Obecnie poszukujemy osób do pracy w zawodzie:
Obowiązki:
- koordynowanie i samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne, inżynierskie i administracyjne (redagowanie i publikacja ogłoszeń, selekcja kandydatów, umawianie spotkań, bieżące monitorowanie procesów oraz aktywne uczestnictwo w spotkaniach rekrutacyjnych)
- udział w rozwoju wewnętrznych narzędzi i metod rekrutacyjnych, mających na celu wzrost efektywności procesu pozyskiwania pracowników
- dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów na każdym etapie procesu rekrutacji
- organizacja i koordynacja procesu wdrożenia nowo zatrudnionych pracowników
- opracowywanie i aktualizowanie opisów stanowisk pracy
- badanie potrzeb szkoleniowych pracowników i efektywne realizowanie szkoleń
- współpraca z firmami i ośrodkami szkoleniowymi
- prowadzenie i koordynowanie procesu ocen okresowych
- udział w opracowywaniu i administrowaniu procedurami dotyczącymi zarządzania zasobami ludzkimi
- opracowywanie zestawień i raportów na potrzeby wewnętrzne
Wymagania:
- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia
- minimum 2- letnie doświadczenie na podobnym stanowisku (praca w wewnętrznym dziale HR będzie dodatkowym atutem)
- znajomość i zainteresowanie trendami w zakresie pozyskiwania talentów oraz rekrutacji
- doświadczenie w planowaniu i realizacji szkoleń
- znajomość pakietu MS Office
- bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w kilku projektach równocześnie
- wytrwałość w dążeniu do osiągania wyznaczonych celów
- umiejętność pracy w zespole
- znajomość prawa pracy mile widziana
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- wynagrodzenie adekwatne do wykonywanych obowiązków
- możliwość skorzystania z dopłat z funduszu socjalnego (m.in. dopłata do wypoczynku, dofinansowanie do kolonii dzieci, paczki mikołajowe, świadczenia Bożonarodzeniowe, karta sportowa)
- możliwość korzystania z dofinansowania do dodatkowej opieki medycznej
- przyjazną atmosferę w pracy
- możliwość rozwoju w prężnie rozwijającej się firmie
Poznaj
Chemobudowa - Kraków S.A.
Działalność gospodarczą prowadzimy od 20 sierpnia 1949 roku, kiedy to, decyzją ministerialną, powołano naszego protoplastę czyli: Przedsiębiorstwo Budownictwa Przemysłowego Nr 3.
Obecnie działamy pod nazwą: Przedsiębiorstwo Budownictwa Przemysłowego Chemobudowa-Kraków Spółka Akcyjna, jako jednoosobowa Spółka Skarbu Państwa. Jesteśmy zarejestrowani pod numerem KRS 0000035770 w rejestrze przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla Krakowa-Śródmieścia XI wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego.
Kapitał zakładowy Spółki wynosi 75.332.200,00- zł i jest wpłacony w całości.
Ciągłe doskonalenie i rozwój przez innowacyjność. Naszą, przyjętą za cel wizję, realizujemy poprzez ciągłe doskonalenie wszystkich zachodzących w naszej działalności procesów, od decyzyjnych do realizacyjnych. Osiągnięcie tego celu we wszystkich prowadzonych rodzajach działalności, wszędzie, gdzie jest to technicznie możliwie i uzasadnione ekonomicznie.
Naszą misją jest osiągnięcie pełnego zadowolenia klientów, kontrahentów oraz pracowników. Adresujemy ją do tych trzech grup odbiorców. Najważniejszymi adresatami są nasi klienci – Inwestorzy. Poprzez partnerskie podejście i zaangażowanie w realizację obiektów chcemy wywołać satysfakcje Klientów. Dlatego patrzymy na zlecone nam zadania także przez pryzmat zapewnienia bezproblemowej przyszłej eksploatacji. Kolejnym adresatem naszej misji są nasi dostawcy i podwykonawcy, względem których stosujemy zasady partnerstwa w biznesie. Naszym pracownikom, którzy własnym wysiłkiem tworzą sukces Przedsiębiorstwa chcemy zapewnić powody do satysfakcji poprzez szeroką gamę działań socjalnych i pro pracowniczych.