Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Polecamy

    Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Rekrutacji (M/K/N)

    SBB ENERGY S.A. Gliwice

    • Hybrydowa / Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat / część etatu

    Twoje zadania współpraca z przełożonymi i zespołem HR przy określaniu potrzeb rekrutacyjnych i profilu poszukiwanych kandydatów; przygotowywanie treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz materiałów graficznych; publikowanie ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych, branżowych i w mediach...

  • Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka

    SBB ENERGY S.A. Gliwice

    • Hybrydowa / Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat / część etatu

    Opis stanowiska: Współpracowanie z przełożonymi oraz zespołem HR przy definiowaniu profilu kandydatów i potrzeb rekrutacyjnych. Przygotowywanie treści ogłoszeń oraz materiałów graficznych wspierających procesy rekrutacji. Publikowanie ofert na portalach branżowych, rekrutacyjnych oraz w...

  • Wygasa za 3 dni

    Specjalista / Koordynator ds. Szkoleń Zawodowych (K/M)

    Biuro Bezpieczeństwa Pracy z Ośrodkiem Szkolenia Zawodowego Zdzisław Szpargała Gliwice

    • 6 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Prowadzenie rekrutacji uczestników na organizowane szkolenia zawodowe. Aktywne pozyskiwanie nowych klientów, oraz identyfikacja potrzeb, dobór odpowiednich rodzajów szkoleń do ich oczekiwań. Rozwijanie i utrzymywanie relacji z klientami firmy, dbanie o ich satysfakcję...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Personalnych i Rekrutacji (K/M)

    Jww Invest S. A. Katowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacji specjalistów z różnych obszarów i szczebli w organizacji. Korzystanie z wielokanałowego modelu pozyskiwania kandydatów dopasowanego do specyfiki vacatu. Doradztwo i stała współpraca z liderami zespołów w zakresie planowania...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Twój zakres obowiązków Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, techniczne, administracyjne. Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów rekrutacyjnych. Współpraca z menedżerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych,...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska biurowe, techniczne i eksperckie. Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem bezpośrednich i niekonwencjonalnych metod docierania. Partnerowanie kadrze kierowniczej przy określaniu wymagań rekrutacyjnych i...

  • Recruiting Specialist with German

    DEKRA Praca Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)

    Responsibilities Managing end-to-end recruitment processes for the German market, from gathering requirements to closing vacancies. Working daily in German with hiring managers, German recruiters and other stakeholders. Defining candidate profiles, job requirements and recruitment priorities in...

  • Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych (PL/UA/RU)

    Tremwork APT Sp z o.o. Warszawa, Ursus

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie i rekrutacja kandydatów z Ukrainy, Azji oraz innych krajów, prowadzenie procesów rekrutacyjnych od publikacji ogłoszeń do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów, budowanie bazy kandydatów oraz...

  • Specjalista ds. rekrutacji (K/M)

    Bilfinger Krapkowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska blue-collar i specjalistyczne; aktywne pozyskiwanie kandydatów, budowanie bazy talentów oraz poszukiwanie nowych źródeł rekrutacji; prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych oraz weryfikacja kwalifikacji i...

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Gliwice Specjalista ds. Rekrutacji Gliwice
Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz

Roca Polska Profil firmy sprawdzona firma
Gliwice
specjalista / specjalistka junior / mid
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
282 dni temu

Grupa Roca jest firmą zajmującą się projektowaniem, produkcją i sprzedażą wyposażenia łazienkowego. Założona w 1917 roku łączy tradycję i wiedzę z pasją do innowacji i z szacunkiem dla środowiska.


Kierując się zasadą zrównoważonego rozwoju we wszystkich procesach produkcyjnych i pragnąc przyczynić się do zachowania dobrej kondycji planety dla przyszłych pokoleń, Grupa Roca wdrożyła tę filozofię w 170 krajach, w których prowadzi działalność (w 77 fabrykach) oraz przekazuje ją codziennie swoim ponad 21 500 pracownikom.


Grupa Roca jest liderem rynku w Europie, Ameryce Łacińskiej oraz w Indiach. Jest również silnie obecna w Chinach i pozostałych krajach Azji, na Bliskim Wschodzie, w Australii i Afryce.


W Polsce Grupa Roca posiada 6 fabryk. Na terenie Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej w Gliwicach znajduje się fabryka ceramiki łazienkowej, w Gryficach 2 zakłady produkcyjne urządzeń kompozytowych i akrylowych, Ineocare we Wrocławiu i fabryki mebli Elita i Maximus w Sztumskim Polu.

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz
Miejsce pracy: Gliwice
Jeżeli posiadasz:  
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, mile widziane zarówno w miękkim jak i twardym HR-erze,
  • Mile widziane doświadczenie w firmie produkcyjnej,
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia, psychologia,
  • Dobrą znajomość programów MS Office, szczególnie MS Excel,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
  • Dokładność i skrupulatność,
  • Samodzielność oraz zaangażowanie w powierzone zadania,
  • Umiejętność pracy na kilku projektach jednocześnie,
  • Zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznie zmieniającym się środowisku,
  • Zdolność do koncentracji na rozwiązaniach, a nie problemach, 
  • Umiejętność pracy w zespole, także międzynarodowym.  
To będziesz odpowiedzialny/a m.in za:  
  • Samodzielną realizację projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla,
  • Aktywne pozyskiwanie kandydatów różnymi kanałami, selekcja aplikacji oraz weryfikowanie kompetencji Kandydatów,
  • Współpracę z dostawcami usług wspierających pracę działu HR (serwisy ogłoszeniowe, agencje rekrutacyjne i pracy tymczasowej, dostawcy benefitów i dodatków pozapłacowych itp.),
  • Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych,
  • Budowanie dobrych relacji z kandydatami i pracownikami,
  • Prowadzenie działań z zakresu Employer Brandingu, budowania dobrego wizerunku pracodawcy w oczach pracowników, potencjalnych pracowników i społeczności lokalnej,
  • Wdrożenie nowych pracowników,
  • Monitorowanie wskaźników HR-owych,
  • Tworzenie raportów i zestawień na potrzeby przełożonych, pozostałych działów firmy oraz raportowania na potrzeby Grupy,
  • Przygotowanie prezentacji, materiałów promocyjnych, kampanii informacyjnych itp.
  • Wsparcie pracowników Działu w realizacji bieżących zadań (prowadzenie sekretariatu, prowadzenie dokumentacji pracowniczej, obsługa programów kadrowych, przygotowanie pism, archiwizacja dokumentacji itp.),
  • Współudział w różnych projektach realizowanych przez Dział z takich obszarów jak: szkolenia, doskonalenie zawodowe, programy rozwojowe, rozwój czynników motywacyjnych pracowników, outplacement, spotkania biznesowe, wydarzenia integracyjne itp.,
W zamian zaoferujemy:  
  • Pracę w największej na świecie firmie produkującej wyposażenie łazienek,  
  • Zatrudnienie na umowę o pracę w stabilnej firmie, stale rozwijającej się już od ponad 100 lat, w tym od ponad 25 lat w Polsce,
  • Bardzo dobrą atmosferą wzajemnego wsparcia w pracy,  
  • Niezbędne narzędzia do wykonywania pracy: laptop i telefon,
  • Zgodnie z regulaminem wynagradzania obowiązującym u Pracodawcy, będzie przysługiwało wynagrodzenie miesięczne oraz dodatkowe świadczenia pieniężne przyznawane zgodnie z jego postanowieniami,
  • Pakiet świadczeń z Funduszu Socjalnego dla pracowników i ich rodzin,
  • Prywatna opieka medyczna po 5 miesiącach stażu, korzystne warunki przystąpienia do pakietu sportowego, korzystne warunki przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
  • Możliwość zakupu naszych produktów z wysokim rabatem.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie ww. danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez Roca Polska Sp. z o.o., ul. Wyczółkowskiego 20, 44-109 Gliwice ;

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Roca Polska Sp. z o.o., ul. Wyczółkowskiego 20, 44-109 Gliwice ;
2. Na podany adres e-mail: iod24@agileo.it może Pani/Pan kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych;
3. Dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit.b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.
4. Odbiorcami danych będą osoby upoważnione przez administratora danych osobowych.
5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od wybrania kandydata.
6. Posiada Pani/Pan prawo do żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
7. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia ochrony danych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
8. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże brak podania danych osobowych będzie skutkować brakiem uczestnictwa w procesie rekrutacji.

Poznaj

Roca Polska Sp. z o.o.

Dlaczego warto?

W Polsce Roca rozpoczęła swoją działalność od uruchomienia biura handlowego w 1997 roku. Dwa lata później na terenie Strefy Ekonomicznej w Gliwicach wybudowała nowoczesną fabrykę ceramiki łazienkowej oraz zakupiła zakład produkcyjny urządzeń akrylowych w Gryficach.

W szerokiej ofercie można znaleźć kompletne wyposażenie łazienek: ceramikę i meble łazienkowe, stelaże podtynkowe, baterie, wanny, kabiny, urządzenia do hydromasażu i dodatki łazienkowe. Stale rozwijane, wysokiej, jakości produkty stanową rozwiązania w różnych stylach od uniwersalnych poprzez nowoczesne po minimalistyczne. Są przemyślane pod kątem oszczędności wody i energii i mają niepowtarzalny design.

Proces rekrutacji

Krok ikona zbieranie aplikacji Wysłanie aplikacji
Krok ikona rozmowa telefoniczna Rozmowa telefoniczna
Krok ikona spotkanie Spotkanie rekrutacyjne
Krok ikona test Testy rekrutacyjne
Krok ikona ocena Informacja zwrotna
Krok ikona propozycja współpracy Decyzja o zatrudnieniu

Opinie pracowników

zdjęcie pracownika

Dariusz Żydek

Pracownik działu Modelarnia Gipsownia

Załoga to pracowici ludzie, z każdym można się dogadać i dobrze współpracować. Odkąd jestem w Roca, wiele się zmieniło, rozwijamy produkcję. Cały czas muszę się uczyć, praca bywa wymagająca, ale trzeba wierzyć w siebie!

zdjęcie pracownika

Daniel Jary

Pracownik działu Odlewnia Tradycyjna

Staram się mieć otwarty umysł, bo to jest w tej pracy najważniejsze. Do działania napędza mnie udział w nowych projektach. Trzeba się przyłożyć, ale czuję ogromną satysfakcję, gdy widzę, że coś tworzę. To mnie rozwija.

Więcej

Podobne oferty

  • Polecamy

    Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Rekrutacji (M/K/N)

    SBB ENERGY S.A. Gliwice

    • Hybrydowa / Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat / część etatu

    Twoje zadania współpraca z przełożonymi i zespołem HR przy określaniu potrzeb rekrutacyjnych i profilu poszukiwanych kandydatów; przygotowywanie treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz materiałów graficznych; publikowanie ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych, branżowych i w mediach...

  • Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka

    SBB ENERGY S.A. Gliwice

    • Hybrydowa / Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat / część etatu

    Opis stanowiska: Współpracowanie z przełożonymi oraz zespołem HR przy definiowaniu profilu kandydatów i potrzeb rekrutacyjnych. Przygotowywanie treści ogłoszeń oraz materiałów graficznych wspierających procesy rekrutacji. Publikowanie ofert na portalach branżowych, rekrutacyjnych oraz w...

  • Wygasa za 3 dni

    Specjalista / Koordynator ds. Szkoleń Zawodowych (K/M)

    Biuro Bezpieczeństwa Pracy z Ośrodkiem Szkolenia Zawodowego Zdzisław Szpargała Gliwice

    • 6 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Prowadzenie rekrutacji uczestników na organizowane szkolenia zawodowe. Aktywne pozyskiwanie nowych klientów, oraz identyfikacja potrzeb, dobór odpowiednich rodzajów szkoleń do ich oczekiwań. Rozwijanie i utrzymywanie relacji z klientami firmy, dbanie o ich satysfakcję...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Personalnych i Rekrutacji (K/M)

    Jww Invest S. A. Katowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacji specjalistów z różnych obszarów i szczebli w organizacji. Korzystanie z wielokanałowego modelu pozyskiwania kandydatów dopasowanego do specyfiki vacatu. Doradztwo i stała współpraca z liderami zespołów w zakresie planowania...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Twój zakres obowiązków Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, techniczne, administracyjne. Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów rekrutacyjnych. Współpraca z menedżerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych,...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska biurowe, techniczne i eksperckie. Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem bezpośrednich i niekonwencjonalnych metod docierania. Partnerowanie kadrze kierowniczej przy określaniu wymagań rekrutacyjnych i...

  • Recruiting Specialist with German

    DEKRA Praca Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)

    Responsibilities Managing end-to-end recruitment processes for the German market, from gathering requirements to closing vacancies. Working daily in German with hiring managers, German recruiters and other stakeholders. Defining candidate profiles, job requirements and recruitment priorities in...

  • Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych (PL/UA/RU)

    Tremwork APT Sp z o.o. Warszawa, Ursus

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie i rekrutacja kandydatów z Ukrainy, Azji oraz innych krajów, prowadzenie procesów rekrutacyjnych od publikacji ogłoszeń do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów, budowanie bazy kandydatów oraz...

  • Specjalista ds. rekrutacji (K/M)

    Bilfinger Krapkowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska blue-collar i specjalistyczne; aktywne pozyskiwanie kandydatów, budowanie bazy talentów oraz poszukiwanie nowych źródeł rekrutacji; prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych oraz weryfikacja kwalifikacji i...