Inspektor / specjalista ds. Informacji publicznej w oddziale bezpieczeństwa

I. Miejsce świadczenia pracy: al. „Solidarności” 127, ul. Czerniakowska 100 oraz ul. Płocka 9

II. Liczba wolnych miejsc na umowę na czas określony: 1

III. Zakres zadań na stanowisku:

• analiza wniosków złożonych w trybie dostępu informacji publicznej (dalej: udip),
• przygotowywanie projektów odpowiedzi na ww. wnioski,
• przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych,
• współpraca z Kierownikami komórek organizacyjnych w celu zgromadzenia danych w związku z wnioskami udip,
• anonimizacja orzeczeń.

IV. Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe – preferowane prawnicze lub administracyjne,
• pełna zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowana opinia,
• kandydat nie może być karany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe i nie może być prowadzone wobec kandydata postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
  lub przestępstwo skarbowe,

V. Wymagania mile widziane:

• znajomość aktów normatywnych regulujących dostęp do informacji publicznej, w szczególności ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej, ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,
• znajomość specyfiki i kontekstu organizacji sądów powszechnych, w tym znajomość przepisów obowiązujących w sądzie oraz znajomość struktury sądu,
• doświadczenie zawodowe: co najmniej rok w obszarze związanym z administracją publiczną
• dobra znajomość MS Office (Word, Excel),
• dyspozycyjność,
• duża odporność na stres,
• myślenie analityczne i formułowanie wniosków,
• dokładność i odpowiedzialność,
• umiejętność pracy w zespole,
• kreatywność, samodzielność i inicjatywa w działaniu,
• komunikatywność.

VI. Z naszej strony oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• stałe godziny pracy 8:00 – 16:00,
• zdobycie cennego doświadczenia,
• ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę,
• prestiż związany z pracą w największym sądzie w Polsce i w jednym z największych w Europie,
• trzynastą pensję zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• szeroki wachlarz świadczeń socjalnych,
• zakup na preferencyjnych warunkach atrakcyjnego ubezpieczenia na życie, opieki medycznej czy karty sportowej.