Monter instalacji elektrycznych (m/k/n)
Miejsce pracy: Niemcy, Bawaria
Język niemiecki wymagany jest w miejscu pracy, jak również w celu omówienia spraw pracowniczych z opiekunem niemieckojęzycznym. Sprawy pracownicze (np. urlopy, zaliczki, zakwaterowanie itp.) ustala się w języku niemieckim.
Zakres obowiązków:
- instalacje elektryczne w budynkach i obiektach przemysłowych
- montaż i uruchamianie urządzeń elektrycznych
- diagnoza i usuwanie usterek
- czytanie i realizacja planów technicznych
- prace konserwacyjne i modernizacyjne
Wymagania:
- doświadczenie i/lub wykształcenie jako elektryk
- dobra znajomość języka niemieckiego (konieczna do pracy i spraw organizacyjnych)
- prawo jazdy + własny samochód
- gotowość do pracy w delegacji na terenie Bawarii
Oferujemy:
- niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
- stawkę godzinową od 17,44 € (fachowiec) lub od 15,05 € (pomocnik) + 44 € diety za dzień pracy
- do 30 dni urlopu
- zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym (finansowane z diety)
- premie: 300 € po 3 miesiącach, 50 € miesięcznie dla rzetelnych pracowników, dodatki urlopowe i świąteczne
- darmową odzież roboczą, możliwość zaliczek i do 70 h na koncie czasu pracy
Poznaj
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Dlaczego warto?
Dotychczas współpracowaliśmy z ponad 4000 klientami i zatrudniliśmy ponad 3000 pracowników. Te liczby jednoznacznie wskazują, że DREMO należy do grona najbardziej doświadczonych w Saksonii firm świadczących usługi personalne. Jesteśmy niemieckim przedsiębiorstwem prowadzonym bezpośrednio przez właścicieli. Gwarantujemy niezawodność, skuteczność i uczciwe wynagrodzenie. Jednak suche liczby nie mówią o nas tego, co dla nas naprawdę ważne: otwartość i chęć przyjścia z pomocą naszym pracownikom i partnerom. Chcemy z wyczuciem, uprzejmie i z humorem wspólnie szukać rozwiązań. Jesteśmy zmotywowani i stawiamy sobie wysokie wymagania.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wysłanie CV
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z dysponentem
-
Krok
Zatrudnienie