Najnowsze oferty pracy

  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Koordynator / Koordynatorka projektów (hostessy)

    DNA! Sp. z o.o   Warszawa, Powiśle    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych (głównie w oparciu o wewnętrzną bazę) bieżący kontakt telefoniczny i mailowy z pracownikami; przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji (umowy, formularze wg przygotowanych dokumentów) koordynacja i nadzór nad realizacją zleceń;...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj bez CV
    4 dni
    Optymalizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi dotarcia do kandydatów. Projektowanie i wdrażanie ścieżek onboardingu, które budują pozytywne doświadczenia nowych osób w zespole. Realizacja działań z zakresu wizerunku pracodawcy (employer...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj bez CV
    4 dni
    Optymalizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi dotarcia do kandydatów. Projektowanie i wdrażanie ścieżek onboardingu, które budują pozytywne doświadczenia nowych osób w zespole. Realizacja działań z zakresu wizerunku pracodawcy (employer...
  • Talent Advisor with French or Portuguese (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Position Purpose: In this role, you’ll partner with hiring managers across the Americas to attract talent globally. You’ll guide candidates with empathy, coordinate key recruitment steps, and work closely with both hiring teams and HR partners to create a smooth, positive, people‑first...
  • Talent Advisor (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Position Purpose: Join our Global Talent Attraction team! Due to our expansion, we are looking for a new colleague, a Talent Advisor with English and German/ Spanish language. You will have a possibility to work with JTI entities in the Western Europe region continuing to engage and attract the most...
  • Talent Advisor with Turkish (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    What will you do – Responsibilities: Providing main support to GBS Poland with openness to work as one team regarding the market response; Delivering and managing end-to-end recruitment process for each assigned vacancy in the scope in line with the company’s Talent Attraction standards and...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rekrutacji i Eventów

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj bez CV
    6 dni
    Prowadzenie rekrutacji pracowników tymczasowych i koordynacja ich działań; Bieżący kontakt z zespołem i pracownikami za pomocą telefonu i maila; Obsługa dokumentacji projektowej i kadrowej; Monitorowanie i wsparcie realizacji projektów promocyjnych; Zamknięcie i rozliczenie projektów...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. projektów i rekrutacji

    DNA! Sp. z o.o   Warszawa, Powiśle    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 dni
    Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych i obsługa wewnętrznej bazy pracowników. Bieżący kontakt z pracownikami – telefoniczny i mailowy. Przygotowywanie i obsługa dokumentacji (umowy, formularze). Koordynacja realizacji zleceń i nadzór nad przebiegiem projektów. Monitorowanie...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Rekrutacji

LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.
Warszawa
specjalista / specjalistka (mid)
praca stacjonarna
1070 dni temu
Specjalista ds. Rekrutacji

LOTAMS jest doświadczonym dostawcą usług technicznych o najwyższych standardach związanych z obsługą samolotów wąsko i szerokokadłubowych oraz Autoryzowanym Centrum Obsługowym Embraer.

Nr ref.: TKH/01/2023
Do Twoich obowiązków należeć będzie:
  • Samodzielne i kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska specjalistyczne niższego i wyższego szczebla
  • Redagowanie i publikacja ogłoszeń
  • Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodami tradycyjnymi oraz direct search
  • Selekcjonowanie CV oraz weryfikowanie kompetencji kandydatów
  • Nawiązywanie i utrzymywanie dobrych relacji z kandydatami
  • Ścisła współpraca z kadrą menedżerską w zakresie potrzeb rekrutacyjnych
  • Budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy - udział w działaniach Employer Brandingowych
  • Dbanie o candidate experience
  • Przygotowywanie raportów z prowadzonych procesów rekrutacyjnych
Oczekujemy od Ciebie:
  • Doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Wykształcenia wyższego - preferowane kierunkowe HR - lub w trakcie studiów
  • Znajomości języka angielskiego pozwalającego na swobodną komunikację
  • Umiejętności budowania pozytywnych relacji wewnątrz i na zewnątrz organizacji
  • Umiejętności pracy zespołowej i nastawienia na współpracę
  • Dobrej znajomości pakietu MS Office (Excel, Word, Power Point)
  • Proaktywnej postawy, inicjatywy i samodzielności w działaniu
Oferujemy:
  • Odpowiedzialną rolę mającą realny i znaczący wpływ na funkcjonowanie i dalszy rozwój firmy
  • Możliwość rozwoju w obszarze HR oraz ciągłe podnoszenie kwalifikacji
  • Elastyczne formy zatrudnienia
  • Pakiet benefitów, w tym Multisport, LUXMED oraz platforma do nauki języków obcych
  • Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
  • Preferencyjne ceny biletów lotniczych
Uprzejmie informujemy, że odpowiemy wyłącznie na wybrane oferty.

Oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest LOT AIRCRAFT MAINTENANCE SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w Warszawie, przy ul. Komitetu Obrony Robotników 45C, 02-146 Warszawa, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000352848, prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy KRK, posiadającą kapitał zakładowy w wysokości 345 470 104,20 PLN, NIP: 522-294-67-95, REGON: 142321116 moich danych osobowych zawartych w formularzu aplikacyjnym i CV w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji.

Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie.
 

Poznaj

LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.

LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o. jest częścią Polskiej Grupy Lotniczej i jednym z największych MRO (Maintenance, Repair and Overhaul) w Europie.

Oferujemy kompleksowe usługi techniczne dla wąsko- i szerokokadłubowych statków powietrznych, obejmujące obsługę bazową, liniową oraz warsztatową, a także usługi malowania i estetyki. Jako Autoryzowane Centrum Obsługowe Embraer, zapewniamy najwyższe standardy jakości i bezpieczeństwa, spełniając oczekiwania nawet najbardziej wymagających klientów.

LOTAMS jest również certyfikowaną organizacją szkoleniową EASA PART-147, umożliwiającą mechanikom lotniczym zdobywanie i rozwijanie swoich kwalifikacji, niezbędnych m.in. do uzyskania licencji.

LOTAMS to MRO z prawie 100-letnim doświadczeniem, które tworzą jedni z najlepszych specjalistów w branży. Obecnie jest to już ponad 1 700 pracowników. Postaw na LOTAMS i rozwijaj swoją karierę w gronie ekspertów!

Sprawdź aktualne oferty pracy i aplikuj już dziś! https://kariera.lotams.com/

Podobne oferty

  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Młodszy Specjalista ds. HR (k/m)

    BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • Koordynator / Koordynatorka projektów (hostessy)

    DNA! Sp. z o.o   Warszawa, Powiśle    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych (głównie w oparciu o wewnętrzną bazę) bieżący kontakt telefoniczny i mailowy z pracownikami; przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji (umowy, formularze wg przygotowanych dokumentów) koordynacja i nadzór nad realizacją zleceń;...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj bez CV
    4 dni
    Optymalizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi dotarcia do kandydatów. Projektowanie i wdrażanie ścieżek onboardingu, które budują pozytywne doświadczenia nowych osób w zespole. Realizacja działań z zakresu wizerunku pracodawcy (employer...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj bez CV
    4 dni
    Optymalizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi dotarcia do kandydatów. Projektowanie i wdrażanie ścieżek onboardingu, które budują pozytywne doświadczenia nowych osób w zespole. Realizacja działań z zakresu wizerunku pracodawcy (employer...
  • Talent Advisor with French or Portuguese (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Position Purpose: In this role, you’ll partner with hiring managers across the Americas to attract talent globally. You’ll guide candidates with empathy, coordinate key recruitment steps, and work closely with both hiring teams and HR partners to create a smooth, positive, people‑first...
  • Talent Advisor (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Position Purpose: Join our Global Talent Attraction team! Due to our expansion, we are looking for a new colleague, a Talent Advisor with English and German/ Spanish language. You will have a possibility to work with JTI entities in the Western Europe region continuing to engage and attract the most...
  • Talent Advisor with Turkish (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    What will you do – Responsibilities: Providing main support to GBS Poland with openness to work as one team regarding the market response; Delivering and managing end-to-end recruitment process for each assigned vacancy in the scope in line with the company’s Talent Attraction standards and...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rekrutacji i Eventów

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj bez CV
    6 dni
    Prowadzenie rekrutacji pracowników tymczasowych i koordynacja ich działań; Bieżący kontakt z zespołem i pracownikami za pomocą telefonu i maila; Obsługa dokumentacji projektowej i kadrowej; Monitorowanie i wsparcie realizacji projektów promocyjnych; Zamknięcie i rozliczenie projektów...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. projektów i rekrutacji

    DNA! Sp. z o.o   Warszawa, Powiśle    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 dni
    Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych i obsługa wewnętrznej bazy pracowników. Bieżący kontakt z pracownikami – telefoniczny i mailowy. Przygotowywanie i obsługa dokumentacji (umowy, formularze). Koordynacja realizacji zleceń i nadzór nad przebiegiem projektów. Monitorowanie...