Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Znajomość pakietu MS Office
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne od kandydatów: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie średnie co najmniej 4 letni staż pracy lub wykształcenie wyższe, co najmniej rok stażu pracy, 6) znajomość ustaw: Kodeks pracy, o pracownikach samorządowych, o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, o podatku dochodowym od osób fizycznych, o samorządzie gminnym oraz aktów wykonawczych do w/w ustaw. Wymagania dodatkowe od kandydatów: 1) wykształcenie: wyższe/ średnie: z zakresu administracji, rachunkowości, ekonomii, 2) doświadczenie w pracy na stanowisku ds. płac, 3) umiejętność obsługi komputera w zakresie MC Office (Word, Excel) i urządzeń biurowych, 4) posiadanie takich umiejętności jak: komunikatywność, rzetelność, dyskrecja, konsekwencja w realizowaniu zadań, dokładność, sumienność, odpowiedzialność, terminowość, punktualność, umiejętność korzystania z przepisów prawa, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres
Kościan
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 030 do 6 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
+ dodatek za wysługę lat (5-20%) uzależniony od posiadanego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
ul. Al.Kościuszki 22, 64-000 Kościan, powiat: kościański, woj: wielkopolskie
Dane kontaktowe:
65 512 11 11
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, Termin: do dnia: 03.07.2026 r., Godziny : do godz. 13:00
Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny, 2) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie do pobrania ze strony: https://bip.koscian.pl/ w zakładce praca (w załącznikach do niniejszego ogłoszenia), 3) oświadczenia kandydata: o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną wynikającą z RODO do pobrania ze strony: https://bip.koscian.pl/ (w załącznikach do niniejszego ogłoszenia), 4) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, wymienione: w pkt. 1 ppkt. 5), w pkt. 2 ppkt. 1), 5) dokumenty potwierdzające staż pracy oraz doświadczenie zawodowe wymienione: w pkt. 1 ppkt. 5) kserokopie świadectw pracy lub oryginał zaświadczenia o zatrudnieniu - w przypadku trwającego zatrudnienia, inne dokumenty zgodnie z przepisami powszechnie obowiązującymi. Dokumenty aplikacyjne w zamkniętej kopercie należy składać w Biurze Obsługi Interesanta Urzędu Miejskiego Kościana, Al. Kościuszki 22, 64-000 Kościan lub za pośrednictwem poczty na adres Urzędu z dopiskiem: dot. naboru ds. płac w Wydziale Organizacyjnym w terminie do 3 lipca 2026 roku do godz. 13.00 (termin dotyczy także ofert przesyłanych pocztą - decyduje data wpływu do Urzędu). Dokumenty aplikacyjne nie są przyjmowane poza ogłoszeniem o naborze, poza wyżej wyznaczonym terminem oraz w innych formach, niż wskazane w ogłoszeniu o naborze. Kandydaci, którzy nie dostarczą wszystkich wymaganych dokumentów lub nie spełniają wymogów formalnych (niezbędnych) nie będą brali udziału w kolejnych etapach procesu rekrutacji. W przypadku pytań dotyczących naboru prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem (65) 512-11-11.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lesznie
