poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:
- samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych wewnętrznych i zewnętrznych,
- inicjowanie nowych projektów z zakresu miękkiego HR-u,
- koordynowanie działań związanych z przyjęciem praktykantów i stażystów do firmy,
- prowadzenie działań employer brandingowych,
- raportowanie działań rekrutacyjnych i realizację działań administracyjnych związanych z prowadzonymi projektami.
- doświadczenia w obszarze rekrutacji,
- pozytywnego nastawienia,
- proaktywności w proponowaniu nowych rozwiązań,
- terminowości, samodzielności,
- umiejętności poruszania się w systemach informatycznych.
- praca na lata- 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,
- stabilizacja- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- produkty firmowe- ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza,
- szkolenia- możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,
- rozwój- udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,
- atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,
- benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych.
Poznaj
Polskie Koleje Państwowe S.A.
PKP S.A. to nowoczesna organizacja, która rozwija przestrzeń wokół kolei – zarządzamy nieruchomościami, modernizujemy dworce i realizujemy inwestycje, które zmieniają polską infrastrukturę.
Jeśli szukasz miejsca, w którym możesz zdobywać doświadczenie, rozwijać kompetencje i mieć realny wpływ na otaczającą rzeczywistość — wsiądź do naszej zawodowej podróży.
Budujemy długofalowe relacje — ponad 60% pracowników PKP S.A. jest z nami dłużej niż 5 lat.