Najnowsze oferty pracy

  • HR Researcher / Asystent HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    21 godz.
    Opis stanowiska Wsparcie w aktualizacji i utrzymaniu bazy kandydatów – kluczowa rola w budowaniu talent pool dla potrzeb rekrutacyjnych firmy. Wsparcie w publikacji ogłoszeń rekrutacyjnych na portalach i w mediach społecznościowych. Analiza napływających aplikacji i wstępna selekcja...
  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    23 godz.
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...
  • Starsza Partnerka / Starszy Partner HR

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zakres zadań: Całościowa odpowiedzialność za procesy HR w Polsce. Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z krajowymi przepisami. Przygotowywanie danych i dokumentów do payrollu obsługiwanego przez zewnętrznego dostawcę. Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i koordynacja...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Wdrożeń

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska w organizacji; zarządzanie bazą kandydatów i aktualizacja danych w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów na każdym etapie rekrutacji; planowanie i realizacja działań employer brandingowych, w tym...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    11 dni
    Opis stanowiska prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla; aktualizacja danych kandydatów i zarządzanie bazą w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów poprzez komunikację i informację zwrotną; realizacja działań promujących markę...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i HR

    Klient portalu Praca.pl   Wólka Kozodawska    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Samodzielne, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska w centrali oraz na budowach. Bieżące wspieranie kadry managerskiej i ścisła współpraca w zakresie realizacji potrzeb z obszaru HR. Utrzymywanie stałych relacji z zewnętrznymi firmami rekrutacyjnymi oraz instytucjami...
  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...
  • HR Biznes Partner

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    wdrażanie działań HR w przypisanych jednostkach biznesowych; współpraca z kadrą zarządzającą przy rekrutacji, wdrożeniu i zakończeniu współpracy z pracownikami; wsparcie managerów w procesach zmian organizacyjnych, ich komunikacji i planowaniu; konsultowanie decyzji personalnych oraz...
  • HR Biznes Partner

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych; wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of Excellence (CoE);...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista / Specjalistka ds. HR

YANGO Sp. z o.o.
Warszawa
specjalista (mid)
pełny etat
umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B
praca stacjonarna
14 dni temu

Kim jesteśmy i kogo potrzebujemy?  

YANGO Sp. z o.o. to polska firma założona w 2014 roku przez dwóch przyjaciół. Wielokrotnie nagradzana m.in. Diamentem Forbes 2024 i 2025, Gazelą Biznesu 2023, 6x Laurem Klienta oraz tytułem Solidny Pracodawca 2024.  

Specjalizujemy się w produkcji i dystrybucji naturalnych suplementów diety, olejków eterycznych, przypraw oraz suplementów dla zwierząt. Dodatkowo posiadamy mobilną saunę, która wspiera zdrowy styl życia i regenerację - zgodnie z naszą filozofią bliskości z naturą.

Oferujemy ponad 400 produktów, z których 90% jest odpowiednich dla wegan i wegetarian. Wszystkie produkty pakujemy w szklane słoiki, a surowce pozyskujemy z naturalnych źródeł.  

Posiadamy obecnie sześć marek produktowych dystrybuowanych na rynku zielarskim i aptecznym.

Poszukujemy też nowych odbiorców poza granicami kraju.

Specjalista / Specjalistka ds. HR
(miejsce pracy: Warszawa)
Opis stanowiska:
  • Prowadzenie projektów rekrutacyjnych: tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, budowanie candidate experience
  • Onboarding i offboarding
  • Wspieranie procesów szkoleniowych i rozwojowych pracowników
  • Wprowadzanie usprawnień wewnętrznych procesów HR i implementacji zmian tych procesów oraz wspieranie Zarządu w ich zastosowaniu
  • Prowadzenie procesu ocen pracowniczych i programów motywacyjnych
  • Nadzór nad przestrzeganiem wewnętrznych i zewnętrznych polityk w zakresie praw pracowniczych, równego traktowania i zapobiegania naruszeniom
  • Obsługa benefitów pozapłacowych
  • Praca w 2-óch lokalizacjach firmy
Wymagania:
  • Minimum rok doświadczenia w obszarze HR
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne, nastawienie na budowanie relacji
  • Otwartość na ludzi i zaangażowanie, zrozumienie i reagowanie na potrzeby biznesu i pracowników
  • Umiejętność planowania, ustalania priorytetów i dotrzymywania terminów
  • Proaktywność w poszukiwaniu rozwiązań i samodzielność w działaniu
Mile widziane:
  • Posiadanie wykształcenia kierunkowego ZZL, psychologia
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie
  • Samodzielne i odpowiedzialne stanowisko oraz duża swoboda działania – doceniamy wszystkie pomysły i dajemy Ci możliwość ich zrealizowania
  • Wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania, posiadanego doświadczenia, wiedzy i kwalifikacji
  • Doświadczanie ciągłego rozwoju w ramach japońskiej filozofii Kaizen
  • Bezpośrednia współpraca z pomocnym Zarządem przedsiębiorstwa
  • Praca w przyszłościowej branży
  • Aktywna współpraca z innymi działami firmy i ich codzienne wsparcie! U nas nigdy nie zostajesz sam/a
  • Work-life balance
  • Możliwość rozwoju zawodowego i poszerzania kwalifikacji
  • Praca w kreatywnym zespole, w atmosferze wzajemnego szacunku i uczciwości - wsparta wewnętrznym Kodeksem Honorowym oraz Świadomą kulturą współpracy Yango (Yango values)
  • Wewnętrzne konkursy np. Innowator Roku
A do tego:
  • Karta sportowa
  • Prywatna opieka medyczna
  • Karta Lunchowa
  • Pyszna kawa, yerba i herbata
  • Urlop stażowy
  • Możliwość skorzystania z konsultacji u naszego dietetyka
  • Miejsce postojowe
  • Możliwość skorzystania z naszej mobilnej sauny
  • Pokój Zen, który mieści się w naszym biurze - aby odizolować się od rozproszeń i negatywnych bodźców :)
  • Wyjścia integracyjne i szkolenia
  • Program rekomendacji pracowników
  • Rabaty pracownicze na nasze produkty
  • Paczki świąteczne
  • Ubezpieczenie na życie
  • Ściany pełne contemporary art
Prosimy o załączenie w stopce CV poniższej klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez YANGO Sp. z o.o. w celu i zakresie niezbędnym w procesie rekrutacyjnym. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez YANGO Sp. z o.o. moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji."
 

Podobne oferty

  • HR Researcher / Asystent HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    21 godz.
    Opis stanowiska Wsparcie w aktualizacji i utrzymaniu bazy kandydatów – kluczowa rola w budowaniu talent pool dla potrzeb rekrutacyjnych firmy. Wsparcie w publikacji ogłoszeń rekrutacyjnych na portalach i w mediach społecznościowych. Analiza napływających aplikacji i wstępna selekcja...
  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    23 godz.
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...
  • Starsza Partnerka / Starszy Partner HR

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zakres zadań: Całościowa odpowiedzialność za procesy HR w Polsce. Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z krajowymi przepisami. Przygotowywanie danych i dokumentów do payrollu obsługiwanego przez zewnętrznego dostawcę. Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i koordynacja...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Wdrożeń

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska w organizacji; zarządzanie bazą kandydatów i aktualizacja danych w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów na każdym etapie rekrutacji; planowanie i realizacja działań employer brandingowych, w tym...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    11 dni
    Opis stanowiska prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla; aktualizacja danych kandydatów i zarządzanie bazą w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów poprzez komunikację i informację zwrotną; realizacja działań promujących markę...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i HR

    Klient portalu Praca.pl   Wólka Kozodawska    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Samodzielne, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska w centrali oraz na budowach. Bieżące wspieranie kadry managerskiej i ścisła współpraca w zakresie realizacji potrzeb z obszaru HR. Utrzymywanie stałych relacji z zewnętrznymi firmami rekrutacyjnymi oraz instytucjami...
  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...
  • HR Biznes Partner

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    wdrażanie działań HR w przypisanych jednostkach biznesowych; współpraca z kadrą zarządzającą przy rekrutacji, wdrożeniu i zakończeniu współpracy z pracownikami; wsparcie managerów w procesach zmian organizacyjnych, ich komunikacji i planowaniu; konsultowanie decyzji personalnych oraz...
  • HR Biznes Partner

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych; wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of Excellence (CoE);...