Szukasz nowych możliwości dla siebie i swojej rodziny lub znajomych? Myślisz o pracy i życiu za granicą? Witamy w Belgii! Flexer zadba o Ciebie, Twoją rodzinę, pracę i zakwaterowanie. Nasz zespół pomoże Ci zaaklimatyzować się za granicą. Jeden zespół, jeden cel!
Nasz klient to stabilna firma z siedzibą w Bilzen, specjalizująca się w serwisie i konserwacji ciężarówek oraz naczep. Oferuje kompleksowe wsparcie techniczne i usługi naprawcze.
Dzięki nowoczesnemu, dobrze wyposażonemu warsztatowi oraz zespołowi doświadczonych specjalistów, firma zapewnia pełen zakres usług dla ciężarówek, naczep i pojazdów użytkowych.
Priorytetem są niezawodność, efektywność i bezpieczeństwo, co gwarantuje najwyższą jakość obsługi każdego pojazdu.
Jako Mechanik Samochodów Ciężarowych będziesz odpowiedzialny za wykonywanie prac konserwacyjnych i naprawczych przy ciężarówkach, naczepach oraz innych pojazdach ciężkich. Do Twoich zadań należeć będzie diagnozowanie usterek mechanicznych i elektrycznych, przeprowadzanie przeglądów oraz dbanie o to, aby wszystkie pojazdy były w pełni sprawne i bezpieczne.
Twoja praca obejmować będzie zarówno konserwację zapobiegawczą, jak i naprawy awaryjne, z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi i systemów diagnostycznych w dobrze zorganizowanym warsztacie.
- od 8:00 do 18:30 lub
- od poniedziałku do piątku w godzinach 10:30–18:00 oraz w soboty od 8:00 do 12:00 – w zależności od wewnętrznego grafiku i obciążenia pracą.
- Doświadczenie zawodowe jako mechanik samochodów ciężarowych lub naczep,
- Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole,
- Doświadczenie w pracy z mechaniką, pneumatyką, hydrauliką i instalacjami elektrycznymi,
- Dobra znajomość języka angielskiego,
- Obywatelstwo jednego z krajów europejskich,
- Prawo jazdy kat. C będzie dodatkowym atutem,
- Prawo jazdy kat. B.
- W pełni legalne zatrudnienie zgodne z belgijskimi przepisami, w tym ubezpieczenie społeczne, zdrowotne oraz nabywanie belgijskich praw emerytalnych,
- Konkurencyjne wynagrodzenie zależne od umiejętności i doświadczenia (zgodnie z oficjalnymi stawkami lub umową z klientem): 18–22 €/h,
- Bony żywieniowe o wartości 5 € za każdy przepracowany dzień (105–110 €/miesiąc),
- Komfortowe zakwaterowanie o wysokim standardzie: umeblowane mieszkania z pojedynczymi pokojami, w cenie media (woda, gaz, prąd) oraz nielimitowany internet (~90 €/tydzień, zgodnie z cenami rynkowymi),
- Premia roczna – 8,33% rocznego wynagrodzenia brutto (ok. 1 600 € netto, wypłacana raz w roku),
- Dodatek wakacyjny – 15,38% rocznego wynagrodzenia brutto (ok. 4 500 € netto, wypłacany raz w roku),
- Zasiłki rodzinne na każde dziecko,
- Zapewniony transport w zależności od odległości między mieszkaniem a miejscem pracy,
- Indywidualne wsparcie naszego zespołu mówiącego po polsku i angielsku,
- Darmowe zakwaterowanie w pierwszym tygodniu pracy,
- Pakiet powitalny o wartości 25 € (artykuły spożywcze),
- Jeśli przyjedziesz własnym samochodem i będziesz z niego korzystać do dojazdów, otrzymasz kartę paliwową o wartości 25 € tygodniowo.