Szukasz pracy jako Elektryk w Niemczech?
Szukasz solidnego pracodawcy?
To przeczytaj te ogłoszenie!
Dla naszych renomowanych klientów poszukujemy elektryków przemysłowych (m/k), elektromonterów (m/k) lub elektroników (m/k/d), którzy mają ochotę podążać z nami nowymi ścieżkami.
Miejsce pracy: całe Niemcy
Stosunek pracy: stałe zatrudnienie w naszej firmie
Czas trwania umowy: nieokreślony
Rozpoczęcie pracy: od zaraz
- niemiecka umowa o pracę zawarta na czas nieokreślony – z nami jako pracodawcą
- wynagrodzenie wynosi od 17,00 EUR/h brutto do 20,00 EUR/h
- nasz bonus powitalny w wysokości do 800 EUR (w przypadku korzystania z własnego samochodu – natychmiastowa wypłata dodatku za przejechane kilometry na Twoje konto bankowe po rozpoczęciu pracy. Obejmuje to również pierwszy nocleg i dietę)
- dieta do 70,00 EUR za dzień roboczy, przy posiadaniu własnego samochodu
- płatne nadgodziny, dodatki za pracę w dni świąteczne w wysokości 25%, 50%, 100%
- premia bożonarodzeniowa i świąteczna do 850 EUR
- premia za polecenie nowych pracowników do 700 EUR
- zorganizujemy dla Ciebie zakwaterowanie
- bezpłatna odzież robocza i narzędzia firmy Würth
- możliwość tworzenia wspólnych dojazdów do pracy
- komunikacja za pośrednictwem aplikacji firmowej
- możliwość zatrudnienia w firmie klienta
- ciekawa i urozmaicona praca
- do 30 dni urlopu rocznie
- grupowe ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków (ochrona rodziny w wysokości 15 000 EUR)
- pomoc w pozyskaniu zasiłku na dziecko
- stała indywidualna opieka w języku polskim
- elektryka budowlana
- elektryka przemysłowa
- budowa i okablowanie szaf sterowniczych
- prace serwisowe w obszarze przemysłowym
- rozbudowa i cyfryzacja infrastruktury kolejowej
- Wykształcenie kierunkowe - mile widziane
- Doświadczenie zawodowe min. 2 lata w zawodzie elektryka / elektromontera
- Mile widziana znajomość języka niemieckiego (możliwość utworzenia grup z prowadzącym mówiącym w j. niemieckim)
- Umiejętność czytania planów i rysunków technicznych
Poznaj
Piening GmbH
Piening – jako jedno z niewielu przedsiębiorstw rodzinnych – należy do grona dziesięciu największych dostawców usług HR w Niemczech.
Dla nas, firmy rodzinnej, ważna jest stabilność. Wyznajemy filozofię przedsiębiorstwa, która stawia pracownika w centrum uwagi. Firma Piening ma szansę na sukces jako przedsiębiorstwo tylko wtedy, gdy pracownicy będą mogli się angażować i wykorzystywać swoje umiejętności. Dostawca usług HR Piening Personal jest przedsiębiorstwem finansowanym w 100 procentach z własnego kapitału. Pozwala nam to myśleć nie przedziałami od kwartału do kwartału, lecz w perspektywie pokoleń, a także stawiać na długofalowy, zrównoważony i zdrowy rozwój działalności.
