Human Resources Poland (Hr.pl) to założone w 2000 roku doradztwo personalne, z wieloma sukcesami na koncie zajmujące się kompleksową rekrutacją i selekcją dla firm polskich i zagranicznych.
Podczas naszej działalności udało nam się zdobyć uznanie naszych klientów dzięki dostarczaniu wysokiej jakości rozwiązań personalnych na wszystkich szczeblach organizacji. Długoletnia współpraca z naszymi klientami pozwoliła nam doskonale poznać wymagania oraz oczekiwania naszych partnerów. Nasi klienci, dzięki rozwiązaniom proponowanym przez agencję pracy HR.PL optymalizują proces doboru kadry pracowniczej tym samym zapewniając sobie długofalowy sukces.
Human Resources Poland pomaga we wszystkich aspektach procesu rekrutacji i selekcji od przygotowania dokładnego opisu stanowiska poprzez pomoc w opracowaniu strategii dotarcia do właściwych kandydatów, przeprowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, sprawdzenie referencji aż po podpisanie umowy.
Na naszej stronie odnajdą Państwo oferty pracy w kraju i za granicą jak i również użyteczne informacje dotyczące rynku pracy.
Pragniesz związać swoją przyszłość zawodową z niesieniem pomocy innym? Znasz język angielski? Ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Nie wymagamy doświadczenia w opiece.
Zainteresowane osoby zapraszamy na cykliczne, bezpośrednie spotkanie z pracodawcą brytyjskim w Warszawie!
Zadania:
- praca w domach opieki (do wyboru placówki na terenie całej Wielkiej Brytanii)
- pomoc osobom starszym w wykonywaniu codziennych czynności (asystowanie podczas chodzenia, spędzanie czasu, pomoc w ubieraniu, jedzeniu, dotrzymywanie towarzystwa)
- organizowanie czasu podopiecznym (spacery, zabawy)
- w razie potrzeby pomoc w higienie osobistej
- dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca kontakt z podopiecznymi oraz personelem medycznym
- mile widziane doświadczenie w podobnej pracy (opieka nad osobami chorymi lub starszymi, młodzieżą lub dziećmi może być praktyka zdobyta podczas studiów, praca jako wolontariusz, staż, opieka nad członkiem rodziny)
- predyspozycje do pracy z osobami wymagającymi opieki
- życzliwość i cierpliwość, empatia
- gotowość do podjęcia pracy w Wielkiej Brytanii na minimum 12 miesięcy
- atrakcyjne zarobki w zależności od doświadczenia
- tanie zakwaterowanie w jednoosobowych, wyposażonych pokojach
- stałe i legalne zatrudnienie
- umowa na pełen etat z możliwością wielu nadgodzin
- darmowa pomoc w załatwianiu formalności
