Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy specjalista
Miejsce pracy: Poznań
Ogłoszenie o naborze Nr 138460
Warunki pracy
- praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz typowych urządzeń biurowych
- zadania wykonywane w siedzibie urzędu
- zagrożenia biologiczne typowe dla pracy z dokumentacją
- stanowisko pracy znajduje się na pierwszym piętrze budynku biurowego wyposażonego w windy osobowe
- praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę z koniecznością przemieszczania się w pomieszczeniu po wymaganą dokumentację oraz do archiwum
- stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych
- budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami
- klatka schodowa o normatywnej ilości stopni, z poręczami
- drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 76 cm
- w budynku znajdują się pomieszczenia higieniczno-sanitarne przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami
Zakres zadań
- prowadzi dokumentację akt przydzielonych spraw dotyczących egzekucji należności pieniężnych w systemie informatycznym; przyjmuje i sprawdza dokumenty pod kątem możliwości prowadzenia egzekucji; w przypadku braku wzywa do uzupełnienia
- wystawia tytuły wykonawcze, sporządza wnioski egzekucyjne do tytułów wykonawczych, wycofuje i ogranicza tytuły wykonawcze; współpracuje z urzędem skarbowym, komornikami sądowymi i innymi organami; sprawdza i weryfikuje informacje zawarte w tytułach wykonawczych należności o charakterze niepieniężnym
- prowadzi windykację należności w trybie administracyjnym; kieruje zapytania o wyjawienie majątku dłużnika, ustala aktualne dane dłużnika, monitoruje działania komorników i urzędów skarbowych
- udziela ulg w spłacie; gromadzi informacje o sytuacji rodzinno-finansowej dłużnika, bada rzetelność informacji podanych przez dłużnika; prowadzi postępowania wyjaśniające w zakresie pomocy publicznej lub pomocy de minimis otrzymanej przez beneficjenta; przygotowuje propozycję wydania decyzji administracyjnej lub postanowienia
- analizuje prowadzone sprawy pod względem niedopuszczenia do przedawnienia, ustala daty zastosowania środka egzekucyjnego, a następnie ustala datę ewentualnego przedawnienia
- rozlicza wyegzekwowane należności z zastosowaniem odpowiednich przepisów prawnych, w przypadku niewłaściwych rozliczeń przez organy egzekucyjne kieruje sprostowania, weryfikuje rozliczenia z pracownikami prowadzącymi ewidencję finansowo-księgową
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych
- znajomość ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
- znajomość przepisów dotyczących ordynacji podatkowej
- znajomość kodeksu postępowania administracyjnego
- znajomość ustawy o finansach publicznych
- umiejętność pracy w zespole
- rzetelność i terminowość
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- umiejętność rozwiązywania problemów