Elektromechanik / Elektromechaniczka Urządzeń Dźwigowych
Miejsce pracy: Niemcy, okolice Drezna
Język niemiecki wymagany jest w miejscu pracy, jak również w celu omówienia spraw pracowniczych z opiekunem niemieckojęzycznym. Sprawy pracownicze (np. urlopy, zaliczki, zakwaterowanie itp.) ustala się w języku niemieckim.
Opis stanowiska:
- Konserwacja oraz serwis urządzeń dźwigowych w zakresie mechanicznym i elektrycznym.
- Wykonywanie regularnych przeglądów oraz prac serwisowych.
- Samodzielna diagnoza i sprawne usuwanie usterek.
- Prowadzenie i dokumentowanie wykonanych prac w protokołach kontrolnych.
Wymagania:
- Wykształcenie zawodowe jako mechatronik lub elektronik.
- Dobra lub bardzo dobra znajomość języka niemieckiego.
- Doświadczenie w obszarze serwisu lub obsłudze klienta.
- Uprawnienia do pracy na wysokości i brak przeciwwskazań zdrowotnych.
- Samodzielność, odpowiedzialność oraz własny samochód.
Oferujemy:
- Niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony z wymiarem urlopu do 30 dni.
- Pełny etat w systemie jednozmianowym od poniedziałku do piątku.
- Stawkę 80 PLN (18,39 €) na godzinę, zakwaterowanie oraz dietę 105 PLN (24 €).
- Premie: 300 € rekrutacyjnej, 50 € miesięcznie za produktywność, dodatki urlopowe i świąteczne.
- Bezpłatną odzież roboczą oraz możliwość otrzymywania cotygodniowych zaliczek.
Poznaj
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Dlaczego warto?
Dotychczas współpracowaliśmy z ponad 4000 klientami i zatrudniliśmy ponad 3000 pracowników. Te liczby jednoznacznie wskazują, że DREMO należy do grona najbardziej doświadczonych w Saksonii firm świadczących usługi personalne. Jesteśmy niemieckim przedsiębiorstwem prowadzonym bezpośrednio przez właścicieli. Gwarantujemy niezawodność, skuteczność i uczciwe wynagrodzenie. Jednak suche liczby nie mówią o nas tego, co dla nas naprawdę ważne: otwartość i chęć przyjścia z pomocą naszym pracownikom i partnerom. Chcemy z wyczuciem, uprzejmie i z humorem wspólnie szukać rozwiązań. Jesteśmy zmotywowani i stawiamy sobie wysokie wymagania.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wysłanie CV
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z dysponentem
-
Krok
Zatrudnienie
