Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Specjalista ds. Administracyjnych Warszawa
Starszy Specjalista / Specjalistka w Departamencie Analiz i Strategii

Starszy Specjalista / Specjalistka w Departamencie Analiz i Strategii

Staff Partners
Warszawa
specjalista mid / senior
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
rekrutacja online
679 dni temu

Aktualnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

Starszy Specjalista / Specjalistka w Departamencie Analiz i Strategii
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: S/DAS/2022
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
  • Przygotowywanie dokumentów merytorycznych i metodycznych dot. projektowanych badań (udział w opracowaniu projektu badania, udział w tworzeniu narzędzi badawczych, itp.) w obszarze Programy Operacyjnego Polska Wschodnia, 2014-2020 (np. ewaluacja efektów wsparcia w ramach II osi priorytetowej Nowoczesna Infrastruktura Transportowa POPW 2014-2020) ) oraz sprawowanie bezpośredniego, merytorycznego nadzoru nad procesem ewaluacyjnym, obsługiwanym przez wykonawcę zewnętrznego.
  • Przygotowywanie tematycznych materiałów analitycznych i opracowań na podstawie danych źródłowych (pierwotnych i wtórnych; ilościowych i jakościowych, w tym wyników różnego typu badań).
  • Opiniowanie opracowań oraz dokumentów jw., przygotowanych przez instytucje zewnętrzne oraz wewnętrznych opracowań tego typu (projekty badawcze, narzędzia badawcze, materiały analityczne, raporty z badań).
  • Prezentowanie wyników prowadzonych badań na spotkaniach wewnętrznych i zewnętrznych (spotkania z instytucjami nadzorującymi, współpracującymi, udział w seminariach, konferencjach);
  • Obsługę administracyjna dokumentów, w szczególności  dotyczących zadań ewaluacyjnych i analityczno-badawczych departamentu.
Wymagania:

Wymagania konieczne:

  • Wykształcenie wyższe, w tym licencjackie/inżynierskie (preferowane na kierunkach zgodnych z dziedziną nauk społecznych, w ramach następujących dyscyplin: nauki socjologiczne, ekonomia i finanse, nauki o polityce i administracji, nauki o zarządzaniu i jakości).
  • Co najmniej 3 letnie doświadczenie i kwalifikacje (potwierdzone w dokumentach aplikacyjnych – w CV, liście motywacyjnym lub w innych dokumentach potwierdzających wymagane doświadczenie i kwalifikacje w zakresie:
    - w opracowywaniu metodologii badań społeczno-gospodarczych i/lub ewaluacji;
    - w koordynacji procesu realizacji badań społeczno-gospodarczych i/lub ewaluacji programów publicznych.
    - w pracy na zbiorach danych ilościowych - finansowych, administracyjnych, statystycznych, itp. (w tym ich pobierania z systemów, łączeniach, przekształcania i prowadzenia różnego typu analiz w arkuszach kalkulacyjnych i/lub pakietach statystycznych).
    - w opracowywaniu raportów, prezentacji, syntetycznych informacji, opracowań merytorycznych lub innych opracowań o charakterze analitycznym.
  • Ogólna znajomość problematyki dot. uwarunkowań rozwoju gospodarczego/przedsiębiorczości/innowacyjności, współpracy biznesowej i/lub współpracy nauka-biznes (np. wynikająca z doświadczenia w realizacji projektów badawczych o tego typu tematyce);
  • Swobodne posługiwanie się językiem angielskim w środowisku zawodowym/biznesowym (poziom co najmniej B2)
  • Sprawne posługiwanie się programami typu Word, Excel, PowerPoint

Wymagania pożądane:

  • Studia podyplomowe w zakresie analizy danych.
  • Pakiety statystyczce –umiejętności obsługi programów dedykowanych analizie danych (np. SPSS/PAWS Statistic, R, MAXqda, itp.).
  • Odbyte szkolenia stanowiskowe i/lub studia podyplomowe (preferowane w zakresie analizy danych, ewaluacji, zamówień publicznych, zarządzania projektami i/lub komunikacji/PR).
Oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony za pośrednictwem Agencji Pracy Tymczasowej
  • Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia zawodowego oraz umiejętności
  • Pracę w pełnym wymiarze godzin
  • Szansę na rozwój i zdobycie cennego doświadczenia
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE(Dz. Urz. UE L 119/1 z 4.5.2016r.) – RODO. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania a także o możliwości wycofania zgody”.
 

Poznaj

Staff Partners

Grupa Staff Partners to sprawdzony dostawca usług w obszarze nowoczesnego i efektywnego zarządzania zasobami ludzkimi.

Współpracę z Klientem opieramy na budowaniu partnerskich relacji, rzetelnej obsłudze i przejrzystej ofercie cenowej.

Od początku 2003 roku naszą działalność skupiamy na skutecznych rekrutacjach, elastycznej pracy tymczasowej i profesjonalnej obsłudze kadrowo-płacowej.

Nasze usługi realizowane są przez zespół specjalistów z wieloletnim doświadczeniem w swoich dziedzinach, gwarantujący indywidualne podejście do każdego projektu.

Kompleksowość oferty Staff Partners pozwala naszym Klientom skupić działania na realizacji celów strategicznych dzięki powierzeniu tematyki kadrowej w ręce naszych ekspertów.

Podobne oferty