Ogłoszenie numer: 2324183, z dnia 2019-03-08
Firma Auditors dr Łukasz Górka dr Małgorzata Szulc Sp. z o.o. to kancelaria księgowa świadcząca usługi zarówno na rzecz niewielkich spółek lokalnych, jak i dużych międzynarodowych korporacji w zakresie księgowości, podatków, kadr i płac. Od 2004 roku nasza firma swym bogatym doświadczeniem zawodowym i naukowym, zapleczem akademickim oraz innowacyjnością rozwiązań wspiera firmy w bieżącej działalności gospodarczej.
Poszukujemy osoby na stanowisko specjalisty do spraw kadr i płac.
Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Kraków
Opis stanowiska
- naliczanie wynagrodzeń (pracownicy etatowi, umowy zlecenia i o dzieło),
- sporządzanie i wysyłanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS,
- prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej z rozpoczęciem i zakończeniem stosunku pracy,
- obsługa procesów zatrudniania, zmiany warunków zatrudnienia i zakończenia pracy,
- rejestrację i wyrejestrowanie pracowników oraz zleceniobiorców z ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego,
- wystawianie zaświadczeń,
- organizacje szkoleń wstępnych i okresowych BHP,
- wystawianie skierowań na badania lekarskie,
- reprezentowanie spółki przez instytucjami państwowymi (ZUS, US, PFRON).
Wymagania
- doświadczenie w dziale kadr i płac,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel,
- angielski na poziomie min. średniozaawansowanym (B2),
- dobra znajomość przepisów prawa pracy, podatkowych, ubezpieczeń społecznych,
- samodzielność, dokładność i odpowiedzialność,
- znajomość systemu Optima oraz programu Płatnik.
Dodatkowym atutem będzie:
- wykształcenie kierunkowe (zarządzanie zasobami ludzkimi lub kierunki pokrewne),
- ukończony kurs z zakresu kadr i płac.
Oferujemy
- zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę,
- stabilne warunki zatrudnienia,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- pakiet benefitów socjalnych,
- pracę zapewniającą możliwość rozwoju oraz wysoki poziom merytoryczny.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.