Monterka / Monter instalacji HVAC (m/k/n)
Miejsce pracy: Niemcy, okolice Drezna
Język niemiecki wymagany jest w miejscu pracy, jak również w celu omówienia spraw pracowniczych z opiekunem niemieckojęzycznym. Sprawy pracownicze (np. urlopy, zaliczki, zakwaterowanie itp.) ustala się w języku niemieckim.
Obowiązki:
- montaż kanałów wentylacyjnych i elementów instalacji HVAC
- instalacja komponentów systemów cleanroom i sufitów w pomieszczeniach czystych
- realizacja prac zgodnie z rysunkami technicznymi i dokumentacją montażową
- wykonywanie prac konserwacyjnych i kontroli działania instalacji
- dbanie o jakość wykonania i przestrzeganie procedur BHP
Wymagania:
- wykształcenie techniczne lub praktyczne doświadczenie w branży wentylacyjnej
- dobra/komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny)
- umiejętność samodzielnego montażu na podstawie planów i instrukcji
- doświadczenie z instalacjami cleanroom będzie atutem
- własny samochód (warunek konieczny ze względu na logistykę)
Oferujemy:
- umowę o pracę na czas nieokreślony, stabilne zatrudnienie
- do 30 dni płatnego urlopu zgodnie z przepisami
- praca jednozmianowa, od poniedziałku do piątku
- stawka od 18,00 € brutto/h + dieta + zakwaterowanie (pokój jednoosobowy)
- premia rekrutacyjna 300 € + 50 € miesięcznie za produktywność
- dodatek urlopowy, dodatek świąteczny, odzież robocza, możliwość cotygodniowych zaliczek
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się ze wszystkimi kandydatami!
Osoby zainteresowane prosimy o swoje zgłoszenia za pomocą przycisku aplikowania.
CV jest wymagane, ale można je przesłać w późniejszym terminie.
Poznaj
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Dlaczego warto?
Dotychczas współpracowaliśmy z ponad 4000 klientami i zatrudniliśmy ponad 3000 pracowników. Te liczby jednoznacznie wskazują, że DREMO należy do grona najbardziej doświadczonych w Saksonii firm świadczących usługi personalne. Jesteśmy niemieckim przedsiębiorstwem prowadzonym bezpośrednio przez właścicieli. Gwarantujemy niezawodność, skuteczność i uczciwe wynagrodzenie. Jednak suche liczby nie mówią o nas tego, co dla nas naprawdę ważne: otwartość i chęć przyjścia z pomocą naszym pracownikom i partnerom. Chcemy z wyczuciem, uprzejmie i z humorem wspólnie szukać rozwiązań. Jesteśmy zmotywowani i stawiamy sobie wysokie wymagania.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wysłanie CV
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z dysponentem
-
Krok
Zatrudnienie
