Jotul Poland jest częścia Grupy Jøtul jednego z wiodących, światowych producentów kominków i pieców, występujących pod markami Jøtul, Scan, Atra, Warm, Ild. Nasze produkty oparte są na skandynawskim dziedzictwie, łącząc doskonały design z nowoczesnymi rozwiązaniami.Koncentrujemy się na środowisku, troszcząc się o nie, zarówno w procesach produkcyjnych, jak i podczas użytkowania naszych produktów. Siedziba firmy znajduje się w Fredrikstad w Norwegii i jest własnością OpenGate Capital z siedzibą w USA. W styczniu 2020 roku uruchomiliśmy produkcję w naszym nowym zakładzie produkcyjnym zlokalizowanym w Kątach Wrocławskich. Aktualnie poszukujemy doświadczonych i zmotywowanych kandydatów, którzy będą chcieli dołączyć do naszego zespołu, obejmując stanowisko:
- Organizowanie, przeprowadzanie i koordynacja inwentaryzacji ciągłej, rocznej;
- Analiza wykrytych rozbieżności oraz liczenie komponentów;
- Przeprowadzanie akcji korygujących wykryte rozbieżności;
- Ścisła współpraca z innymi działami wewnątrz firmy (Planowanie, Produkcja, Magazyn);
- Proponowanie i inicjowanie zmian optymalizujących procesy w Dziale Logistyki;
- Odpowiedzialność za przygotowywanie raportów KPI, danych oraz ich analiza;
- Nadzór nad prawidłowością dokumentacji przed i poinwentaryzacyjnej.
- Wykształcenie wyższe (preferowane Logistyka);
- Zainteresujemy się kandydatami, którzy mają Min. 2 lata doświadczenia zawodowego na analogicznym stanowisku;
- Doświadczenie w pracy z systemami ERP;
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel);
- Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację pisemną i ustną;
- Zdolności analityczne, dokładność, samodyscyplina, skrupulatność, umiejętność pracy pod presją czasu i wyniku;
- Umiejętność pracy w zespole;
- Pro-aktywna postawa;
- Dodatkowym atutem będą uprawnienia UDT na wózki widłowe.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- Atrakcyjne wynagrodzenie plus pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie dojazdów);
- Kulturę organizacyjna opartą na wzajemnym szacunku, otwartości i zaufaniu;
- Konkurencyjne warunki wynagrodzenia i zatrudnienia.
