Jesteśmy 7 osobowym zespołem realizującym miękkie procesy HR w Instytucie m.in. rekrutację, szkolenia, onboarding, offboarding, employer branding.
Istotne w naszym działaniu jest usprawnianie aktualnych oraz inicjowanie nowych przedsięwzięć i kierunków rozwoju dla pracowników. Wspieramy Organizację w pozyskiwaniu i rozwoju talentów.
W związku z rosnącą liczbą realizowanych projektów rekrutacyjnych szukamy do naszego zespołu osoby na stanowisko Specjalista ds. Rekrutacji IT, która lubi pracę z pasjonatami technologii, dba o wysoką jakość relacji i ścieżki Kandydata i jest nastawiona na skuteczną realizację celów.
Specjalista ds. rekrutacji IT
Miejsce pracy: Warszawa
Zakres zadań:
- Prowadzenie procesów rekrutacji end to end na specjalistyczne stanowiska, głównie IT;
- Aktywne działania sourcingowe z wykorzystaniem wszystkich możliwych kanałów i metod (Direct Search, Social Media);
- Profesjonalne wsparcie managerów wewnątrz organizacji w pozyskiwaniu Pracowników;
- Monitorowanie i selekcja CV Kandydatów;
- Budowanie partnerskich i profesjonalnych relacji z Kandydatami;
- Udział w dodatkowych projektach z obszaru HR (m.in. onboarding, rozwój, exit interview, employer branding);
- Budowanie i promowanie pozytywnego wizerunku marki NASK PIB na rynku.
Wymagania:
- Praktyczne doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne z obszaru IT (spotkania F2F oraz w trybie zdalnym) - minimum 2 lata;
- Znajomość różnych technik dotarcia do kandydatów i narzędzi rekrutacyjnych (Direct/Boolean Search, Social Media);
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej, umiejętność i gotowość prowadzenia kilkunastu projektów jednocześnie;
- Zarządzanie bazą kandydatów, procesami rekrutacyjnymi;
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji, budowania relacji, profesjonalizm zawodowy.
Mile widziane:
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia);
- Znajomość systemu eRecruiter.
Oferujemy:
- Umowę o pracę
- Równowagę między pracą a życiem osobistym
- Elastyczne godziny pracy
- Ciekawe projekty
- Współpracę z ekspertami w branży
- Udział w szkoleniach i konferencjach
- Naukę języka angielskiego w godzinach pracy
- Opiekę medyczną
- Kartę Multisport
- Ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie wypoczynku
- Biuro w dogodnej lokalizacji
