Praca.pl Praca Mazowieckie Płońsk Referent Płońsk
Referent/starszy referent/inspektor (bip 1400-okp.110.48.2026) k/m

Referent/starszy referent/inspektor (bip 1400-okp.110.48.2026) k/m

Oddział Regionalny KRUS w Warszawie
Płońsk
praca stacjonarna
16 godz. temu
Oddział Regionalny KRUS w Warszawie
Referent/starszy referent/inspektor (bip 1400-okp.110.48.2026) k/m
Miejsce pracy: Płońsk
Numer: StPr/26/05247
OBOWIĄZKI:
- rozpatrywanie wniosków oraz ustalane uprawnień i wysokości świadczeń krótkoterminowych z ubezpieczenia społecznego rolników m.in. zasiłków chorobowych, zasiłków macierzyńskich, zasiłków pogrzebowych, - przygotowywanie decyzji w zakresie ustalania prawa, zmian w prawie i wysokości świadczeń krótkoterminowych, zawieszania wypłaty świadczeń, zbiegu prawa do świadczeń rolniczych z prawem do świadczeń z innego tytułu, - dochodzenie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń oraz ustalanie okoliczności powstania nadpłat i niedopłat świadczeń,udzielanie informacji w sprawach ubezpieczeń i świadczeń krótkoterminowych z ubezpieczenia społecznego rolników, - prowadzenie obsługi kancelaryjnej placówki, segregowanie, rejestrowanie i przekazywanie korespondencji wpływającej do PT do poszczególnych komórek.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Zawód: Pracownik biurowy
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: umiejętność pracy pod presją czasu
Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole
Uprawnienia: umiejętność obsługi komputera znajomość programów komputerowych oraz umiejętność obsługi urządzeń biurowych
Uprawnienia: komunikatywność i wysoka kultura osobista


Wymagania inne:

Praca administracyjno-biurowa wykonywana w systemie jednozmianowych, ośmiogodzinnym, w tym praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów). Budynek, w którym wykonywana będzie praca nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich. Budynek dwukondygnacyjny- brak windy. Wymagane wykształcenie: średnie lub wyższe. Wymagania konieczne: - znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznych rolników i statutu KRUS, - znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych zakresie ubezpieczeń zdrowotnych rolników i członków ich rodzin, - znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego w zakresie terminu załatwiania spraw, wydawania decyzji i zaświadczeń, postępowań i doręczeń, - znajomość rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektyw 95/46/WE o ochronie danych osobowych (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), - umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych, - umiejętność sporządzania pism i notatek, - umiejętność pracy w zespole, - umiejętność pracy pod presją czasu, - wysoka kultura osobista, - komunikatywność, - w przypadku stanowiska Referent staż pracy i wykształcenie wyższe nie są wymagane, - w przypadku stanowiska Starszy referent wymagany jest 1 rok stażu racy dla osób posiadających wykształcenie średnie, dla osób posiadających wykształcenie wyższe staż pracy nie jest wymagany, - w przypadku stanowiska Inspektor wymagany jest 2-letni staż pracy dla osób posiadających wykształcenie średnie, dla osób posiadających wykształcenie wyższe staż pracy nie jest wymagany. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 2. kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia, 3. kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie stażu pracy, 4. oświadczenie lustracyjne/informacja o złożeniu oświadczenia lustracyjnego o którym/której mowa w ustawie z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów, 5. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych. Uwagi dotyczące wymaganych dokumentów i oświadczeń: 1. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie i oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie: https://www.gov.pl/web/krus/Informacje-ogolne 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie, 3. dokumentem potwierdzającym wykształcenie jest kopia dyplomu lub zaświadczenie z uczelni. W przypadku ukończenia studiów wyższych lub uzyskania tytułu zawodowego na uczelni zagranicznej należy dołączyć kopię nostryfikacji dyplomu, 4. wzór oświadczenia lustracyjnego/wzór informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego dostępny jest na stronie internetowej IPN - (Obowiązek złożenia oświadczenia lustracyjnego/informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego mają osoby urodzone przed dniem 1 sierpnia 1972 r.), 5. w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego, 6. spełnienie wymagania w zakresie stażu pracy należy udokumentować np.: kopiami świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających staż pracy. Informacja o metodach i technikach naboru: 1. weryfikacja formalna dokumentów, 2. sprawdzian wiedzy (test lub sprawdzian pisemny) i/lub, 3. rozmowa kwalifikacyjna. Termin składania dokumentów: 09.07.2026r. Oferty pracy należy składać w zamkniętej kopercie osobiście w siedzibie jednostki organizacyjnej przeprowadzającej nabór lub za pośrednictwem operatora pocztowego z wyraźnym dopiskiem na kopercie: "Oferta pracy - ogłoszenie numer: BIP 1400-OKP.110.48.2026". Oferty pracy bez zaznaczonego na kopercie numeru ogłoszenia oraz otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do siedziby jednostki KRUS). Miejsce składania dokumentów: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Warszawie Kancelaria, pokój nr 2 03-808 Warszawa, ul. Mińska 29 Oferty można składać w godzinach pracy Urzędu (7:30-15:30) Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 225906863 lub adresem e-mail warszawa@krus.gov.pl

Miejsce pracy:

Płońsk


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na okres próbny


Wynagrodzenie brutto:

od 4 806 PLN

KONTAKT:
Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy


Adres:

ul. Al. Niepodległości 190, 00-608 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie


Dane kontaktowe:

warszawa@krus.gov.pl


Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: e-mail


Wymagane dokumenty:

1. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 2. kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia, 3. kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie stażu pracy, 4. oświadczenie lustracyjne/informacja o złożeniu oświadczenia lustracyjnego o którym/której mowa w ustawie z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów, 5. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych. Uwagi dotyczące wymaganych dokumentów i oświadczeń: 1. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie i oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie: https://www.gov.pl/web/krus/Informacje-ogolne 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie, 3. dokumentem potwierdzającym wykształcenie jest kopia dyplomu lub zaświadczenie z uczelni. W przypadku ukończenia studiów wyższych lub uzyskania tytułu zawodowego na uczelni zagranicznej należy dołączyć kopię nostryfikacji dyplomu, 4. wzór oświadczenia lustracyjnego/wzór informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego dostępny jest na stronie internetowej IPN - (Obowiązek złożenia oświadczenia lustracyjnego/informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego mają osoby urodzone przed dniem 1 sierpnia 1972 r.), 5. w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego, 6. spełnienie wymagania w zakresie stażu pracy należy udokumentować np.: kopiami świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających staż pracy.

Źródło oferty pracy: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

Aplikuj szybko
?  Co oznacza „Aplikuj szybko”?
„Aplikuj szybko” oznacza, że jednym kliknięciem zaaplikujesz na ogłoszenie. Pracodawca otrzyma CV użyte przez Ciebie przy wcześniejszym aplikowaniu lub ostatni dodany przez Ciebie plik w Moje CV. Aby skorzystać z funkcji “Aplikuj szybko” musisz być zalogowany.
 

Podobne oferty

  • Starszy specjalista / Główny specjalista  (k/m) w Wieloosobowym stanowisku ds. Skarg i Wniosków w Biurze Nadzoru Wewnętrznego

    Centrala NFZ   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    3 godz.
    GŁÓWNE ZADANIA: ocena spełnienia wymogów formalnych składanych skarg i wniosków; przeprowadzanie analizy zgromadzonego materiału dowodowego w sprawie złożonej skargi lub wniosku; opracowywanie projektu odpowiedzi do skarżących i instytucji zewnętrznych w związku z rozpatrzonymi skargami...
  • Specjalista / Specjalistka ds. gospodarki magazynowej

    InPharm Sp. z o.o.   Warszawa, Rembertów    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Opis stanowiska: realizacja i kompletacja zamówień; weryfikacja poprawności kompletowania towaru; wystawianie faktur i listów przewozowych (opcjonalnie) prace inwentaryzacyjne, pomocnicze; docelowo praca w systemie dwuzmianowym; Mile widziani pracownicy ze wschodu znający język polski....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Administracyjno – Koordynacyjnego Projektu (HVO/SAF) (k/m/n)

    BZK i Wspólnicy sp. z o.o. Sprawdzona firma   Koprki    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    20 godz.
    Opis stanowiska: Poszukujemy osoby, która będzie wspierać Głównego Koordynatora Projektu w codziennych działaniach administracyjnych, organizacyjnych i koordynacyjnych podczas realizacji projektu budowy biorafinerii HVO/SAF. Zakres obowiązków: Wsparcie administracyjne i organizacyjne...
  • Starszy Specjalista / Główny Specjalista w Wydziale ds. Koordynacji Skarg i Wniosków (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Chałubińskiego 8    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    21 godz.
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: rejestrowanie skarg, wniosków i petycji wpływających do Krajowego Zarządu Gospodarki Wodnej oraz weryfikację prawidłowości prowadzenia rejestru skarg, wniosków i petycji w jednostkach terenowych, bieżący monitoring i obsługę skrzynek...
  • Specjalista ds. administracyjnych (K/M/N)

    TENSAPORT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    23 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie dokumentacją i obiegiem informacji – archiwizacja dokumentów, dbanie o prawidłowy przepływ informacji i dokumentów w firmie, redagowanie pism oraz kontakt z organami administracji państwowej. Obsługa administracyjno-finansowa – rozliczanie delegacji,...
  • Specjalista ds. Administracyjnych

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Zakres obowiązków: nadzór nad flotą samochodową (organizacja użytkowania, monitorowanie stanu, współpraca z serwisami), nadzór nad telefonami służbowymi (wydawanie, ewidencja, kontrola użytkowania), zarządzanie odzieżą roboczą (zamówienia, wydawanie, ewidencja), bieżąca...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Zakupów

    STRABAG BMTI Sp. z o.o.   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Co jest dla nas ważne umiejętności zakupowe, w tym znajomość technik negocjacyjnych; znajomość branży motoryzacyjnej; zdolność analitycznego myślenia, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole; obsługa programów MS Excel, Power Point; znajomość języka angielskiego lub/i...
  • Specjalista w Wydziale Taryf, w Departamencie Gospodarki Wodno-Ściekowej (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Chałubińskiego 8    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach zatwierdzania taryf za zbiorowe zaopatrzenie w wodę i zbiorowe odprowadzanie ścieków w II instancji, prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach sporów między przedsiębiorstwami...
  • Specjalista ds. Administracji Magazynowej (K/M)

    Alnor Systemy Wentylacji Sp. z o.o.   Wola Mrokowska    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Główne zadania: zarządzanie systemem WMS, obsługa procesów magazynowych tj. przyjęcia wewnętrzne i zewnętrznie, wydania, przesunięcia wewnętrzne, monitorowanie stanów magazynowych oraz weryfikacja niezgodności i braków, ścisła współpraca z działem magazynu, produkcji oraz zakupów,...
  • Referent / Specjalista ds. kadr i płac (k/m)

    MEDIKAR   Warszawa, Mokotów, ul. Sielecka 22    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Prowadzenia dokumentacji personalno-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; Naliczania wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych (umowy o pracę i cywilnoprawne), Ewidencja i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień i nieobecności; Prowadzenie i aktualizacja podstawowej...