz krótkie wideo: https://youtu.be/K8v_UJ7CH8c
Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz profil na Instagramie @capgemini.pl lub odwiedź nasz profil na Facebooku (Capgemini Polska) i sprawdź, kiedy organizujemy następne Dyżury Rekrutacyjne. Podczas nich, będziesz mógł porozmawiać z naszymi rekruterami bezpośrednio przez Facebookowy Messenger.
.
Capgemini Business Services employs over 4,500 specialists in offices located in Krakow and Katowice. Business Services department is providing customers around the world innovative solutions services in 30 different languages in the areas of finance and accounting, banking operations, procurement, business processes supply chain management, market research and analytics, HR processes management, customer care, and marketing services. Currently, the main focus is laid on business process consulting and transformation, especially in the area of financial services, with the application of advanced solutions in the field of intelligent automation.
Cloud Infrastructure Services since the establishment of the very first service center in Krakow in 2004 have achieved great success and grown rapidly. In 2006 another center in Katowice was opened, in 2012 in Opole, and 2019 in Lublin. Today, a team of nearly 2,400 professionals delivers IT services to clients around the world in 20 languages. Cloud Infrastructure Services cover several fields of expertise, including cloud computing, design, creation, testing and implementation of IT solutions, IT project management, IT infrastructure support and transformation services, application management, ITIL service management, multilingual customer service.
Cloud Infrastructure Services since the establishment of the very first service center in Krakow in 2004 have achieved great success and grown rapidly. In 2006 another center in Katowice was opened, in 2012 in Opole, and 2019 in Lublin. Today, a team of nearly 2,400 professionals delivers IT services to clients around the world in 20 languages. Cloud Infrastructure Services cover several fields of expertise, including cloud computing, design, creation, testing and implementation of IT solutions, IT project management, IT infrastructure support and transformation services, application management, ITIL service management, multilingual customer service.
