Najnowsze oferty pracy

  • Rekruter / Rekruterka z j. rumuńskim - Personel Opiekuńczy na Rumuńskim Rynku Pracy

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie kontaktów do osób zainteresowanych podjęcie pracy w charakterze opiekunki/opiekuna osoby starszej w Niemczech (na terenie w Rumunii); udzielanie zainteresowanym osobom podstawowych informacji o wymaganiach i charakterze zatrudnienia (gwarantujemy...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji z językiem rumuńskim

    Praca.pl   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne docieranie do osób zainteresowanych pracą jako opiekun/opiekunka osób starszych w Niemczech (rekrutacja prowadzona na terenie Rumunii). Udzielanie kandydatom podstawowych informacji o warunkach i specyfice pracy (zapewniamy wdrożenie i szkolenie). Pozyskiwanie i...
  • Recruitment Specialist – Care Sector (Romanian Market)

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Poszukujemy osoby odpowiedzialnej za pozyskiwanie kandydatów do pracy w opiece nad osobami starszymi w Niemczech na rynku rumuńskim, z wykorzystaniem mediów społecznościowych i kontaktu bezpośredniego. Zakres obowiązków: Docieranie do potencjalnych kandydatów w Rumunii. Udzielanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji opiekunów / opiekunek osób starszych – rynek rumuński

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne docieranie do osób zainteresowanych pracą jako opiekun/opiekunka osób starszych w Niemczech (rynek rumuński). Przekazywanie kandydatom podstawowych informacji o charakterze pracy i wymaganiach (zapewnione szkolenie). Pozyskiwanie i przekazywanie kontaktów do...
  • Rekruter / Rekruterka

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Aktywne poszukiwanie osób, które wierzą w wartość edukacji. Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość. Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (od analizy potrzeb po ofertowanie). Wykorzystywanie różnorodnych źródeł...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji Biznesowych

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo  pełny etat  rekrutacja online
    11 godz.
    Twoje zadania to: prowadzenie rekrutacji specjalistycznych i managerskich na stanowiska biznesowe - głównie HR, kadry i płace, obsługa klienta, administracja i IT, redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. rekrutacji i rozwoju zespołów

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, aktywne pozyskiwanie kandydatów (direct search, social media), współpraca z dyrektorami szkół i kadrą zarządzającą, udział w budowaniu i rozwoju zespołów, dbanie o jakość procesów i candidate experience.
  • Koordynator / Koordynatorka projektów z językiem niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę   5 000 - 7 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Bieżący kontakt z klientami niemieckimi; Koordynacja projektów oraz wsparcie pracowników w trakcie zatrudnienia; Prowadzenie rekrutacji pracowników do pracy w Niemczech; Organizacja i nadzór nad zakwaterowaniami; Dbanie o sprawny przepływ informacji między klientem,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz

    Roca Polska Sprawdzona firma   Gliwice    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    To będziesz odpowiedzialny/a m.in za: Samodzielną realizację projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla, Aktywne pozyskiwanie kandydatów różnymi kanałami, selekcja aplikacji oraz weryfikowanie kompetencji Kandydatów, Współpracę z dostawcami usług...
  • Rekruter / Rekruterka

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Opolskie Opole Specjalista ds. Rekrutacji Opole
Koordynator klienta ze znajomością języka ukraińskiego

Koordynator klienta ze znajomością języka ukraińskiego

Carework Sp. z o.o. Sp. k.
Opole
praca stacjonarna
2739 dni temu

Ogłoszenie numer: 2028910, z dnia 2018-08-06

Agencja Pracy CareWork posiadająca certyfikat nr 16503 wydany przez Marszałka Województwa Opolskiego to grupa wykwalifikowanych i doświadczonych doradców zawodowych, od ponad 10 lat świadczących usługi pośrednictwa pracy w Niemczech.

 

W związku z rozwojem firmy i rozszerzeniem naszej działalności na rynek pracowników tymczasowych poszukujemy kandydata na stanowisko:

Koordynator klienta ze znajomością języka ukraińskiego

Miejsce pracy: Opole

 

Opis stanowiska

  • Rekrutacja kandydatów na stanowiska pracownicze z terenów Polski i Ukrainy
  • Nawiązywanie kontaktów z partnerami w Polsce i Ukrainie
  • Koordynowanie współpracy z klientem
  • Weryfikacja i kompletowanie dokumentacji legalizacyjnej pracowników
  • Prowadzenie spraw biurowych

Wymagania

  • Bardzo dobra znajomość języka ukraińskiego w mowie i piśmie
  • Bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
  • Doświadczenie pracy w Agencji pracy
  • Umiejętność posługiwania się narzędziami MS Office
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Dobra organizacja pracy
  • Dyspozycyjność
  • Odpowiedzialność
  • Posiadanie prawa jazdy kat. B

Oferujemy

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Długookresową współpracę
  • Możliwość uzyskania nowego doświadczenia oraz ciągłego podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych
  • Praca w doświadczonym zespole
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Rekruter / Rekruterka z j. rumuńskim - Personel Opiekuńczy na Rumuńskim Rynku Pracy

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie kontaktów do osób zainteresowanych podjęcie pracy w charakterze opiekunki/opiekuna osoby starszej w Niemczech (na terenie w Rumunii); udzielanie zainteresowanym osobom podstawowych informacji o wymaganiach i charakterze zatrudnienia (gwarantujemy...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji z językiem rumuńskim

    Praca.pl   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne docieranie do osób zainteresowanych pracą jako opiekun/opiekunka osób starszych w Niemczech (rekrutacja prowadzona na terenie Rumunii). Udzielanie kandydatom podstawowych informacji o warunkach i specyfice pracy (zapewniamy wdrożenie i szkolenie). Pozyskiwanie i...
  • Recruitment Specialist – Care Sector (Romanian Market)

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Poszukujemy osoby odpowiedzialnej za pozyskiwanie kandydatów do pracy w opiece nad osobami starszymi w Niemczech na rynku rumuńskim, z wykorzystaniem mediów społecznościowych i kontaktu bezpośredniego. Zakres obowiązków: Docieranie do potencjalnych kandydatów w Rumunii. Udzielanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji opiekunów / opiekunek osób starszych – rynek rumuński

    Carework Plus Sp. z o.o. Sprawdzona firma   opolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Gliwice
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne docieranie do osób zainteresowanych pracą jako opiekun/opiekunka osób starszych w Niemczech (rynek rumuński). Przekazywanie kandydatom podstawowych informacji o charakterze pracy i wymaganiach (zapewnione szkolenie). Pozyskiwanie i przekazywanie kontaktów do...
  • Rekruter / Rekruterka

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Aktywne poszukiwanie osób, które wierzą w wartość edukacji. Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość. Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (od analizy potrzeb po ofertowanie). Wykorzystywanie różnorodnych źródeł...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji Biznesowych

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo  pełny etat  rekrutacja online
    11 godz.
    Twoje zadania to: prowadzenie rekrutacji specjalistycznych i managerskich na stanowiska biznesowe - głównie HR, kadry i płace, obsługa klienta, administracja i IT, redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami...
  • Koordynator / Koordynatorka ds. rekrutacji i rozwoju zespołów

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, aktywne pozyskiwanie kandydatów (direct search, social media), współpraca z dyrektorami szkół i kadrą zarządzającą, udział w budowaniu i rozwoju zespołów, dbanie o jakość procesów i candidate experience.
  • Koordynator / Koordynatorka projektów z językiem niemieckim

    FLEXIPERSONAL sp. z o.o.   Rzeszów    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę   5 000 - 7 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Bieżący kontakt z klientami niemieckimi; Koordynacja projektów oraz wsparcie pracowników w trakcie zatrudnienia; Prowadzenie rekrutacji pracowników do pracy w Niemczech; Organizacja i nadzór nad zakwaterowaniami; Dbanie o sprawny przepływ informacji między klientem,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz

    Roca Polska Sprawdzona firma   Gliwice    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    To będziesz odpowiedzialny/a m.in za: Samodzielną realizację projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla, Aktywne pozyskiwanie kandydatów różnymi kanałami, selekcja aplikacji oraz weryfikowanie kompetencji Kandydatów, Współpracę z dostawcami usług...
  • Rekruter / Rekruterka

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...