Starszy Specjalista w Wydziale Zarządzania Zasobami Ludzkimi w Biurze Spraw Pracowniczych

Szczegóły oferty

• koordynowanie procesów związanych ze szkoleniami
• współtworzenie polityki rozwoju pracowników
• koordynowanie projektów z zakresu EB
• koordynacja i wdrażanie procesów i projektów HR w przypisanym obszarze
• przygotowywanie raportów i analiz z zakresu HR
• wspieranie procesu zarządzania kompetencjami
• wspieranie procesu wdrażania nowych pracowników

Wymagania konieczne:

• Wykształcenie: wyższe (preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia)
• Lata pracy zawodowej: minimum 4 lata pracy zawodowej
• Minimum 2 lata doświadczenia w pracy w obszarze HR
• Minimum 1 rok doświadczenia w obszarze zarządzania szkoleniami
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office

Wymagania dodatkowe:

• praktyczna wiedza na temat narzędzi wspierających procesy HR
• znajomość zagadnień związanych z rozwojem pracowników
• komunikatywność
• umiejętność pracy zespołowej
• wychodzenie z inicjatywą
• analityczne myślenie
• umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu i współpracy
• skuteczność w doprowadzaniu spraw do końca
• elastyczność (zdolność do szybkiego i sprawnego dostosowania się do okoliczności i radzenia sobie z daną sytuacją)
• dokładność, pracowitość, samodzielność
• motywacja do możliwości zmiany otaczającej rzeczywistości i realizacji własnych pomysłów
• umiejętność szybkiego uczenia się

Wymagane dokumenty:

• CV,
• podpisany kwestionariusz osobowy,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.